深圳职员考试辅导

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13、放,中等收入陷阱的警钟将不断敲响。中国经济原有的增长动力开始减弱,新的动力又在哪里?显然,原有的要素投入、外延扩张的效应已见边际,人口红利、资源红利不断流失,政府主导、政策刺激的模式也再难复制。发展转型已是大势所逼,培植新动力才能走出新局面。这新动力,我以为就是创新型驱动、城镇化推进和全球化布局。历经30多年高速发展,中国制造依然是我们的产业重心,世界工厂的地位也不可轻言让渡。然而,低端的传统优势急剧衰减,向着东南亚的又一轮国际产业转移已在悄然上演。中国制造亟需在科技创新的引领中强筋壮骨,向生产率的提

14、升着力,向价值链的上游攀升。战略性高新产业出师未捷,很快便陷入产能过剩的泥淖。亟应跳出单一模仿型创新窠臼,打破核心技术“空心化”困局。更为紧迫的是世界新一轮技术革命惊涛拍岸,发达国家纷纷推出“再工业化”“工业4.0”等发展战略。我们自当顺应制造业数字化、智能化、网络化大趋势,赢得产业结构转换、发展方式转型大机遇。创新型驱动呼唤技术进步,但更当着力的还是人才建设。时下,打造人才高地已是竞争共识,人才争夺也已愈演愈烈。确实,招揽人才很重要,它是捷径。引进一个人才,就可能带动一个团队,兴起一个产业。但是,比

15、招揽更重要的是培养,它是根本。企业家抱怨最多的问题,就是遇到人才瓶颈。“【深圳公务员课程笔试 

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25、缠绕和诸多厚黑规则的围困中,再优秀的人才也只能徒唤奈何。而且,人才建设还得打开视野,更多的放眼于全民人力资本的涵养,着力于产业工人素质的进步,为每一个人开拓宽广的成才通道,创造多元的发展机会,提升强大的创业能力。德国、日本为什么能在世界制造业的竞争中保持旺盛活力,一路引领在前?一条宝贵的经验就是得益于他们的职业教育和蓝领创新,得益于他们不拘一格的人才社会评价和人才培养体系。城市化是扩内需的最大潜力,也是新常态的重要动力。众多专家已经一遍遍地数说过城市化的巨大红利:我国城镇居民人均消费支出大约为农村居民

26、现金性消费支出的3—3.5倍,还有2亿多人口要进入城镇,每年因城市化新增约10万亿元国内投资和消费需求,中国城市化红利还有30年。只是,纸上得来终觉浅。正当全社会的城市化预期持续升温之际,“大城市病”已见难以承受之重,“逆城市化”现象也在悄无声息中骤然而至。破解之道还在大力拓宽城市化道路,重点提速小城镇发展。难题在于,如何增强小城镇的发展魅力。中国城市政治地位决定资源配置能力,行政级别决定要素集聚能力。这是中国城市结构失衡的最大病因。京津冀一体化多年难以

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