【行政年终个人总结】-行政管理工作年终总结

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1、行政管理工作年终总结今年3月，我通过人才招聘，应聘瑞红公司行政主管之岗位，带着对事业的激情和对生活懵懂的情愫，我走进了公司行政人事部的行政工作岗位。工作的主要事务为：公司各类证照办理、年审等相关工作；前台、办公用品、宿舍、保洁、安全、车辆、行政外勤等日常管理工作，确保后勤保障得力；行政事务及与其他部门间的协调工作，配合各部门做好各项服务工作；6S管理--执行公司的各项规章制度，有权对违章违纪人员的通报处理。维护好公司各项规章制度的权威；公司资产管理工作，包括固定资产、水电管制，办公用品与劳保用品的管理，以及行政日常经费的管理（如办公费用、写字楼、宿舍、公司租花、仓库、车辆、物业管理等费

2、用），避免公司资产流失和浪费，努力为公司做好勤俭节约的实务工作；负责员工考勤整理、统计及核算上报；负责员工劳动就业、居住证、社会保险的管理及办理证件工作，公司办公环境的管理与监督工作等。在工作期间努力做好本职工作，在即将过去的一年里，虽没有轰轰烈烈的战果，但也努力做好公司要求我的一切，同时也面对公司的考验和磨砺，年末将至对自己进行一番“盘点”，也算是对自己的日后工作的鞭策，没有很好，只有更好。现就近一年来的工作情况向各位领导作简要汇报。监督并落实相关行政管理制度，初到公司，适逢架构扩大，公司制定了严格的与发展及执行相匹配的管理制度，并由我负责公司的考勤统计工作和各项行政管理事务。在执行

3、过程中，我能够尽快适应公司的岗位安排，按原则做好统计考勤，为大家做好一切行政后勤保障工作。努力监督公司的6S管理与每天每时监督维护好公司的环境。及时更新公司相关的行政资料（各类行政合同复印件、员工各项考勤资料的记录备案、公司车辆使用明细资料等。做到分别以纸板和电子版备份，有异动及时跟进与核对。为员工缴纳社保费及劳动就业登记与办理居住证。由于公司人事增减的变动较为平凡，需要及时进行相关资料的更新变动，同时行政工作有关系到每一位员工切身利益的得失，关系到企业信誉的优劣以及企业与员工之间关系的和谐与否。同时公司领导将行政工作交给我，是对我工作能力的信任和考验。我在日常的工作中努力做好每一个环

4、节积极配合协调好。办理企业营业执照年审及工商备案资料变更等相关事宜。政府工商行政办公大厅的设置虽然人性化，但其工作态度和工作方式实在不敢恭维。我会随时根据情况及时应对，办事效率就会提高。同时以每个月度办公费用的控制目标为标准，每月底进行一下核查，如有超支将会及时进行超支原因分析，并在下月进行控制与调整，确保全年费用控制目标的实现。行政工作是繁琐的，公司的复印机、扫描仪、传真机、租花、车辆、简单的计算机维护，大到结算、订房、订机票、办理行政报销、公司固定资产情况进行备案、盘点等……每一项工作的完成都是对责任心和工作能力的考验，如何化繁为简而又能保证万无一失，如何以最小的成本换得最高的效率

5、，作为行政负责人，我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。正所谓“天下难事始于易，天下大事始于细”。要想协调好一个团队每一件琐碎的小事以保证业务的正常有序发展，首先我抱以一个正确的心态，踏踏实实、任劳任怨地完成上级交派的工作；其次，不断提高自己、努力提高业务水平，最后，以主人翁的姿态发挥所长，为公司分担更多力所能及的工作。过去的一年里，在公司领导的重视和指导下，得到了各部门的大力协助。当然行政部但仍存在着很多不足之处，主要表现在以下几个方面：一是由于行政部工作常常事无巨细，每项工作我们主观上都希望能完成得最好，但不能把每件事情都做到尽善尽美。二是对公司各部门有些工作了解得不够深

6、入，对存在的问题掌握真实情况不够全面。三是抓制度落实不够，由于公司事物繁杂，基本检查不到位，因而存在一定的重制度建设，轻制度落实现象，这些都需要我们在今后的工作中切实加以解决。最后，感谢各位领导能够提供给我这份工作，使我有机会和大家共同提高、共同进步；感谢每位同事在这一年来对我工作的支持与配合，相信，勤能补拙，只要我们彼此多份理解、多份沟通，加上自己的不懈努力，相信瑞红公司明天会更好！行政**