合规经营,任重道远--陕西信合依法合规经营学习心得体会

合规经营,任重道远--陕西信合依法合规经营学习心得体会

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1、合规经营任重道远-------------学习心得体会当前,我县联社“抓合规,防案件,保廉洁,促发展”为主题实践活动正在全辖如火如荼的有序开展,一个全员抓合规、全员防案件、全员防违规、全员防风险、全员防事故的良好氛围正在逐步形成,员工自身责任感日趋增强,合规经营理念日趋形成,制度执行力日趋提升,打造现代金融企业目标日趋明确。作为一名农信合经营管理人员,自己感到在活动中受益匪浅,感触颇多。农村信用社作为国家最基层最前端的金融企业,担负着为“三农”及地方经济发展提供金融服务和金融支撑的重任,其定位就是立足三农,服务三农,要实现农

2、民收入稳定增加,地方经济长足发展,农村信用社持续增效的“双赢”目标,农村信合人任重道远,责任重大。因此,我们要通过此次主题实践活动,进一步明确信合员工在服务“三农”工作中的责任,不断增强责任感,全心全意为“三农”服务。真正树立以客户为中心的经营理念,进一步改进工作作风,强化服务意识,提高服务质量,把信用社办成政府放心,群众满意的企业,认真纠正门难进、脸难看、事难办、话难听、人难找、办事拖沓、相互推诿、欠拖不办、有意刁难等损害农村信用社形象的行为。办农民群众身边的银行,做农民群众的贴心人。要立足社情,顺应民意,认真做好信贷支农

3、及金融服务工作,按照“一乡一业”,“一村一品”beconsistentwithinthesamedisk.Alternateunifiedcorerequirementsplacedontheterminalstripterminals,onlineidentityandensurethecoppercoreisnotexposed.6.4.6enclosurewithinthesametothecablecoreprovidesbindingintoacircle,harnesstiespacingisgenerally1

4、00mm;branchofficesshallbebindingonbothends,eachcore的产业格局,以服务农民群众,服务地方经济发展为己任,着力做好本职工作,增强责任意识,做大做强信贷支农品牌,不断提高服务质量,坚持利为民所谋,权为民所用。真正做到常怀爱民之心,恪守为民之责,善谋富民之策,多办利民之事。农村信用社由于历史的、体制的原因,合规意识、合规经营、合规管理相比其它商业银行都有较大差距,以人情、经验和习惯代替规章制度的问题比较普遍,依法合规经营建设任重道远。没有规矩,不成方圆。国有国法、行有行规、任何行业

5、,任何事情都有符合行业特点的自己的行业规范。信用社作为农村金融企业,由于自身工作性质,经营产品以及金融服务的特殊性,决定了它的风险性大、规范性强,对合规经营、合规管理的要求相应地就比较高。金融企业一旦因不合规经营发生问题,就极有可能造成不良的社会影响和巨大的经济损失。可以说,依法合规是金融企业的根本所在。没有合规做保障,金融企业就无法生存和发展。因此,要通过此次主题实践活动,加强员工合规经营思想教育,认真学习《陕西省农村合作金融机构从业人员行为规范》及联社规定的其它篇目,着力解决部分员工以感情代替制度、以信任代替管理的问题,

6、克服对依法合规经营重要性认识模糊和思想麻痹及侥幸心理,增强风险防范和自我保护意识,认真落实规章制度,杜绝违规操作,不按章办事的现象。要认识到合规经营是农村信用社又好又快发展的有力保证。要实现科学的发展、稳健的发展、持续的发展,说到底必须是依法合规的发展。否则,今天的“beconsistentwithinthesamedisk.Alternateunifiedcorerequirementsplacedontheterminalstripterminals,onlineidentityandensurethecoppercor

7、eisnotexposed.6.4.6enclosurewithinthesametothecablecoreprovidesbindingintoacircle,harnesstiespacingisgenerally100mm;branchofficesshallbebindingonbothends,eachcore发展”可能就是明天的包袱,明天的隐患甚至是明天的案件。因此,要进一步树立依法合规稳健经营意识,在加强思想上下功夫、在武装头脑,触动思想上见成效,加深对规章制度的理解,提高执章守纪能力,做到防于未发、止于未萌

8、。提高内控管理水平,夯实安全经营基础,让大家自觉违规守纪,远离违法违规。做到“事事合规,时时合规”,不折不扣地按照规章制度办事,培养自己的合规意识,形成依法办事、合规经营的良好习惯,让依法合规经营植根于自己的思想深处。自觉从思想上筑起不违规、不违纪的“防火墙”。从而使单位内、团队里确立合规

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