基础工作建设年活动简报

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1、基础工作建设年活动简报(第003期)郑州市市直机关事务管理局办公室2010年4月19日编者按：4月15日，局“四个重在”主题党课第一次授课在人大楼14楼会议室举行，局党委书记、局长王微主讲，局党委委员、副局长魏诗昌主持，全局党员、局编干部和入党积极分子参加了学习。局党委书记、局长王微结合机关事务工作实际，就如何学习领会贯彻好“四个重在”要求，推动机关事务工作科学发展进行了精彩讲解。王微局长的讲课对于做好当前各项工作，更好地发挥机关事务服务、管理、保障职能指明了方向。为便于大家学习掌握，现将王微局长讲

2、课提纲印发如后。-13-深入学习贯彻“四个重在”推动机关事务工作科学发展党课是党员同志学习理论、提高素质的有效途径。党章中党员的义务第一项就规定党员必须加强学习，提高自身素质，这说明我们党对党员的学习和理论武装高度重视。局党委将按照党章规定，落实好党员学习制度化、规范化。每名党员也应该加强学习，活到老、学到老，在建设学习型机关中努力成为一名学习型干部。近期，局党委决定在全局党员干部中组织开展“重在持续、重在提升、重在统筹、重在为民”主题党课活动。今天我和大家共同学习第一课，内容是：“深入学习贯彻‘四

3、个重在’，推动机关事务工作科学发展。”一、“四个重在”的内涵和要求“重在持续、重在提升、重在统筹、重在为民”是新任省委书记卢展工在2009年12月24日至25日召开的省委经济工作会议上提出的，随后在省人大会议上“四个重在”内容融入到通过的《政府工作报告》中。“四个重在”是在河南发展关键时期的新论断。它科学系统地回答了河南经济社会发展中带有根本性的问题，是我们做好当前和今后一个时期各项工作的行动纲领和努力方向。卢展工指出，持续是指事物发展过程不间断、不停顿。它描述了一种延续不断的发展状态，在具体实践中

4、，持续既是工作目标，也是实践方略。重在持续，是深入贯彻落实科学发展观的必然要求。提升是从量变到质变的飞跃。重在提升，是经济社会发展转型升级的出路所在。启动大脑、解放思想、实事求是是发展进步的动力之源，也是实现提升的“总开关”-13-，科学发展的实践就是解放思想的实践，通过改革开放和科技创新，提升体制机制水平，提高经济外向度，促进自主创新，努力实现经济内在活力与第一生产力的有机结合，使其成为转变经济发展方式、优化经济结构的有力支撑。统筹是科学发展观的重要内容。重在统筹，是谋划全局、协调发展的重要方法；

5、统筹要有中心。坚持以经济建设为中心，以发展为重点，围绕中心，服务中心；统筹要全面。就要统筹把握经济与社会、城市与农村、人口与资源、近期与长远、市场机制与宏观调控、上级要求与本地实际等关系，在工作中学会“弹钢琴”，创造性地开展工作。统筹要形成合力。统筹的效果如何，领导班子是关键。各级领导、各个部门要同心同德、群策群力，胸怀全局，立足全局，围绕全局，融入全局，形成共同支撑发展的生动局面。重在为民，是科学发展观的核心与目标所在，就是要通过科学发展，让广大人民群众共享科学发展的成果。重在持续，重在提升，重在

6、统筹，重在为民，既相互独立，又互为条件、相辅相成，是一个有机统一的整体。持续是科学发展的基本要求，提升是在持续基础上的不断超越，统筹是实现持续发展、全面提升的重要方法，为民是一切发展的根本目的。二、坚持“四个重在”，实现机关事务工作科学发展邓小平同志讲，发展是硬道理。发展是当今时代永恒的主题，机关事务工作同样也需要不断发展。当前，坚持“四个重在”，就是坚持科学发展。“四个重在”是贯彻落实科学发展观的具体行动，是科学发展观在实际工作中的具体实践和运用。科学发展观第一要义是发展，就是重在提升；核心是以人

7、为本，就是重在为民；基本要求是全面协调可持续，就是重在持续，根本方法是统筹兼顾，就是重在统筹。“四个重在”突出的是工作的侧重点，突出抓主要矛盾，突出抓矛盾的主要方面。对我局来讲，学习贯彻“四个重在”-13-，就要围绕全市工作大局，结合局工作实际，夯实发展基础，履行职能职责，实现年初我局提出的“服务有力、管理有序、和谐文明、风清气正”目标。当前，结合我局基础工作建设年活动的开展，学习贯彻“四个重在”显得尤为重要。（一）坚持“重在持续”，实现事管工作持续发展持续是事物不间断、不停顿、延续不断的发展状态。

8、持续的核心是传承和发展。重在持续就是在传承基础上的科学发展。我在年初第一次党政联席会上讲过，我们要尊重老领导，发扬好传统，干好新工作，总结新规律，实现新跨越。发扬好传统就是传承。机关事务管理局历经20年的发展到今天，经历了一个从小到大、从弱到强的发展历程，取得了现在来之不易的成绩，这是市委、市政府正确领导的结果，是历任领导班子团结拼搏的结果，更是全局干部职工无私奉献的结果。对历任局领导班子，特别是班子主要领导为事管工作做出的贡献、付出的努力，要给予高度肯定，对他们笃学