泰勒教育学原理读后感

泰勒教育学原理读后感

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1、泰勒《课程与教育的基本原理》读后感泰勒,1902年4月22日出生于美国芝加哥,先后获得文学学士、文学硕士以及哲学博士学位,之后一直在大学任教,因此泰勒不仅是一名理论家更是一名实践家,这让《原理》这本书非常富有实用性,我通过自己的读后感谈谈我的理解和感悟。这本书分为四章,第一章介绍了“学校力求达到何种教育目标”,泰勒经过研究总结出教育目标的五种来源,即“对学习者本身的研究”、“对当代校外生活的研究”、“学科专家对目标的建议”、“利用哲学选择目标”和“利用心理学选择目标”。第二章和第三章介绍了“如何选择有助于实现这些教育目标的学习

2、经验”和“如何为有效的教学组织学习经验”。第四章介绍了“如何评估学习经验的有效性”。由于我现在仍处于研究生水平的学习阶段,对第一章和第四章的理解还不是很深刻,我就二、三章涉及的“如何选择有助于实现这些教育目标的学习经验”和“如何为有效的教学组织学习经验”谈谈我的感想和收获。在第二章对于“如何选择学习经验”,泰勒强调,必须要考虑清楚哪些种类的经验有可能达成既定的教育目标,也就是必须要构建出能在学生中唤起或产生所期望的学习经验的情境。因此在选择学习经验时,有些情况就必须加以注意。第一,必须选择有机会让学习者去实践的经验;第二,要让

3、学习者在实践时获得满足感;第三,这些经验想要引起的学习者的行为必须在学习者的能力范围内;第四,要选择许多特定的学习经验来实现同样的教育目标;第五,同样的学习经验常常会产生多种结果,因此需要特别注意对学习经验的选择,不仅要选择对教育目标有积极作用的学习经验,还要避免对教育目标造成不良影响,避免造成教育目标的偏差。学习是通过学生的主动行为发生的,他学到什么取决于他做了什么,而不是教师做了什么。有可能两个学生在同一个班里,却有着两种不同的经验。学生是积极的参与者,环境中的某些特征吸引着他的注意力,他正是对这些特征产生了反应。既然学习

4、是学生积极参与并与环境发生互动的过程,那么教师要扮演一个怎样的角色?首先,教师要对学生的种种兴趣和背景有所了解,能够预见到给定情景是否可能使学生产生反应、是否可能引起他们对期望的学习而言必要的反应。了解了这些,教师可以通过营造环境、构建情景来提供教育经验,来激发所期望的反应。其次,教师要注意到每一个学生,即使在同一个班级,外部条件都是一样的,不同的学生也会获得不同的经验。那么,教师就要构建多方面的情境来唤起期望的所有学生的经验,或者教师要使经验多样化,这样才能提供一些很可能对全班每一个学生都很重要的经验,这也符合课标提出的面向

5、全体学生的要求。以上这些让我联想到了在教学设计时的导课环节,一个好的导课往往与学生的实际生活密切相关,能唤起学生对即将学习的内容的期望。例如,在生物教学officiallyestablishedonJuly1,2013,Yibincity,formerlyknownasthebus,integratedoriginalrongzhoubuscompanyinYibincityandMetrobuscompany,formedonlyinYibincityofaState-ownedpublictransportenterpri

6、ses,thecompanyconsistsofoneortwo,thirdDivision.Integrationofpublictransportservicesisnotyetestablished中讲“细胞膜选择透过性”这节课时,可以通过一句学生早已非常熟悉的诗句“出淤泥而不染,濯青莲而不妖”,唤起学生的思考,为什么莲藕生长在污浊的泥土中,却能从环境中获取莲藕细胞需要的营养物质,如水、氧气、矿物质等,而莲藕细胞不需要的物质,如泥土等则不能进入,让学生在教师创设的他们已经熟悉的情境中自行领悟到细胞膜应该具有控制物质进出的

7、功能。还有,在讲“人体内环境稳态”这节课时,可以创设这样的情景,“现在正值杏子成熟的季节,大家吃杏了吗?(学生答吃了),那我们吃了杏后,血液的pH值会不会明显降低呢?又问,我们吃了纯碱馒头后血液的pH值会不会又明显升高呢?食物中有很多偏酸或偏碱的,不同的人口味不同,有人格外爱吃酸,那这种人血液的pH值会不会比其他人低呢?通过这些贴合实际的例子唤起学生对人体内部环境到底会不会由于进食等原因剧烈变化产生求知欲望。在第二章最后,泰勒通过举例说明了有助于实现各类目标的学习经验的特征,分别介绍了“培养思维技能的学习经验”、“有助于获取信

8、息的学习经验”、“有助于培养社会态度的学习经验”和“有助于培养兴趣的学习经验”,通过四类具体的、具有广泛实用意义的、有助于实现目标的学习经验的特征,向我们做了介绍和说明。在探讨了如何选取有利于实现各类教育目标的种种学习经验后,泰勒在第三章向我们介绍了“如何为有效的教学组织学习

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