创建学习型企业_争做学习型员工活动实施方案

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1、临朐县兴隆建安有限公司关于开展“创建学习型企业争做学习型员工”竞赛活动的实施方案为大力营造全公司上下浓厚的学习氛围,全面提高员工队伍综合素质,确保顺利完成公司2013年的各项奋斗目标,全力推动公司持续健康发展,经公司劳动竞赛委员会研究决定,从即日起至年底在全公司范围内开展以“创建学习型企业,争做学习型员工”为主题的全员竞赛活动(以下简称“创争”活动)。为保证“创争”活动规范有序开展并取得实效,特制订本实施方案。一、开展“创争”竞赛活动的总体要求开展“创争”活动的总体要求:以党的十八届二中全会精神和科学发展观为指导,以提高员工整体素质、提升工作质量、促进企业发展为总体要求。通过“创

2、争”活动,切实使全公司员工实现思想观念、工作作风和工作方法的“三个转变”;通过“创争”活动,提升各部门各单位的工作质量,争创一流业绩,切实实现“产品质量”和“工作质量”达标的目的;通过“创争”活动,教育员工树立终身学习理念,形成全员学习、全程学习、团队学习和工作学习化、学习工作化的氛围,提高员工学习能力、实践能力、创新能力,加快员工队伍的知识化进程,努力建设一支数量充足、结构合理、素质优良的员工队伍,为全力推动公司全面发展提供人才保证。二、开展“创争”竞赛活动的基本目标通过开展“创建学习型组织,争做知识型员工”活动,切实达到以下基本目标:(一)“学习型企业”的基本目标constr

3、uctionqualityacceptanceandassessmentRegulation(ProfessionalEdition)(DL/T5210.2-2009~DL/T5210.8-2009);1.9thequalitycheckoutandevaluationofelectricequipmentinstallationengineeringcode(DL/T5161.1-2002~5161.17-2002);1.10thenormsofconstructionsupervision,theelectricpowerconstructionsupervisionregu

4、lations51.在广大员工中倡导终身学习、自主学习的理念。鼓励员工学习,不断提高工作技能,更新知识结构,形成人人主动学习、团队学习、全程学习的氛围;建立学习制度和激励机制,定期组织教育和培训员工,员工的创新意识和工作业绩有明显提高。2.领导带头学习,营造较为宽松的、适于员工学习和交流的氛围;形成员工之间沟通和知识共享的机制。3.尊重并维护员工学习权利,保护员工学习热情,充分肯定员工在学习中的成果和在工作中的创造。4.不断吸收新信息和新知识,能够把握公司发展愿景,随时调整本单位、本部门发展方向,提高适应发展的能力,增强创新力和竞争力。(二)“学习型员工”的基本目标1.忠诚企业,

5、热爱工作,有良好的职业道德,敬业奉献,积极进取。2.树立终身学习的理念,有明确的学习目标,结合工作实践学习,以学习促进工作。3.具备所从事工作岗位必备的文化和专业基础知识,有较强的学习能力,勤于学习,善于学习,不断学习新知识、掌握新技能,形成了工作学习化、学习工作化的良好习惯,在团队学习中发挥突出作用,成绩显著。4.有较强的实践能力,具备适应岗位变化要求,有丰富的理论知识、科技知识、管理知识和业务知识,有掌握和运用现代化信息手段的能力,具备适应公司发展需要的基本技能和本领。5.有较强的创新能力,善于运用学习掌握的先进科学文化技术知识,充分发挥自身潜能,勇于创造,不断创新。三、开展

6、“创争”竞赛活动的基本原则constructionqualityacceptanceandassessmentRegulation(ProfessionalEdition)(DL/T5210.2-2009~DL/T5210.8-2009);1.9thequalitycheckoutandevaluationofelectricequipmentinstallationengineeringcode(DL/T5161.1-2002~5161.17-2002);1.10thenormsofconstructionsupervision,theelectricpowerconstruc

7、tionsupervisionregulations5开展“创争”活动要遵循以下原则:1.坚持以人为本,培养人才的原则。开展“创争”活动必须与公司团队建设紧密结合起来,要让职工树立终身学习和人人皆可成才的理念,围绕员工能力建设、全面发展和价值实现,营造鼓励人才干事业、支持人才干事业、帮助人才干事业的环境和氛围,增强员工对公司的认同感和归属感,提高公司的凝聚力和向心力。2.坚持服务公司,促进发展的原则。“创争”活动要紧紧围绕公司中心任务进行,以抓好生产、经营、管理为主线,以竞赛活动

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