web课设 图书管理系统

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1、大连科技学院Web应用课程设计题目图书管理系统学生姓名王松专业班级网络工程11指导教师陈晨职称讲师所在单位信息科学系网络工程教研室教学部主任王立娟完成日期2014年11月08日课程设计报告单学号1106090108姓名王松专业班级网络工程11考核项目评分备注1平时工作态度及遵守纪律情况　　　（10分）2掌握基本理论、关键知识、基本技能的程度和阅读参考资料的水平　　（10分）3独立工作能力、综合运用所学知识分析和解决问题能力及实际工作能力提高的程度　　（20分）4完成课程设计说明书及软件的情况与水平（小组分工情况、规范性、整洁清楚、叙述完整性、思路清晰程度、工作量及实际运行情况和创

2、新性）　　（60分）总评成绩综合评定：　　　（优、良、中、及格、不及格）指导教师签字：　　　2014年11月09日《Web应用课程设计》任务书一、课程设计任务及要求：任务：在下列备选设计题目中,任选一个项目，完成从需求分析、系统设计、系统实现，软件测试的全过程。备选项目如下：生自选课题：1、教务管理系统教务管理系统帮助工作人员完成教师、学生、课程、考试的日常管理工作，系统要求完成以下主要功能：²设计友好的登录界面，完成用户身份检验。²班级基本信息管理，包括：班名，入学时间，班长等。²学生基本信息管理，包括：学号、姓名、性别、出生日期、联系方式等。²教师基本信息，包括：工作证号码、

3、姓名、性别、出生日期、职称，职务，办公室房间号，电话号码等。²课程基本信息，包括：课程编号、课程名称、学分等。²查询功能，例如，对于学生，可以按照学生的学号、姓名、年龄、性别、系别等属性的任意组合条件进行查询。同样，可以为教师、课程以及学生选课等内容进行查询。²统计功能，例如，统计某学生某学期所选修的全部课程的学分、学时以及成绩。统计某班某学期所有学生的总成绩、平时成绩，按总成绩降序列出的学号、姓名以及总成绩报表等。2、图书管理系统图书管理系统帮助管理员进行图书借、阅、藏管理。包括：建立读者档案、建立图书档案、建立书目索引、日常图书检索、借还工作等，系统要求完成以下主要功能：²设

4、计友好的登录界面，完成用户身份检验。²读者基本信息，包括：借书证号、姓名、性别、出生日期、身份证号、单位、通讯地址、邮政编码、联系电话、办证日期、借阅范围、允许最多借书册数、借书期限、职业等。²图书基本信息，包括：书号、书名、作者、出版单位、出版日期、版次、单价、内容提要、分类号、索书号、藏书册数、每册图书馆藏注册号、所在书库、入库日期等。²检索系统，能根据书号、书名、作者、出版单位、内容提要关键字、分类号、索书号、每册图书馆藏注册号等进行简单查询和组合查询，对内容提要进行模糊查询。²借书系统，输入索书条后，能根据借书证号判断该读者可以借书的书库，借书是否超出最大允许借书册数，书

5、库中是否还有该书可借。满足条件的进行借书登记，不满足条件的给出提示信息，提示读者为什么不能借书。另外，还能查找以前所借图书情况。²还书系统，对过期未还图书，能告之读者催还。对归还的图书能从借书登记表中删除。3、人事管理系统人事管理系统用来帮助企业完成劳动人事管理工作，至少完成3个方面的功能：新员工信息的管理、原有员工的管理以及离退休员工的信息管理等，系统要求完成以下主要功能：²设计友好的登录界面，完成用户身份检验。²企业新员工各种信息的输入、修改、删除等，包括员工基本信息、学历信息、婚姻状况、职称等。²对于转出、辞职、退休员工信息的删除。²按照某种条件，查询、统计符合条件的员工信

6、息²按照部门将现有员工进行分类，查看各个部门现有员工的平均年龄，根据部门要求，进行人事调度。4、工资管理系统工资管理系统是企业财务管理中最重要的环节，它使得财务管理工作变得轻松。工资管理系统主要完成单位的工资结算、发放等功能。系统要求完成以下主要功能：²设计友好的登录界面，完成用户身份检验。²员工不同工种基本工资的设定：员工工种的不同，工资的标准也不同，允许管理员根据员工的现任职务设定员工的基本工资。包括每个员工的姓名、性别、年龄、工龄、职务及其所在的部门等资料的录入来确定员工的基本工资。²可以对员工的工资项目进行初始化的设置（包括个人所得税、上月工资零头、本月工资零头、职务工资

7、、级别工资、基本工资、工龄工资、独子费、津贴补贴、离退费、交通费、电话费补贴。²加班津贴的管理，根据加班的时间和类别给予不同的加班津贴。²根据月工资生成公式，按照员工的考勤情况和工作表现，生成员工工资。²人员查询操作包括按单个员工信息查询、按部门查询和按工资查询等。²单位工资报表的生成。可以按照在每个月的每个固定时间生成该单位全体员工的月工资。5、考勤管理系统考勤管理系统功能是配合人事管理系统和工资管理系统，记录员工的出勤情况，以便得出最准确的工资数目。系统要求完成以下主要功能：