安全生产管理制度十五章

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1、安全生产管理制度十五章　　篇一：第十五章文明施工管理制度　　第十五章文明施工管理制度　　一总则　　第一条为贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，进一步规范工程现场安全文明施工管理，全面推行建设工程安全文明施工标准化工作，提高安全作业环境水平，保障从业人员安全与健康，倡导绿色施工，依据国家有关安全健康与环境保护的法律法规和集团公司标准化的要求，结合本项目具体情况制定本制度。　　第二条贯彻以人为本的理念，通过创建安全文明施工工地，努力做到：安全管理制度化、安全设施标准化、现场布置条理化，机料摆放定置化，作

2、业行为规范化，环境影响最小化，营造安全文明施工的良好氛围。　　二安全文明施工组织机构和职责　　第三条安保科负责制定项目部文明施工管理制度，指导并监督项目部开展安全文明施工标准化工作，负责对项目部的安全文明施工进行定期和不定期的检查、考核和评比，开展安全文明施工标准化工作经验交流，持续提高项目部安全文明施工管理水平。　　第四条项目部需要构建的安全体系共分为六大体系：行政组织保障体系、技术保障体系、思想政治保障体系、安全监督体系、劳动保护监督体系和群众监督体系。　　第五条行政组织保障体系(即安全保证体系)由项目

3、经理、部门负责人、施工队负责人、班组长组成各级责任主体，负责安全生产工作的组织与指挥，行政组织保障体系接受上级各职能部门的指导。　　第六条技术保障体系。由项目总工、施工队专责工程师、专业技术员组成各级责任主体，负责安全技术管理、技术监督方面的工作，技术保障体系接受上级技术管理部门的指导。　　第七条思想政治保障体系。由项目政工部门、党团组织组成各级责任主体，负责安全文化建设和纠正思想偏差，思想政治保障体系同时接受上级党组织的领导。　　第八条安全监督体系。由项目专职安监员、各专业专职安全员、班组兼职安全员或外包

4、队伍专、兼职安全员组成各级责任主体，负责施工现场的全面安全监督管理工作，安全监督体系受上级安监部门和企业行政主要负责人直接领导。　　第九条劳动保护监督体系。由项目各级工会人员组成各级责任主体，负责依法组织员工参加安全文明施工工作的民主管理和民主监督，维护员工在安全文明施工方面的合法权益，劳动保护监督体系接受上级工会组织的指导。　　第十条群众监督体系。从业人员有权对安全生产安全文明施工工作中存在的问题提出批评、检举、控告，群众监督体系由项目经理负责建立，工会组织会同安全监督部门负责管理。　　第十一条安全组织机

5、构（安全保证体系）和安全监督体系组织机构图必须在项目部办公区域张挂上墙。　　第十二条安全职责参见《施工管理手册》。　　三安全文明施工管理措施　　第十三条进场作业人员素质与技能管理　　1.上岗前应结合工程特点，对所有员工进行“安规”及相关安全文明施工知识的培训教育；考试不合格的人员不得上岗。　　2.分部分项工程开工前，应对所有作业人员进行安技措施和安全风险交底，未履行签字确认的作业人员不得上岗。　　3.每天上班前开站班会，交任务、交技术、交安全；查衣着、查“三宝”、查精神状态。未参加站班会的作业人员不得上岗。

6、　　4.特殊工种人员全部培训考试合格，持证（有效期内）方可上岗。　　5.工作人员至少每两年（每项目）进行一次体格检查，有不适宜从事现场施工的病症者不得参加施工，作业人员应掌握触电急救法和人工呼吸法等紧急救护法。　　6.未满18周岁的人员严禁进入现场参加施工作业。新入场人员未经过三级安全教育严禁参加施工作业。　　7.不熟知本岗位上的安全职责，不熟知作业过程中的危险因素及控制措施，不熟悉应急预案的基本内容不得上岗。　　第十四条作业人员行为管理　　一、安全生产六大纪律　　（一）进入现场必须戴好安全帽；　　（二）高

7、处作业必须系好安全带；　　（三）高处作业时，不准往下或往上乱抛材料和工具等物件；　　（四）各种电动机械设备，必须装置漏电开关；有可靠有效的安全接地和防雷装置，方能开动使用；　　（五）非专业人员，严禁使用和玩弄机电设备；　　-2-　　（六）吊装区域非操作人员严禁入内，吊装机械必须完好，起重机伸臂及吊物下方不准站人。　　二、焊割作业“十不烧”　　（一）焊工必须持证上岗，无特种作业人员安全操作证的人员，不准进行焊、割作业；　　（二）凡属一、二、三级动火范围的焊、割作业，未经办理动火审批手续，不准进行焊、割；　　（

8、三）焊工不了解焊、割现场周围情况，不得进行焊、割；　　（四）焊工不了解焊件内部是否安全时，不得进行焊割；　　（五）各种装过可燃气体、易燃液体和有毒物质的容器，未经彻底清洗，排除危险性之前，不准进行焊、割；　　（六）可燃材料用作保温层、冷却层、隔音、隔热设备的部位，或火星能飞测到的地方，在未采取切实可靠的安全措施之前，不准焊、割；　　（七）有压力或密闭的管道、容器，不准焊、割。　　（八）焊、割部位附近有易燃易爆物品