酒店管理专业就业前景概况分析

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1、酒店管理专业就业前景概况分析　　说到全世界的酒店，很多人会先想到迪拜的七星级酒店，虽然我们可能一辈子都没有可能进去住一晚，但这并不妨碍我们羡慕酒店里的员工，那你知道七星级酒店员工每年工资多少吗?聘才网小编告诉你，他们实行年薪制，平均约每年50万人民币以上，而且想要申请这些世界级酒店员工，必须要通过大学酒店管理专业的学习，现在小编就为考生及家长分析下酒店管理专业的就业前景。　　酒店管理专业属于管理类的大学专业，类似于工商管理，所以同学们不要误以为学酒店管理毕业只能做酒店里的服务员等工作，XX年的麦肯锡大数据报告显示，截止

2、到XX年国内星级酒店约有25000家，四星级以上酒店约有5000家，每年的酒店管理人才缺口达到10万人以上。这里小编也八卦一下，这里的酒店管理人才不是我们通常在嘴边说的，保安领班、客房领班等基础性工作岗位，而是具有实权、拥有大量实际管理经验的高级管理人才。　　据XX年的旅游业分析报告显示，XX年国内旅游总收入达到30312亿元，同比增长%。从全年形势来看，我国旅游业已经进入“大众旅游”阶段，人们在平时及节假日的大量出行，也大大刺激了酒店行业的兴盛，但是据调查发现，人们对酒店的评价并不高，究其原因，还是各大酒店管理方面有

3、问题，酒店管理中高级人才的缺乏导致了御下不严的问题，基层酒店管理服务人员整体服务水平提高不上来。　　随着酒店管理行业人员紧缺，该专业就业形势十分看好。国际跨国旅游酒店管理集团和酒店投资商纷纷看好中国市场，国际上排在前10位的跨国连锁旅游酒店集团在中国已全部挂牌，从高档酒店向低档酒店扩展，从大中城市向中小城市扩张。并且形式也更加多样化，越来越多的度假酒店、高尔夫度假村、山地度假村、休闲别墅等给酒店行业带来了更新颖的发展契机。　　学习酒店管理的同学在国内国外的就业非常的广泛，包括星级酒店管理、国际旅游商务管理、高级餐厅管理

4、，以及近年来非常时髦的赌场管理、高尔夫球场管理、俱乐部和夜总会管理等。国内大多本专业毕业生主要是在大中型宾馆或大型餐饮企业、酒店等服务业从事工作，他们从事前厅与客房管理工作及相关的服务技术岗位、酒店的餐饮管理及服务岗位做起，依靠自己的努力一步一步前进;也有的从事国家相关行政管理机关、康乐管理及服务岗位、会议服务与管理岗位、旅游相关行业的服务与管理岗位。　　在国内这个行业干久了的同事们总结出这样一条经验：酒店最吃香的是干人事;最有钱途的是销售;升职最快的是前厅部;想做到GM，必须干过餐饮。大多数从事酒店行业的人士，第一站

5、都是从基层做起，不论国内国外。如果细心的工作，加上不错的学历，与领导保持良好的关系，二三年的时间升为一名经理不是一个大问题;年薪在不同规格的酒店中基数不同，50-100万不等，当然也有更好的，就看你是不是做的够好够努力了。从现在的酒店行业状态来看，正在往高素质高学历方向发展，一些中等的酒店，即使是基层要求工作人员的学历也是大专，更不要说哪些跨国的大集团了，所以想要在这个行业有好的发展，学习先进的专业知识是不容置疑的。　　酒店管理专业是全球十大热门行业之一。高级酒店管理人才在全球一直都是很紧缺的。从国内来的人大约都有印象

6、，我们所知道的国内酒店从业人员，以高薪阶层为多。酒店管理人员在中国十大百万年薪职业中排名第六。　　北美的酒店业相当发达，这与当地的经济有相当大的关联。经济发展的好，公司有大量对外拓展业务的机会，出差机会，在外培训机会就多;还有私人度假旅游都少不了要住酒店;酒店之间的竞争厉害，就更需要高素质的管理人员。　　但是在加拿大的新移民从事酒店管理工作的是少之又少，主要还是因为大家对这个行业缺乏了解。其实这个行业的就业率是很高的，薪水虽相对IT业要低，但是还是比较理想的。　　酒店管理行业是人与人打交道的一个行业，并不需要多少特别的

7、专业技术知识。只要你是一个非常OPEN的POSOTIVE的人，又很喜欢与人打交道的工作，那么这个行业就很适合你。　　特别地，酒店管理行业没有年龄的限制，年纪越大，说明你与人打交道的经验越丰富，处理事情的能力越强。对于受过良好教育的中国新移民来说，酒店管理业不失为一个简单易行的做管理工作的好机会。　　酒店管理的范围非常广泛，包括星级酒店管理、国际旅游商务管理、高级餐厅管理，以及近年来非常时髦的赌场管理、高尔夫球场管理、俱乐部和夜总会管理等。以我在北美工作的经验，新移民以客房部作为初级管理人员比较容易找工作。客房部的外籍工

8、人多，对管理人员的管理水平是有一定要求，但是对语言的要求不是太高;特别地这个部门的管理工作比较琐碎，要求细心周到，对中国人来说比较适合，一开始要找到一个做SUPERVISOR的位置是不难的。有了1-2年的经验，就很容易找到做MANAGER的机会了。　　酒店管理的课程也简单易学。不论你原来是学什么专业的，只要你有对解决人际之间的关系