共度难关心得体会

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1、共度难关心得体会　　篇一：拓展训练个人心得体会　　拓展训练个人心得体会　　这次户外拓展训练，给我感触颇深，使我受益非浅。虽然仅仅只有短短的一天，使我懂得了“团队”的真正含义，懂得了什么是团队，什么是沟通，什么是协作，懂得了怎么团结协作、互相激励。　　这是一段震憾心灵的历程，是对大家心灵的磨练，使我们的心灵得到了升华。它使我们重新认识和体验了团队精神的力量，也激发了我们个人的潜能，使它得到了充分的释放，增强了挑战自我的勇气和信心。　　一开始，好多项目大家都觉得不可能完成，经过全体队员的分工合作都努力完成了任务，我感受到:人生道路上，最大的障碍和敌人是我们自己，只有正视自

2、己，勇于战胜自己，人生道路才会走得更顺畅。当困难摆在面前时，能不能超越自己，就看你有没有信心和勇气去面对，去接受挑战。　　相互信任、相互尊重、相互关爱、相互理解是人与人之间沟通的前提和基础，每个同事都需要关爱和帮助，当自己与同事发生误会时，要多检讨自己，少责备他人。一个人的潜能更是无法估量的，每个人都有自己值得学习和敬重的地方，只要我们用真诚的心与他人沟通，彼此尊重，虚心学习，我们将创造更多的奇迹。　　我们要打破传统的思维定式，开拓思路，在工作中总结失败的教训及成功的经验，建立一种新的工作模式。同时让我们学会了相互沟通，学会了换位思考。使大家尝试一种全新的生活，同时教

3、导我们每个人要学会感激，学会宽容，学会回报，学会让步，整个团队才会是最团结奋进的、最优秀的团队。　　拥有责任心和团队协作精神才会将取得个人和团队的双赢，俗话说：“众人拾柴火焰高”，一个人的力量是有限的，只有大家齐心合力才能共度难关。其实我们每天的工作都在这个拓展游戏中，能否真正把拓展中的团队精神运用到实际工作中去，或者能否真正把在拓展中得到的启示运用到生活的困难中，才是最重要的。细节决定成败，有些项目我们制定了完美的方案，分工好人员，但一点点小的细节疏忽，使得前功尽弃，产生遗憾。　　我们要有感恩的心，实现一个目标不能只靠自己，而是学会互相取长补短，互相帮助，感谢帮助过

4、你的人，感谢你有能力去帮助别人。　　办任何事情我们必须有计划，有领导，有谋略。只要大家选出了领导，有思想、有计划，想好事物的前因后果，积极配合并出谋划策，坚定不移地执行集体策略与决定，朝着共同的目标去奋斗，充分考虑各方面因素，估计出可能出现的各种情况，只有这样，才会避免做些无用功，团队才会提升。　　篇二：座谈会心得体会　　篇一：公司会议心得体会　　关于　　学习公司会议精神的心得体会　　xxx全体人员于　　XX年1月23日下午集中对公司会议文件进行了学习，学习内容为xxxx。通过这次会议，　　我有以下浅薄体会：　　一、发人深省，鼓　　舞士气　　x经理在行政报告　　中对我

5、们提出“强基固本，务实创新，提升管理，创造效益，为全面推进公司健康发展而努　　力奋斗”的口号。那是在教我们如何用心去学习、用心去工作、用心去生活；那是在教我们　　如何对我们的职业专一、对我们的公司专一、对我们的事业专一；那是在教我们如何为公司　　奉献自己的力量、如何体现自己的价值、如何执着的追求自己的梦想。　　x经理的行政报告　　主要包括xxx。报告对公司状况进行分析、比较，并制定了明确的发展计划，言语情真意切。　　这让人看到我们公司是一个在高速发展的公司，是一个不断进步的公司。经济收益的增长，　　管理标准化的实施，对人才的不断培养，让人看到天津二十冶是一个有理念、有

6、前途、有　　社会责任感的企业。x经理的报告给了我们年青的员工莫大的鼓舞，也教会了我们，只有辛　　勤地投入工作并积极地思考，才能积淀和历练出丰富的智慧，从容地应对各种困难；也只有　　敬业的职业态度和富有激情的精神状态才能铺就出一条成才之路。　　二、相互沟通，共　　同进步　　通过学习xx。发　　言稿中浓缩着各个项目部的精华，每次技术或管理的改革创新都包含了奋战在一线员工的辛　　勤汗水。技术管理、质量管理、工程管理和安全管理，几乎包含了我们的全部工作，而这些　　工　　作都直接影响着公司的发展。只有技术过硬、管理合理才能保证工程质量，只有良好的质量　　才能树立良好的企业形象；

7、工程管理人性化、科学化能给公司带来显著地经济效益，保证公　　司持续发展；科学严谨的安全管理，体现了企业对生命的尊重更是企业不可推卸的社会职责。　　通过这次学习，公　　司每个人都能学习到新的知识，有新的收获。这样的学习能最大的达到资源共享，公司所有　　项目部都可以相互借鉴学习，取长补短从而达到了共同进步的目的。就我个人前程而言，这　　次学习会议是成功的；对项目部管理水平提升来说，这次学习是举足轻重的；职工素养提升，　　管理人员水平提高，这样的企业哪有不成功的？　　三、保持警惕，再　　接再厉　　公司近年发展面临　　诸多困难，但从经济分析上看，公司规模和效