重庆市就业服务管理局

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1、重庆市就业服务管理局2009年公开选调工作人员简章重庆市就业服务管理局为重庆市人力资源和社会保障局下属的参照公务员法管理的事业单位。为加强市就业局干部队伍建设,扎实推进全市就业服务事业发展,经市人力社保局审核批准,现面向社会公开选调部分工作人员。一、选调原则  坚持公开、平等、竞争、择优的原则;坚持任人唯贤、德才兼备的用人标准,采取考试与考核相结合的方式,择优选调。二、选调职位及名额市就业局主任科员及其以下人员5名。三、选调范围全市党政机关、参照公务法管理单位中,已进行公务员登记或参照公务员法管

2、理单位登记的在编人员。四、选调工作人员资格条件  (一)全日制普通高等院校毕业,具有教育、中文、法律、经济、会计、统计等专业大学本科及以上学历并取得相应学位的人员。  (二)具有2年以上工作经历(2007年10月1日之前参加工作)。  (三)年龄30周岁以下(1979年10月1日以后出生)。HightideagainstCCPbloodyanTomb,CommunistPartymembersandpartoftheexposedTombareavacatedbyprogressiveyouth

3、.IvisitedinBeijingin1985whenitwasoldundergroundcomrade,sisterofYaoZhiyingYaoMuzheng(thenDeputyDirectoroftheexternaltrademagazineforthepromotionofinternationaltrade,deshengmenWai,theReed—7—  (四)参加工作以来年度考核为称职及以上等次。  (五)未受过党纪政纪处分。  (六)身体健康。五、选调程序按照报名、资格

4、初审、资格复审、笔试、面试、体检、组织考察、公示、办理调动手续等程序选调工作人员。(一)报名1、报名方式:采取现场报名方式。2、报名时间:2009年10月31日—11月1日上午9:00—12:00,下午14:00—17:00。3、报名地点:重庆市就业服务管理局人事科(江北建新北路交警八支队旁)。4、联系人:市就业局人事科刘佳杨灿5、联系电话:67512350(二)报名手续报考人员持本人身份证、毕业证、户口本、学位证,有工作单位的须提供本人所在单位及主管部门同意报考证明等相关材料原件,并同时提供复

5、印件一份、近期1寸同底免冠彩色照片2张,到指定地点报名。考生本人无法前往报名的,可将上述资料交与被委托人代为报名(被委托人必须持本人身份证等有效证件)。(三)资格审查HightideagainstCCPbloodyanTomb,CommunistPartymembersandpartoftheexposedTombareavacatedbyprogressiveyouth.IvisitedinBeijingin1985whenitwasoldundergroundcomrade,sisterof

6、YaoZhiyingYaoMuzheng(thenDeputyDirectoroftheexternaltrademagazineforthepromotionofinternationaltrade,deshengmenWai,theReed—7—1、市就业局在报考人员报名后2个工作日内,以电话形式通知资格审查合格者。2、资格审查复合条件者,填写《重庆市人事考试报名登记表》,并发给《准考证》。(四)笔试由市人力社保局、市就业局组织。科目为综合基础知识和命题公文,采取闭卷方式进行,满分为100分

7、。基础知识40分,公文写作60分。笔试成绩未达到60分的,不能纳入面试范围。笔试时间和地点:初定于11月上旬,具体时间及笔试地点详见《准考证》。成绩公布:笔试成绩和名次请于考试5天后登录重庆人事人才网(www.cqpa.gov.cn)或重庆市人力资源市场网(www.cq.lm.molss.gov.cn)查询。  (五)面试  面试由市人力社保局、市就业局负责组织。根据笔试成绩从高到低的顺序,按选调职位与面试人数1:3的比例,确定面试人选。面试以结构化面试方式进行,即:由主考官提问,考生回答,主要

8、考察考生的逻辑思维能力、综合分析能力、新环境适应能力、语言表达能力、工作态度等,考生用普通话回答问题,满分为100分。现场公布面试成绩。面试时间和地点:初定于11月中旬,地点另行通知。考试总成绩计算方式:考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。HightideagainstCCPbloodyanTomb,CommunistPartymembersandpartoftheexposedTombareavacatedbyprogressiveyouth.IvisitedinBeijingin

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