基于投入产出法的江苏省行业吸纳就业能力研究

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1、基于投入产出法的江苏省行业吸纳就业能力研究摘要：通过建立投入产出模型，对江苏省2002年和2007年各行业的影响力系数、劳动力投入系数、就业效应和后变异系数等指标进行了计算，发现：经济的高速增长没有带来就业的快速增加；第二产业影响力较大，但吸纳就业能力不强；第三产业吸纳就业能力较强，但影响相对集中。在此基础上识别出江苏省对就业具有重大影响的关键行业，并提出扩大就业的政策建议。关键词：投入产出；吸纳就业；行业1引言中国经济的发展已进入一个结构变动（演变）的新时期。结构性矛盾是我国现阶段经济发展中的主要矛盾，其中结构适应性、协调性

2、、发展性是结构变动中的突出问题，就业问题正是这些问题的集中体现。江苏也同样面临着严峻的就业形势：从总量上看，劳动力供求矛盾突出，劳动力供大于求。2006－2010年，全省劳动力供需缺口分别为621万人、585万人、542万人、496万人、445万人。虽然随着劳动力供给量的逐年减小和劳动力需求的逐年增加，供需的缺口有所下降，但劳动力供大于求的状况在短期内将不会改变。从结构上看，就业结构与产业结构存在严重偏离。改革开放以来，江苏省一、二、三产业的产值比重由1978年的27.6%、52.6%、19.8%变为2009年的6.5%、53

3、.9%、39.6%，而三次产业的就业比重由1978年的69.7%、19.6%、10.7%变为2009年的25.1%、35.7%、39.2%。相对于产业结构的变动而言，就业结构的调整速度缓慢。第一产业产值比重远小于就业比重，劳动力大量过剩；第二产业产值比重远高于就业比重，资本对劳动的替代效应十分显著，吸纳就业能力下降；第三产业总体发展水平偏低，未能充分发挥大量吸纳就业的作用。就业是民生之本，研究就业问题有重要的现实意义。本文拟运用投入产出方法，对江苏省各行业吸纳就业能力进行测试，量化一个行业发展对本行业直接产生的就业需求和带动其

4、他行业发展间接产生的就业需求，对不同行业进行比较，识别出就业潜力大的行业，从而提出一些适合江苏省并有助于扩大就业的建议，为制定就业政策提供参考。2投入产出法分析的理论框架本文主要利用投入产出表构建了基于自产率调整的影响力系数，间接衡量各行业吸收劳动力的能力，继而构建劳动力投入系数、就业效应来衡量各行业吸纳劳动力的能力，最后通过变异系数指标来完善对各行业吸纳劳动力能力的考察。（1）直接消耗系数。直接消耗系数aij（i，j1，2，…，n），是在生产经营过程中第j产品（或产业）部门的单位总产出直接消耗的第i产品部门货物或服务的价值量

5、，其计算式是：aijxij/xj，（i，j1，2，…，n），直接消耗系数矩阵a（aij）n×n。（2）完全消耗系数。完全消耗系数bij（i，j1，2，…，n），是指第j产品部门每提供一个单位最终使用时，对第i产品部门货物或服务的直接消耗和间接消耗之和。利用直接消耗系数矩阵a计算完全消耗系数矩阵b的公式为：b（i-a）-1-i。（3）列昂惕夫逆矩阵。在完全消耗系数矩阵b中，矩阵（i-a）-1称为列昂惕夫逆矩阵，记为c。其元素cij（i，j1，2，…，n）称为列昂惕夫逆系数，它表明第j部门增加一个单位最终使用时，对第i产品部门的完

6、全需要量。（4）自产率。在直接消耗系数aijxij/xj中，xj既包括本地区产出，也包括进口和其他地区调入的部分。这里要考察的是本地区各行业吸纳劳动力的能力，故需引入自产率来进行调整。根据投入产出表得：总产出+行业进口额+行业调入额行业中间使用+行业最终使用。因此有，自产率总产出/（总产出+行业进口额+行业调入额）总产出/（行业中间使用+行业最终使用）。设行业i的自产率为mi，则调整后的直接消耗系数为aij*mi×aij，调整后的直接消耗系数矩阵为：a*ma，其中mdiag（m1，m2，…，mn）。由此，可得出经过自产率调整的

7、完全消耗系数b*、里昂惕夫逆矩阵c*，c（cij*）n×n，（i，j1，2，…，n）。（5）影响力系数。影响力系数是反映国民经济某一部门增加一个单位最终使用时，对国民经济各部门所产生的生产需求波及程度。影响力系数fj的计算公式为：fj∑ni1cij*/∑ni1∑nj1cij*（j1，2，…，n）。影响力系数fj越大，表示第j部门对其他部门的拉动作用越大。fj>1时，表示第j部门的生产对其他部门所产生的波及影响程度超过社会平均影响水平（即各部门所产生波及影响的平均值）；反之亦然。（6）劳动力投入系数。劳动力投入系数li表示行业i

8、平均一货币单位的总产出所吸纳的就业人数，反映了行业i直接吸纳就业的能力。令li为行业i的就业人数，xi为其总产出，行业i的劳动力投入系数li的计算式为：lili/xi。（7）行业就业乘数矩阵。在里昂惕夫逆矩阵c*的基础上，将劳动力投入系数组成的对角矩阵l左乘c*，得到行业就业