温州市金融研究院暨温州大学金融研究院招聘启事

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1、温州市金融研究院暨温州大学金融研究院招聘启事国务院决定设立“浙江省温州市金融综合改革试验区”后，为更好推进与落实《浙江省温州市金融综合改革实验区总体方案》，温州市委和市政府于5月18日成立了温州市金融研究院。温州市金融研究院设在温州大学，与温州大学金融研究院共建共享。研究院现面向全国招聘金融研究人员，应聘者的学士、硕士和博士学位，至少有两个是金融、经济和法律相关专业。人才需求招聘岗位招聘人数、要求执行院长1人（需满足学术带头人或以上要求）温州民间融资动态监测学术带头人1人、学科骨干各1人金融组织、金融产品、金融服务体系创新研究学术带头人1人、学科骨干各1人地方性

2、资本市场建设与温州产业发展学术带头人1人、学科骨干各1人金融创新法律监管问题研究学术带头人1人、学科骨干各1人要求与待遇人才层次基本要求待遇学科带头人具有正高级专业技术职务,年龄一般不超过50周岁，学术造诣深，已取得国内外同行公认的重要成果或主持过国家重大科研项目，具有带领本学科在其前沿领域赶超或保持国内领先和国际先进水平的能力享受五年特聘教授待遇，年收入不低于60万；科研启动经费、学科建设经费根据实际需要配置；安家费20万元；学校提供120平方米住房一套，满八年服务期后产权归个人所有学术带头人一般应具有正高级专业技术职务，年龄45周岁以下，近年来主持过国家级教

3、学或科研项目，在权威期刊发表过论文，或承担过重大重点工程咨询项目，在本学科领域内具有较高的学术成就和一定的知名度，具备担任学科方向带头人的能力与水平，有较大的发展潜力。根据业绩聘任校内一至四级岗位；科研启动经费30万元；安家费10万元；学校提供100平方米住房一套，满八年服务期后产权归个人所有。学术骨干优秀海内外博士，特殊专业以及有较强实践经验的高级专业技术人才，年龄一般不超过40周岁，具有较强的独立科研能力与较大的发展潜力，已在本学科领域内发表有影响的学术论文若干篇，取得一定的学术成就或优秀教学成果，具备学科建设团队或优秀教学团队骨干的能力和水平。根据业绩聘任

4、校内五至七级岗位；学校提供科研启动经费10万元；安家费6万元；学校提供80平方米住房，满八年服务期后产权归个人所有。*注：所有应聘者均可一事一议，一人一策。温州大学金融改革研究人员应聘报名表姓名性别出生年月年月日近期照片民族籍贯政治面貌健康状况婚否配偶工作单位身份证号码最后毕业学校最后毕业时间最后所学专业最后学历、学位应聘岗位（方向）联系电话E—mail联系地址和邮编学习经历起止时间毕业院校、所学专业学校类别本科硕士博士工作经历起止时间工作单位所从事岗位论文情况（代表作）论文题名刊物名称发表时间参与排名专著情况情况书名出版单位出版时间排名主持科研项目情况项目名称

5、、编号立项单位立项时间获奖情况奖励名称授予单位获奖时间排名其他备注本人承诺以上填写内容均属实，如有不实之处，引起的责任后果自负。注：学校类别分为985、211、部委属、省属、地市属及民办高校等类别。