勤劳的集体团结的力量

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1、勤劳的集体团结的力量——讲述机械工程学院行政团队的故事他，公正无私，大家风范。他心系机械工程学院的发展，为分院教职工创造了温暖舒心的工作氛围。他联系企业，走进工厂。他深知任重而道远，所以他砥砺前行、不断求索。他，踏实肯干，任劳任怨。他牺牲假期，奔走在招生就业的第一线。他亲自送学生去工厂实习，他让分院的党务工作有声有色。她，美丽知性，业务精湛。她为学生传授知识真理，为教学改革殚精竭虑。她为参赛的年轻教师字斟句酌，为学院的骨干院校建设竭尽全力。他，披星戴月，吃苦在前。他是辅导员的坚强后盾，是学生们的良师益友。在军训场上、在早军操和晚自习时、在新老生联谊会中、在扫雪场地里，到处都能看到他忙碌的身影。

2、他是学管队伍的砥柱中坚。3他（她）们凝聚在一起，形成了一股引领机械工程学院改革发展的强大力量。他（她）们是机械工程学院的院长柳河、党总支书记陆广发、副院长宫波和赵云鹏。他（她）们虽有分工，但更多的是合作；他（她）们对每件事都秉持着公开、公平、公正的原则，让每位教职工都心悦诚服；他（她）们身为领导，却平易近人，凡事亲力亲为。工业中心的搬迁尤为让人记忆深刻。由于机械的实训器材都很庞大，所以只有雇用吊车来进行。可是到了晚上，还是有很多机器没有搬完。天公又不作美，大雨倾盆而下，吊车也出现故障。怎么办？宁可浇湿了自己，也不能淋湿了机器。柳河院长和陆广发书记带领实训团队的教师硬是靠着手拉肩扛，终于在凌晨两

3、点把剩余的机器搬迁完毕。为了避免机器上锈，又继续对全部机器进行了擦拭和校油。直到天边出现了鱼肚白，所有工作才算告一段落，而这时他们却早已被雨水和汗水弄得浑身湿透。至此，历时近1年、涉及了至少16个实验室的实训器材往返4次的搬迁工作完美收官。这只是许许多多事件中的一件，如果把工业中心比作龙职中的“北大荒”，他们就是龙职骨干院校建设中的新型“北大荒人”。有了这样的楷模，分院的其他行政人员没理由不对自己高标准、严要求。教学办有高维艳。她从大学毕业就一直在分院工作，可以说是资深的教学秘书。她做事快、准、稳，教学工作中的许多材料、表格，只要是她能做的她都会自己做好，以减少一线教师的工作量。特别是这次的评

4、估工作，时间紧、任务重，她又是二话不说，冲锋在前。为了一个表格的完成，查大量的基础材料；为了一个数据的准确，不断地进行核实，最后评估材料保质保量完成上交。虽然她的鼠标手又重新发作了，但她却仍然继续为大家服务着。这就是高维艳，领导把工作交给她放心，同事们与她相处舒心，她的乐观豁达也让大家开心。学管办有张钧铭。由于学管办只有他一个人，所以他要承担很多的工作，但他从未喊过累，把分院共青团的工作做得井井有条。他的孩子还小，他真的不想错过孩子的每一步成长变化，但为了学生，每天早出晚归，他不得不把遗憾埋在心底。3综合办有郭玮。她是一个即将临产的准妈妈，但她从未因此而耽误了工作。现金收支不差毫厘，账务管理科

5、目明晰。报销工作最关键的是签字，有时候她去主楼一上午也不一定能把所有的字都签完，这样她几乎每天都要往来于实训楼和主楼之间，风雨无阻。可是我知道，她有时是很难受的。每当我劝她休息时，她都会先给我一个甜甜的笑，然后说：“没事的，姐，我皮实着呢。”他（她）们就是我身边的人，他（她）们构成了机械工程学院的行政团队。他（她）们勤劳，他（她）们团结。正是有这样的团队，我们感受到了集体的力量和温暖；正是有这样的团队，我们完成了分院骨干院校建设从启动到现阶段的一系列工作；正是有这样的团队，我们建成了工业中心和汽车实训室，迈出了校企合作和教、学、做一体化的关键性步伐；正是有这样的团队，我们完成了职业技能鉴定所的

6、申报工作，为骨干院校建设的成功增加了砝码。团结的集体使我们自豪，榜样的力量让我们奋起。我们全体机械人要在院党委的坚强领导下，在机械工程学院领导班子的正确带领下，在各位同事的共同努力下，乘着骨干院校建设的东风，扬帆远航。（宣讲人姜扬）3