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1、工作管家——创新招聘引领者创新理念工作管家是我们针对传统招聘行业高成本、低回报的招聘流程和低效率、易流失的弊端，结合自身资源优势研发的一款创新型产品。我们集中整合创新综合性人力资源产品服务，以给客户创造最大价值为准则，依托我们专业的团队与先进的招聘流程，为客户提供最大化经济效益的人力资源服务。为企业客户提供最优质适合的人才，彻底解决企业客户的人才招聘、管理及培养的问题，为企业带来最高效的人力资源外包服务关于我们“工作管家”是上海轻晖企业管理有限公司针对人力资源外包业务，主要利用互联网等媒介，打破
2、传统模式弊端，开创新的企业招聘模式。我们追求“当天面试、当天答复”officiallyestablishedonJuly1,2013,Yibincity,formerlyknownasthebus,integratedoriginalrongzhoubuscompanyinYibincityandMetrobuscompany,formedonlyinYibincityofaState-ownedpublictransportenterprises,thecompanyconsistsofone
3、ortwo,thirdDivision.Integrationofpublictransportservicesisnotyetestablished通过“工作管家”，求职者可以现场或提前预约各大企业的面试，通过“集中介绍、快速面试、马上签约入职”的直通流程求职者可以通过工作管家微信公众号、官网等线上渠道一键预约面试；在线下流程的选择上，求职者既可以参加工作管家集中组织的宣讲会及面试流程，也可以直接预约到招聘企业面试，最快24小时内完成招聘流程并入职。服务优势1、海量优质人才库，针对企业用人进行
4、筛选2、强大的招聘团队，为企业招聘最合适的人才3、专业的销售、客服岗位RPO外包供应商officiallyestablishedonJuly1,2013,Yibincity,formerlyknownasthebus,integratedoriginalrongzhoubuscompanyinYibincityandMetrobuscompany,formedonlyinYibincityofaState-ownedpublictransportenterprises,thecompanycon
5、sistsofoneortwo,thirdDivision.Integrationofpublictransportservicesisnotyetestablished产品和解决方案公司业务模式1、人力资源专业服务当天反馈批量招聘人才匹配人才培训2、独特专注岗位的人力各类销售各类客服各类文职优秀毕业生快速招聘服务目的节约成本，有效降低招聘费用；批量招聘，提高效率，最大限度降低流失率；增强客户用人的灵活性及安全性，使其专注于自身业务发展；为企业提供最合适的人才，为应聘者招到最合适的工作。服务内容
6、快速批量招聘以及匹配合适补员；定期提供建设性建议，有效改善员工流失率，提高业绩水平；officiallyestablishedonJuly1,2013,Yibincity,formerlyknownasthebus,integratedoriginalrongzhoubuscompanyinYibincityandMetrobuscompany,formedonlyinYibincityofaState-ownedpublictransportenterprises,thecompanycons
7、istsofoneortwo,thirdDivision.Integrationofpublictransportservicesisnotyetestablished定期专业技能、面试技巧培训，提升员工的专业能力；通过互联网等媒介及时反馈员工信息，增强其归属感。服务方法强大的人才匹配机制，专业的招聘部门为企业制定对口的人才方案，真正做到为企业招人；专业的人力资源招聘团队，时刻提供最新报告，时常保持沟通，提升业绩，降低流失率。模式优势试用期员工流失率低；完善的人才匹配机制，协助企业提升员工业绩；
8、招聘流程的精简化、高效化，极大地便利了企业招聘。服务类型教育、金融、房地产、医疗、服务业、互联网、汽车等行业销售、客服、文职及其他岗位的招聘officiallyestablishedonJuly1,2013,Yibincity,formerlyknownasthebus,integratedoriginalrongzhoubuscompanyinYibincityandMetrobuscompany,formedonlyinYibincityofaState-ownedpublictranspo
