会计电算化原理与应用 ch 固定资产与薪资业务处理（薪资）

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1、会计电算化原理与应用CH6固定资产与薪资业务处理（薪资）会计电算化原理与应用第6章固定资产与薪资业务处理（薪资）会计电算化原理与应用Contents61>.2薪资管理6.3复习题6.2.1薪资管理功能概述薪资管理系统是用友U8系统中的一个子系统，其主要任务是以职工个人的薪资原始数据为基础，计算应发薪资、代扣款项和实发合计，编制薪资结算单；按部门和人员类别进行汇总，进行个人所得税计算；进行薪资费用分配与计提，并实现自动转账处理等。通过转账处理，薪资管理系统将数据传递给总账系统。6.2.2薪资基础设置6.2.2.1初始化建账实验资料参数设置。工资类别个数：多个；核算币种：

2、人民币RMB；选择“是否合算计件工资”。扣税设置。要求代扣个人所得税。扣零设置。不进行扣零处理。人员编码。与公共平台人员的人员编码保持一致。实验过程选择“业务工作”“人力资源”“薪资管理”，系统提示请先设置工资类别，单击“确定”，进入建立工资账套窗口。按照实验资料中的初始化参数对薪资账套参数进行设置设置完成参数后，点击“完成”按钮，完成工资账套的建立。■操作提示■工资账套与企业核算账套是不同的概念。企业核算账套是在系统管理中建立的，是针对整个U8系统的；而工资账套只是针对U8系统中的薪资管理，是企业核算账套中的一个组成部分。如果企业工资发放类别有多个，发放项目、计算公

3、式都不相同，但需要在一个工资账套中进行统一管理，则工资类别选择“多个”。建账完成后，部分建账参数可以单击“人力资源”“薪资管理”“设置”“选项”进行修改。6.2.2.2工资类别实验资料薪资类别1：正式人员工资部门选择：所有部门。薪资类别2：临时人员工资部门选择：制造中心。实验过程?1.正式人员类别建立以4月1日登录系统。选择“业务工作”“人力资源”“薪资管理”｜“工资类别”｜“新建工资类别”，进入工资类别设置窗口，输入要建立的工资类别名称在选择部门时，选全部部门单击“完成”，提示工资类别的启用日期为“2013-04-01”，选择“是”完成建立。选择“业务工作”“人力资

4、源”“薪资管理”｜“工资类别”｜“关闭工资类别”，关闭正式人员的工资类别。2.临时人员工资类别建立选择“业务工作”“人力资源”“薪资管理”｜“工资类别”｜“新建工资类别”，工资类别输入“临时人员工资”。选择部门的时候，只选择“制造中心”及其下属的两个车间6.2.2.3公共工资项目设置实验资料实验过程1.项目设置选择“业务工作”“人力资源”“薪资管理”｜“设置”｜“工资项目设置”，进入工资项目设置窗口。系统提供了常设项目。工资项目是不同工资类别之间共享的，建立不同工资类别的工资项目时，只能在公共项目中选择。2.增加和减少项目在“工资项目设置”窗口中，点击“增加”按钮，然

5、后点击“名称参照”下拉按钮，选择“基本工资”（也可以直接输入），选择类型为“数字”，长度为8，小数为2，增减项为增项。按照同样的方法设置其他项目可以)点击“上移”或“下移”按钮，将工资项目移动到需要的位置。点击“确定”，完成工资项目设置。■操作提示■此处所设置的工资项目是针对所有工资类别所需要使用的全部工资项目。对新增的工资项目，如果“名称参照”下拉列表中没有，可以增加输入。6.2.2.4人员档案设置注:以上所有人员的代发银行均为工商银行重庆分行两江支行；账号--787978797879。?增加的临时人员档案所有人员均为中方人员。(3)银行名称工商银行重庆分行两江支行

6、；账号--787978797879。实验过程1.设置人员档案在薪资管理中，人员档案必须包含企业所有需要发放工资的人员，只能多不能少。因此在进行薪资管理时，要仔细检查人员，将新增的人员录入人员档案。选择“基础设置”“基础档案”“机构人员”“人员档案”，输入增加的人员档案，设置完成后全部人员的档案2.正式人员工资档案选择“业务工作”“人力资源”“薪资管理”“工资类别”“打开工资类别”，进入打开工资类别窗口选择“正式人员”工资类别，单击“确定”完成。工资类别打开成功后，在最下面的信息提示行会显示当前打开的工资类别。选择“业务工作”“人力资源”“薪资管理”“设置”“人员档案”

7、，进入人员档案设置窗口。点击工具栏上的“批增”按钮，系统弹出“人员批量增加”窗口。点击左边栏中的全部部门，单击“查询”，再选择需要纳入正式人员工资类别的人将计件工资设置为“否”，点击“确定”按钮，系统自动将人员引入到正式人员类别的人员档案中。单击“修改”可以输入相关信息，将核算计件工资设置为“否”。方法是，选中某一人员双击鼠标，输入和设置有关信息人员档案3.临时人员工资档案选择“业务工作”“人力资源”“薪资管理”“工资类别”“打开工资类别”，选择“临时人员工资”工资类别。选择“业务工作”“人力资源”“薪资管理”“设置”“人员档案”，进入人员档案设置窗