目标管理与绩效考核 考试答案

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时间:2018-08-09

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1、窗体顶端学习课程:目标管理与绩效考核单选题1.企业考核能不能做好关键在于:()  回答:正确1.A 标准制定2.B 分配标准3.C 高管决策4.D 中层经理2.绩效考核这个工具的设计是基于两个字:()  回答:正确1.A 利益2.B 人性3.C 领导4.D 团队3.考核合理不合理取决于两个字是:()  回答:正确1.A 组织2.B 利益3.C 管理4.D 认同4.在对员工的绩效考核中,“没必要考核他的品质、行为,要结果就可以了。”这是:()  回答:正确1.A 针对行政文职人员的绩效考核2.B 针对基层操作的员工

2、的绩效考核3.C 针对高管的绩效考核4.D 针对中层管理的绩效考核5.企业进行目标管理制定的原因就是要把企业的战略转化为:()  回答:正确1.A 个人的战略2.B 组织的战略3.C 领导的战略4.D 集体的战略6.有活力机制的核心在于:()  回答:正确1.A 对制度的调整2.B 对组织的调整3.C 对团队的调整4.D 对利益的调整7.在企业当中用什么培养雷锋?答案是:()  回答:正确1.A 道德2.B 文化3.C 机制4.D 管理8.高管在考核的方式上需要采用:()  回答:正确1.A 文字述职式2.B 领

3、导评估式3.C 全体测评式4.D 数字报告式9.目前很多优秀的企业在做绩效考核的时候,都是把重点放到(),而没有放到()。()  回答:正确1.A 考核上、管理上2.B 管理上、考核上3.C 评估上、考核上4.D 绩效上、管理上10.社会人放到第一位的是:()  回答:正确1.A 义2.B 法3.C 理4.D 情11.执行的背后是:()  回答:正确1.A 利益2.B 素质3.C 文化4.D 管理12.绩效考核的主体依据是:()  回答:正确1.A 管理职责的履行情况2.B 员工利益的分配情况3.C 组织职责的监

4、督情况4.D 员工职责的履行情况13.在员工的绩效考核中更多的是从品质指标和行为指标考核的是针对:()  回答:正确1.A 行政文职人员2.B 高管1.C 中层管理干部2.D 基层管理干部14.目标管理就是在于调整员工和企业的:()  回答:正确1.A 利益的均衡问题2.B 利益的平衡问题3.C 利益的归属问题4.D 利益的分配问题15.管理者和被管理者持续沟通的过程叫:()  回答:正确1.A 现场管理2.B 质量管理3.C 目标管理4.D 绩效管理窗体底端窗体顶端学习课程:目标管理与绩效考核单选题1.企业考核

5、能不能做好关键在于:()  回答:正确1.A 标准制定2.B 分配标准3.C 高管决策4.D 中层经理2.绩效考核这个工具的设计是基于两个字:()  回答:正确1.A 利益2.B 人性3.C 领导4.D 团队3.绩效考核最根本的出发点是:()  回答:正确1.A 实现团队利益2.B 实现利润最大化3.C 实现生产目标4.D 实现组织目标4.目标管理的提出基于的理念是:()  回答:正确1.A 员工其实对自己的事最用心2.B 有好报才会有好人3.C 企业是老板的4.D 同工同酬5.管理学当中一个划时代的变革是:()

6、  回答:正确1.A 彼得·德鲁克发明了现场管理2.B 彼得·德鲁克发明了“6s”管理3.C 彼得·德鲁克发明了质量管理4.D 彼得·德鲁克发明了目标管理6.高管在考核的方式上需要采用:()  回答:正确1.A 文字述职式2.B 领导评估式3.C 全体测评式4.D 数字报告式7.目前很多优秀的企业在做绩效考核的时候,都是把重点放到(),而没有放到()。()  回答:正确1.A 考核上、管理上2.B 管理上、考核上3.C 评估上、考核上4.D 绩效上、管理上8.社会人放到第一位的是:()  回答:正确1.A 义2.

7、B 法3.C 理4.D 情9.执行的背后是:()  回答:正确1.A 利益1.B 素质2.C 文化3.D 管理10.绩效考核的主体依据是:()  回答:正确1.A 管理职责的履行情况2.B 员工利益的分配情况3.C 组织职责的监督情况4.D 员工职责的履行情况11.支撑结果的因素是:()  回答:正确1.A 安全和生产2.B 品质和行为3.C 管理和组织4.D 质量和团队12.目标管理的中心是:()  回答:正确1.A 质量2.B 利益3.C 人4.D 目标13.目标管理就是在于调整员工和企业的:()  回答:正

8、确1.A 利益的均衡问题2.B 利益的平衡问题3.C 利益的归属问题1.D 利益的分配问题14.管理者和被管理者持续沟通的过程叫:()  回答:正确1.A 现场管理2.B 质量管理3.C 目标管理4.D 绩效管理15.看到一个人的优点以后,把它放大,进而掩盖了他所有的缺点,这就是:()  回答:正确1.A 马太效应2.B 晕轮效应3.C 蝴蝶效应4.D 多米诺骨牌效应窗体

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