党建工作目标责任书—责任书

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1、党建工作目标责任书—责任书　　一、综合工作：(200分)　　1.认真贯彻落实中央的方针、政策及省、市委和工委及文化局党委的指示精神，紧紧围绕各项业务工作，制定好本单位的党建工作计划，确保本单位党建目标任务全面完成。(40)　　2.每季度研究一次党建工作和两个文明建设工作，做到有议题、有记录、有措施。建立班子成员联系点制度，经常深入基层调查研究、指导工作。(30)　　3.进一步完善和规范党建目标责任制，研究制定党风廉政建设责任制，做到层层签订，一级抓一级。做到年初有职责明确的责任制，年中有督促检查，年底有验收奖惩。(40)　　4.协助党组织和单位领导深入开展“三个代表”教育活动，加强理论学习

2、，深入调查研究。党组织书记和副书记各写出一篇对本单位工作有指导意义、对科学决策有参考价值的调研报告。(30)　　5.协助文化局机关党委和本单位领导抓好本单位建设，全面提高行政执法工作的整体水平，保证本单位各项目标的全面完成。(30)　　6.根据文化局机关党委的要求和统一部署，结合本单位的实际，围绕各时期的中心任务，认真做好“结对子，交朋友”等工作。(30)　　二、党组织班子建设(140分)　　7.班子健全，分工明确，结构合理，团结协作，各司其职，成员中有35岁以下的优秀青年党员。党委建制的设纪委，总支建制的设纪检委员。按规定应配的机关党组织的专职副书记和纪委书记要配齐配强。要按时换届，缺额及

3、时增补。(40)　　8.书记对党建工作认识高、思路清、情况明，能集中主要精力创造性地开展党建工　　作。工作有计划、有检查、有总结。(40)　　9.书记重视班子自身建设，切实加强对党务干部的培养教育，充分调动“一班人”的工作积极性。坚持民主集中制原则，遵纪守法，廉洁从政。(30)　　10.认真做好综合协调工作，及时向工委、文化局机关党委报告工作情况，定期向单位领导班子特别是单位一把手汇报党建工作情况，妥善处理各方面关系，确保各项工作顺利开展，使单位领导班子和党员、群众的满意率达90%以上。(30)　　　　三、党的思想建设(140分)　　11.继续引深学党章、学邓小平理论、学十六大精神和以“三

4、个代表”为主要内容的党性党风教育活动，做到制度、内容、时间、人员四落实；学习的内容除“三个代表”有关内容，至少要安排一次法律知识学习，一次经济知识学习，一次金融知识学习。机关中心组全年集中学习不少于12次(每月一次)，每次不少于半天，每个成员要写出1-2篇质量较高的论文或调研报告；至少有一名中心组成员参加市直机关以上学习成果交流。(80)　　12.围绕优化发展环境和太原建城25，唱响祖国颂、社会主义颂、改革开放颂，开展爱国主义、社会主义、集体主义思想教育，开展艰苦奋斗精神教育和民主法制教育。(30)　　13.掌握全队干部职工的思想动态，抓好经常性思想政治工作，解决好热点、难点和倾向性问题；建

5、立健全政研会组织，积极参加市直机关政研会年会和理论研讨会等活动。(30)　　四、党的组织建设(140分)　　14.抓好党组织班子建设，班子健全率、按期换届率和缺额及时增补率分别达100%。(20)　　15.抓好“三基”建设，实施“堡垒工程”。(30)　　16.开展争先创优活动，为全市“七一”表彰做好推荐工作。(10)　　17.做好入党积极分子的经常性培养教育和党员发展工作，严格程序，保证质量。(10)　　18.落实党员教育管理措施，党务干部集中培训率达到100%；基层党组织“三会一课”、民主生活会、党员目标管理、民主评议党员和党日活动制度健全，坚持率达100%，全年上党课(授课式)不少于

6、4次，党员大会不少于4次，支委会不少于6次，党小组会不少于12次(其中，党员小组生活会不少于2次)；流动党员和离退休党员管理措施得力，效果明显；绝大多数党员能发挥先锋模范作用，当年评选表彰的先进模范中党员占80%以上。(70)　　五、党风廉政建设(140分)　　19.重视党风廉政建设工作，全年听取纪检工作及案件查处情况汇报不少于8次。(40)　　20.认真贯彻《廉政准则》和“八项规定”，引深反腐倡廉教育，班子成员以身作则，廉洁自律，大力发扬艰苦奋斗精神；没有超标准乘坐车辆、用公款吃喝玩乐、压价购房、违反规定集资建房、用公款装修住房、违反规定安装住宅电话、购置大哥大等问题；没有收受礼金、证

7、券、信用卡等或已全部清退；不准借口到国家名胜风景区开会；发生问题能主动自查自纠。就本条执行情况全年组织专项检查2次。(20)　　21.抓好案件查处，本级立案查结率达100%，“三要”案件查结率在规定时间内达100%。(20)　　22.有效地开展党内外监督，按规定协助有关部门抓好领导干部民主生活会。(10)　　23.在进一步完善廉政档案的基础上，重点抓好科级干部的廉政建设；党员违纪率为零。(30)