实施主体新河县人力资源和社会保障局

实施主体新河县人力资源和社会保障局

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1、实施主体:新河县人力资源和社会保障局项目编码项目名称行政权力类别实施依据实施主体办理时限承办机构实施对象收费依据和标准备注《全国人民代表大会常务委员会关于修改〈中华人民共和国劳动合同法〉的决定》(中华人民共和国主席令第七十三号)、《劳务派遣行政许可实施办法》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第19号)人力资源与社会保障局09001劳务派遣业务行政许可行政许可5劳动监察大队《国务院对确需保留的行政审批项目设定行政许可的决定》(2004年6月29日国务院令第412号)第86项;《河北省人才市场管理条例》(2002年9月28日公布)第

2、八条人力资源与社会保障局09002设立人力资源服务机构及其业务范围审批行政许可4人才交流服务中心《国务院关于颁发〈国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法〉和〈国务院关于工人退休、退职的暂行办法〉的通知》(国发[1978]104号])人力资源与社会保障局09003机关事业单位工作人员退休、退职审批非行政许可审批1人事股09005机关事业单位工人技能等级考评非行政许可审批邢台市人力资源和社会保障局《关于进一步规范和加强职业培训管理的实施意见》(邢人社[2012]2号)人力资源与社会保障局5专业技术股09006见习期满转正定级工资审批非行政

3、许可审批国人部发【2006】88号人力资源与社会保障局1工资福利股09007基本医疗保险定点医疗机构资格审查非行政许可审批《国务院办公厅关于保留部分非行政许可审批项目的通知》(国办发【2004】62号)第80项人力资源与社会保障局5社会保局09008基本医疗保险定点零售药店资格审查非行政许可审批《国务院办公厅关于保留部分非行政许可审批项目的通知》(国办发【2004】62号)第81项人力资源与社会保障局5社会保局09009定点职业培训机构认定非行政许可邢台市人民政府关于加强职业培训促进就业的实施意见邢政〔2012〕2号人力资源与社会保

4、障局5就业局09010事业单位人员三等功和嘉奖奖励批准非行政许可审批《河北省人力资源和社会保障厅关于2011年事业单位工作人员年度考核工作的通知》(冀人社字[2011]261号)人力资源与社会保障局5人事股实施主体为人民政府09011公务员三等功和嘉奖奖励批准非行政许可审批《中组部、人事部关于印发<公务员奖励规定(试行)>的通知》(中组发[2008]2号)人力资源与社会保障局5人事股实施主体为人民政府09012事业单位人员二等功奖励批准非行政许可审批《中组部、人事部关于印发<公务员奖励规定(试行)>的通知》(中组发[2008]2号)

5、人力资源与社会保障局5人事股实施主体为人民政府对人才中介机构未人力资源与社会保障局091001取得或伪造、出租、转借人才中介中介服务许可证以及年检不合格而从事人才中介行政处罚《河北省人才市场管理条例》(2002年9月28日公布)第二十七条第(二)项15人才交流服务中心人才中介机构服务活动的处罚091002对人才中介机构超越批准的业务范围进行人才中介服务活动的处罚行政处罚《河北省人才市场管理条例》(2002年9月29日公布)第二十七条第(二)项人力资源与社会保障局5人才交流服务中心人才中介机构对未经批准举办人人力资源与社会保障局091

6、003才交流会或者对参加人才交流会的招聘单位不进行资格审查的行政处罚《河北省人才市场管理条例》(2002年9月30日公布)第二十七条第(二)项5人才交流服务中心人才中介机构处罚091004对人才中介机构在公共媒体刊播未经批准的广告性质的人才交流会启事的处罚行政处罚《河北省人才市场管理条例》(2002年9月31日公布)第二十七条第(二)项人力资源与社会保障局5人才交流服务中心人才中介机构091005对人才中介机构提供虚假信息或者作出虚假承诺的处罚行政处罚《河北省人才市场管理条例》(2002年9月32日公布)第二十七条第(二)项人力资源

7、与社会保障局5人才交流服务中心人才中介机构091006对人才中介机构不按规定公开业务乏味和收费项目、标准的处罚行政处罚《河北省人才市场管理条例》(2002年9月33日公布)第二十七条第(二)项人力资源与社会保障局5人才交流服务中心人才中介机构对人才中介机构采人力资源与社会保障局人才交流服务中心人才中介机构091007取欺诈、胁迫或者暴力等手段进行人才介绍的,给当事人造成行政处罚《河北省人才市场管理条例》(2002年9月34日公布)第二十七条第(二)项15损害的处罚对用人单位公布的人力资源与社会保障局人才交流服务中心招聘简章,不如实介

8、绍用人单位的基本情况,不写明招聘岗位091008、专业、数量、条件、聘用期限、劳动报酬、社会保险等内行政处罚《河北省人才市场管理条例》(2002年9月35日公布)第二十七条第(二)项5用人单位容,或招聘人才以地域、民族、宗教信仰、性别

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