民政局民主评议行风建设情况汇报

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1、民政局民主评议行风建设情况汇报  一、基本情况  我局现有干部职工69人,其中局机关工作人员33人,。局内部机构设有5股1室,局属单位有殡葬管理所、苏蒙联军烈士陵园、光荣院3个单位,有工作人员36人,中专以上文化程度的17人。  二、民主评议和行风建设主要措施和做法  从抓领导班子自身建设入手,搞好民主评议和行风建设。在开展民主评议和行风建设以来,我们始终把抓领导班子自身建设放在首位,统一思想,步调一致。要求一般干部职工做到的,领导班子成员首先要做到,以领导干部的模范行为,带动全局干部职工。在个别干部职工中对开展民主评议和行风建设存在有松劲厌战的情绪,我们首先在局领导班

2、子成员中查思想、找原因。多次组织集中学习,提高认识,不断带领全局干部职工把民主评议和行风建设引向深入。  从抓提高干部职工的思想认识和制度建设入手,开展好民主评议和行风建设。局领导小组在活动中首先提出了“明确一个认识,提高两个素质,完善落实七项制度”的具体措施和做法。明确一个认识,就是集体组织学习、统一思想、提高对民主评议和行风建设工作重要性的认识;提高两个素质,即提高全体民政干部职工的政治思想素质和工作业务素质;完善落实七项制度,即,《局长办公会议制度》、《局务工作例会制度》、《机关干部学习制度》、《机关干部工作制度》、《接待和公务用车管理制度》、《财务管理制度》、《

3、领导班子民主生活会制度》等,并狠抓了落实,进一步调动干部职工的工作积极性和遵章办事的自觉性,从而推进了民主评议和行风建设工作健康有序的深入开展。  把开展民主评议、行风建设和民政工作实际紧密结合起来。今年以来,我们坚持把民政工作与开展民主评议和行风建设紧密结合起来,紧紧围绕民政工作的职能和任务,坚持“以人为本,为民解困,为民服务”的民政工作宗旨,突出抓了“为民、务实、清廉”主题教育活动的开展,召开了动员会、党员干部学习会等,把群众对民政工作的满意程度做为衡量工作好坏的标准,把民政工作放在广大人民群众的监督之下,把开展民主评议工作和民政工作实际紧密结合起来,以行风评议促进

4、民政工作,以民政工作的不断提升带动民主评议工作,达到民主评议和民政工作双赢。  以“创先争优”暨“提升能力、提升标准、提升效率”活动促进民主评议和行风建设工作。今年,我县全面深入开展了“创先争优”暨“提升能力、提升标准、提升效率”活动,我局精心组织,认真实施,在两项活动开展的过程中,始终把促进民主评议工作做为其中的一项重要内容来抓。在活动的整改阶段,我们把征集到的群众意见和建议进行认真梳理,对有关干部作风建设和机关行风建设方面的意见进行专题讨论和限时整改,使两项活动开展的有得放矢,又促进了机关的民主评议和行风建设工作。  围绕群众反映的热点难点问题抓措施、抓落实。  一

5、是城乡居民最低生活保障工作,是一项政策性强、难度大、群众反映多的热点问题,我们通过民主评议和行风建设主要采取规范审批程序、严格按照困难群众个人申请、入户调查、群众评议、居委会张榜公布、乡镇政府审核、民政局审批等程序进行。在以上程序中对入户调查和张榜公布做为重点环节来抓,把具体措施落到实处。从4月份开始,我局协调镇和各社区居委会并抽调专人组成三个低保入户抽查小组,实行谁入户、谁审核,谁签字、谁负责的责任追究制,利用3个月时间深入到镇社区低保户家中,对享受5年以上城镇低保对象进行彻底核查,重新认定,取消低保终身制。同时,对享受城镇低保未满5年的全部进行了年检。共入户核查17

6、55户、3242人。截止到6月底,共下拨城镇低保资金万元,保障4647户、8083人。目前全县农村低保户26183户、27993人。保障标准由年人均870元提高到1300元,月人均补助水平由52元提高到70元,上半年共发放农村低保金万元,基本达到应保尽保。工作重点是加强动态管理,及时取消死亡、迁出和家庭收入发生变化的人员,纳入新的低收入人员。从今年起,城乡低保动态管理在做好应保尽保的基础上,重点消化一户保一人的问题。同时我们还长期设置“低保检举信箱”,对群众平时反映和投诉的一些低保问题及时发现及时解决。使低保工作真正做到公开、公平、公正。  二是城乡医疗救助,也是群众关

7、心的一个热点问题。我们通过行风建设转变作风深入到被救助人家中进行走访调研,了解被救助人的病情和家庭经济状况,掌握了较为科学、合理的救助办法,严格了审批程序,如对常年重病、大病的进行分类救助等,把有效的救助资金用到最需要救助的人身上。今年我们在做好实施细则的制定,一年两次定时救助对象的资料收集、调查、核定工作基础上,重点探索了医前救助、常见病救助和定点医院即时结算救助等方面的经验。做好医前、医中、医后救助的衔接,创新和探索工作机制。上半年发放城乡医疗救助款万元,其中农村354万元,城镇万元;共救助困难群众4974户,8109人。其中农村40

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