先进工会申报材料

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1、先进工会申报材料20XX年以来，我队工会在矿工会的正确领导下，在各级领导的关心与支持下，保质保量的完成矿工会下达的各项任务，认真贯彻实施“20XX年安全工作意见”和“安康杯竞赛活动”精神，围绕区队工作全局，坚持突出维权调解职能，推进我队民主管理，充分调动全队职工工作的积极性和创造性，最大限度的解除职工的后顾之忧，为我队各项工作的顺利开展做出了突出贡献。一、紧扣中心，把握重点，加强区队文化建设1、以职业技能教育为核心，努力提高职工队伍的技能水准，区队工会与矿工会、团委协同抓好以青年职工为主的岗位练兵

2、、技术比武、技能竞赛，提高职工的业务水平，大力提升职工的职业素养。2、积极配合区队执行五不准制度，自觉抵制以职谋私，以权谋私，树立基层干部的光辉形象；3、积极争取行政支持，大力创建“五星级职工之家”。在区队资金极为紧张的情况下，多方筹集资金，经常性的开展健康向上、丰富多彩的活动，促进区队精神文明建设。4、积极开展文体活动，丰富职工业余生活，营造良好的区队文化氛围，激发起了大家的工作热情，增强了工会的凝聚力。在这些活动中培养了一批工会活动积极分子，以保证群众性的、常规性的工会活动得以顺利进行，也为工

3、会干部的培养提供了后备力量。积极配合矿工会发起的各项活动，踊跃组织参与。（1）为迎接公司开展的五一篮球赛，constructionqualityacceptanceandassessmentRegulation(ProfessionalEdition)(DL/T5210.2-2009~DL/T5210.8-2009);1.9thequalitycheckoutandevaluationofelectricequipmentinstallationengineeringcode(DL/T5161.1

4、-2002~5161.17-2002);1.10thenormsofconstructionsupervision,theelectricpowerconstructionsupervisionregulations在队内选拔身体素质好、篮球技术过硬的篮球队员脱产训练。（2）为庆祝“五一”国际劳动节，由支部书记牵头组织参加矿第X届职工运动会，并协助工会做好比赛的各项工作。（3）为进一步推动实现“七八九”安全效益竞赛活动目标，根据工会安全活动计划安排，选拔职工家庭参加第X届“和谐家庭·才艺秀”活动。

5、（4）协助矿工会更好地打造“金秋助学”工会工作品牌，开展以“奉献爱心、帮困助学”为主题的“金秋助学”活动。（5）中秋节前夕协助矿工会开展为困难职工节日送温暖活动。（6）X月份响应矿工会号召，积极参与“我为战危机、保安全、降成本献一计”竞赛活动，提交合理化建议。（7）X月份根据工会年初工作计划，经队内部精心选拔，选派一名职工参加第X届职工卡拉OK歌手大赛。（8）全年坚持继续深入开展“安康杯”竞赛活动，深入开展“三无、三创”班组创建。5、全年坚持组织班组群监员开展集体上岗活动，查出大量潜在危险隐患，并

6、监督整改完毕，绩效突出。二、突出维护职能，依法维护职工的合法利益1constructionqualityacceptanceandassessmentRegulation(ProfessionalEdition)(DL/T5210.2-2009~DL/T5210.8-2009);1.9thequalitycheckoutandevaluationofelectricequipmentinstallationengineeringcode(DL/T5161.1-2002~5161.17-2002);

7、1.10thenormsofconstructionsupervision,theelectricpowerconstructionsupervisionregulations、我队工会通过各种形式倾听职工的意愿，了解职工家庭情况及经济收入，了解他们的疾苦，并把带有普遍性和代表性的问题及时向矿工会反映，提出合理的意见及建议。区队工会代表职工广泛参与矿有关职工具体利益的决策，把职工的正当意愿和要求体现到有关决定中去，认真履行维护参与职责。2、工会以扶贫帮困为立足点，将“送温暖”工程落到实处。对我队困

8、难职工建立了档案，对困难职工的人数、困难类型、困难原因、家庭状况等做到心中有数。对职工中的结婚、生子、生病、丧亲的，及时恭贺或慰问。3、积极承担工会组织的社会责任，在为灾区捐款、为下岗职工送温暖等活动中，工会组织发动广大职工积极参与，献出自己的一份爱心，出色圆满的完成任务。4、及时调解、化解各类争议和矛盾，做到全年无矛盾激化现象发生和职工上访事件；三、抓队务公开，促民主管理1、区队职工民主生活会是区队实现民主管理的主要载体，是保护和调动广大职工群众积极性和创造性的有效方式。凡区队的