区发改局全年工作总结和来年年工作计划

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1、区发改局全年工作总结和来年年工作计划区发改支部全年工作总结和来年年工作计划一、2012年工作总结2012年局党支部工作的指导思想是：坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以深入学习实践科学发展观活动为主题，根据区委和区直机关党工委的总体部署及要求，结合本局工作实际，认真抓好政治理论教育，切实加强领导班子、机关党支部以及党员干部队伍建设，继续深入开展创先争优活动，进一步提升党员干部综合素质，建设一支“务实、高效、清廉”的局机关干部队伍，努力构建“学习型、效能型、服务型、清廉型、和谐型”机关，为促科学发展、社会和谐提供强有力的思想、政治和组织保证。（一）致力于提高综

2、合能力始终把加强学习教育视为党员干部创新工作的源头活水，下大力气狠抓党员干部的培训教育，做到常抓不懈、与时俱进。继续开展深入学习实践科学发展观活动，深化“讲党性、重品行、作表率”主题教育活动。一是加强理论武装。以学习实践科学发展观为统揽，深入学领会屮国特色社会主义理论体系，切实抓好社会主义荣辱观教育、党规党纪教育、廉政勤政教育，组织领导干部参加专题培训班学习，积极开展“每月读一本好书”读书活动。同吋，注重党性修养煅炼，教育党员干部树立正确的“世界观、价值观、业绩观”，做到常怀“进取之心、敬畏之心、感恩之心”，保持“蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气”。二是加强业务学4。结合部

3、门实际，积极引导党员干部学＞』服务发展所必需的专业知识，努力改善知识结构，做到坚持学习常充电，学以致用多放电。组织选送党员干部参加各级培训，每月组织一次专题学习讲座，重点组织好“十二五”发展规划、低碳经济与节能减排、国内外宏观经济发展形势、体制机制改革创新、加强和改进党的建设、构建社会主义和谐社会等专题学习，使机关党员干部及时领会新精神、掌握新信息。三是操练基本功。着力培养干部勤学善思和适应工作岗位的能力。党员干部要结合工作实际，多读、多思、多写、多讲，要善于调查研究，提山意见建议，切实达到“张口能讲，提笔能写、遇事能干、无事善思”的要求，努力把党员干部培养成驾驭本职工

4、作的行家里手。（二）全面提升党建工作整体水平要实现组织建设规范化，抓好制度建设，用制度管人、管事是关键。一是严格实行绩效考核。坚持民主集中制原则，加强集体领导，加大对权力的监督和制约力度，全面推行H标管理绩效考核，制定科学合理的考核标准、实施方法和奖惩机制，充分发挥考核的指挥棒作用，实现以制度管人管事的科学化管理。二是全面推行党务公开。扩大党内民主，增进党内和谐，强化党内关怀，完善党员政治生活制度，健全民主选举、决策、信访机制，落实党员干部的知情权、参与权和监督权，规范党费收缴工作，认真做好党组织发展工作。（三）着力打造勤廉高效机关干部队伍锻造一支纪律严明、作风过硬、清

5、廉务实的党员干部队伍是推动科学发展、构建和谐社会、服务人民群众的有力保障。要教育党员干部牢固树立宗旨意识，努力提高依法行政的水平。一是严格依法行政。认真遵守规范权利运行各项制度，严格实行首问负责制、行政问责制、限时办结制和督办制度，全面推行行政审批事项的“一站式”服务。优化工作程序，强化纪律约朿，明确工作职责，严格执行政策，杜绝“索、拿、卡、要”，以优良的工作作风，促进行政审批提速、行政执法保质。二是加强廉政建设。抓好廉政文化建设以及反腐倡廉教育、理想信念教育、党纪政纪教育、警示教育，落实领导干部党风廉政建设一岡双责制，不断增强机关党员干部的祀腐防变能力。全面落实区委、

6、区政府优化环境的各项制度，切实规范对企业的检查行为。同时按照中纪委提出的“四大纪律”、“八项要求”，进一步加强对局机关党员干部尤其是领导干部执行国家法律法规政策、廉洁自律以及落实党风廉政建设责任制等情况的监督管理，加大对贪污受贿、失职渎职、截留挪用专项资金等违法违纪案件的查处力度，标本兼治，惩防并举。三是强化服务意识。进一步转变行政职能，增强服务意识，改进服务方式，规范行政行为，提高行政效能，全面推进价格公共服务和强化价格监管，畅通价格维权渠道，维护市场价格秩序，积极倡导低碳经济和低碳生活，培育“两型”理念和“两型”价值观，浓厚两型社会创建氛围，抓好节能减排工作，全心全

7、意为基层、为群众、为项目服好务，树立局机关“为民、务实、清廉”的良好形象。（四）“168”机制深化争先创优1、紧扣工作要求，深化延伸“168”机制工作。要贯彻走前面、作表率的要求，按照“推动发展、服务群众，凝聚人心、促进和谐”的工作职能，结合开展“强化创新、强化服务、强化绩效”为主要内容的创先争优活动，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。创建先进党支部、争做优秀共产党员，关键在于要扎扎实实地开展各项工作，取得实实在在的成效。遵循“以人为本”和“和谐社会”的理念，全力推进局机关精祌文明建设，深入开展局机关文明创建活动，注重人文