就业扶贫工作汇报.doc

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1、澄城县人力资源和社会保障局就业扶贫工作汇报今年以来，在县委、县政府的安排部署下，在县人大、县政协的监督支持下，人社局坚持以脱贫攻坚统揽全局，紧紧围绕“每一个有就业创业愿望的建档立卡贫困劳动力至少享受一项就业扶贫政策，每个贫困家庭至少一人就业，实现一人就业，全家脱贫”的总目标，拿出70%的精力和50%的资金，切实按照“精准、细致，下沉、主动，高效、服务”的原则，深入实施转移就业拓展、自主创业扶持、技工教育赋能、职业培训提升、人才智力支撑、公共服务优化等六项就业扶贫工程。全面落实免费就业创业培训、公益性岗位补贴、职介补贴、劳动力转移交通补贴、创业贷款帮扶等优惠政策，打出一

2、套“技能培训、转移就业、就业援助、创业帮扶”就业扶贫组合拳，有力推动贫困家庭劳动力通过就业创业实现脱贫。主要开展了以下工作：一、开展深度宣传，就业扶贫政策知晓率大幅提升。-6-全力推进就业扶贫政策宣传，在茨沟大桥、交通要道、主城区，镇办人口聚集区设立醒目宣传牌20余块；紧抓逢集赶会有利时机，在镇（街道）设立就业扶贫政策宣传点，为群众现场解读政策；积极开展“就业扶贫政策和高校毕业生就业创业政策主题周”宣传活动，共悬挂横幅8条、摆放展板13块、出动宣传车5辆，接听群众咨询电话60余听，接待咨询群众270余人，发放宣传资料13000余份，登记咨询信息310余条；成立政策宣讲

3、团，先后深入各镇（街道）开展就业扶贫政策宣讲活动，5000余人受益,有力的提高了帮扶干部的工作能力和贫困群众的政策知晓率。二、深入摸底调查，贫困劳动力建档立卡顺利完成。严格按照省市县相关工作要求，从人社部门职能出发，开展了全县贫困劳动力信息采集，详细登记了贫困劳动力个人基本信息、转移就业意向、职业技能培训需求等相关信息，并积极和县扶贫办开展信息对接核实，按时按要求完成了全县贫困劳动力“一库五册”的建档立卡工作。三、组织专场招聘，贫困劳动力转移就业成效明显。积极贯彻落实省、市脱贫攻坚及就业创业政策要求，先后举办了春风行动人才招聘会、就业扶贫暨高校毕业生就业创业招聘会、春

4、风行动暨就业扶贫招聘会、暑期大型就业招聘洽谈会等大型招聘活动，据不完全统计，招聘会共吸引3000余人次入场应聘，800余人与用人单位达成就业意向，发放各类就业创业、就业扶贫政策宣传资料3000余份，提供就业岗位2800余个，切实推进贫困劳动力通过转移就业实现脱贫。四、加大培训力度，贫困劳动力各项能力明显增强。坚持以“努力实现贫困劳动力创业就业”为导向，结合各镇（街道）产业发展和农民致富增收的客观实际情况，按照就业局负责城关街道办、庄头镇、韦庄镇、安里镇；技校负责尧头镇、寺前镇、交道镇；农业机械化学校-6-负责王庄镇；中梦技能培训学校负责冯原镇；多维达技术培训负责赵庄镇

5、的划定区域分包镇（街道）办法，采取分段、夜校等灵活培训形式，大力开展中短期和短平快就业扶贫技能培训。先后开设了家政服务、果树管理、设施农业、养老护理等多种专业技能培训和创业培训，共计培训贫困劳动力1969人，全面提升了贫困劳动力的就业创业能力。五、增强扶持力度，贫困劳动力创业就业逐步提升。有力推进“创业贷款发放要切实服务就业创业和脱贫攻坚”的工作目标，强化服务理念，创新工作方法，全年共发放创业担保贷款1369笔7250万元，其中为148户建档立卡贫困户发放贷款762万元。以强有力的资金全力支持全县创建创业示范基地个，创业促就业示范村个，创业示范企业个，带动就业人，充分

6、发挥了创业担保贷款有力扶持创业就业的积极作用。六、凝聚多方合力，公益专岗设置工作稳步推进。努力确保“专岗专用”，促进“公益专岗促脱贫”，切实把“实事办实、好事办好”，以两办的名义及时下发了《关于设置就业扶贫公益专岗促进贫困劳动力就业工作的通知》，明确要求各镇（街道）、各部门（单位）要将新增或退出补充的服务性、辅助性岗位全部纳入公益专岗，全力推动-6-公益专岗安置贫困劳动力就业工作稳步实施。截止目前，全县已有53家单位按照要求设置公益专岗170个。我局会同县扶贫办于9月10日通过县电视台、政府网站、“澄城人社”微信公众号等媒体平台发布了招聘公告，力争在9月25日前使17

7、0名贫困劳动力实现稳定就业。七、主动衔接学校，技工教育赋能工程稳步实施。认真落实省人社厅《关于建立“技工教育赋能工程”招生进展情况月报表制度的通知》要求，主动联系衔接，初步确定了渭南技师学院、中铁二十局集团有限公司技工学校、西安利君医药技工学校三所院校为我县技工教育赋能工程结对帮扶院校。近期，和渭南技师学院召开座谈，印制了协作公告，通过多种渠道，在各镇（街道）开展广泛宣传，全力动员有就读技工院校意愿的贫困家庭中应、往届未继续升学的初、高中毕业生积极报名，同时，在人社便民服务大厅设立窗口，开展政策咨询及报名工作，确保有就读技工院校意愿的贫困家庭子女都能