弯道取直走新路精准发力强作为

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1、弯道取直走新路精准发力强作为奋力开启“十三五”省直机关工会工作新征程--在省直机关工会第二十一次会议上的工作报告省直机关工会主任张平（2016年2月2日）各位主席、同志们：受省直机关工会工委委托，我向大会作工作报告。2015年工作情况2015年，省直机关工会在省直机关工委、省总工会的领导下，按照中央、省委的部署要求，围绕中心、服务大局，以人为本、服务职工，真抓实干、主动作为，圆满完成了各项目标任务。一、坚持政治性，狠抓思想建设，强化政治定力对深入推进习近平总书记系列重要讲话和中央、省委重要会议精神学习贯彻及时作出安排，先后组织学习贯彻习近平总书记在庆祝“五一”国际

2、劳动节、视察贵州和中央党的群团工作会议上的重要讲话精神；学习贯彻党的十八届五中全会和省委十一届六次全会精神；举办学习贯彻习近平总书记视察贵州重要讲话精神“新起点、新跨越、新贡献”公文写作竞赛，被省委办公厅《信息摘报》第194期头条采用。开展“劳模日”活动，组织省直机关劳模到息烽集中营进行理论信念革命传统教育；开展“三严三实”专题教育，引导广大职工发扬“严实”精神，讲政治、守规矩，听党话、跟党走，在思想上政治上行动上始终同中央、省委保持高度一致。10二、坚持先进性，狠抓载体建设，展现工会作为一是创新推进“五大行动”。研究探索“五大行动”精神实质，将“五大行动”创新转

3、化为成才之家、和谐之家、教育之家、关爱之家、文明之家“五型之家”。在推进“五大行动”、打造“五型之家”中，培育、发掘、选树出一批先进典型。去年，省直机关5人和17人分别被评为全国和全省劳动模范（先进工作者）、2人被评为全国先进工会工作者；荣获全国“五一巾帼岗”、“五一巾帼标兵（奖章）各1人；申报全国模范职工之家、模范职工小家各1个，全国职工教育培训优秀示范点1个。二是创建劳模(专家)创新工作室。探索劳模加载专家做法，发挥省直机关劳模（专家）智力优势，首批创建11个具有广泛代表性、典型先进性、鲜明时代性的劳模(专家)创新工作室，引领科技创新、技术创新、服务创新，有效

4、激发省直机关职工的创新热情和创造活力，在省直机关劳模（专家）集中授牌仪式上得到省人大常委会袁周副主任的高度赞赏。三是创建职工服务中心。认真贯彻习近平总书记关于工会要“建好职工家、当好娘家人”的指示精神，以“职工之家”建设为载体。与贵州银行合作，建立省直机关职工普惠服务中心，目前已为205家单位办理工会会员服务卡22000余张，还有一些单位正在办理中；与省医合作，建立省直机关职工健康咨询服务中心，举办了健康知识讲座，已为382个单位、462名职工开展了健康咨询服务；与省司法厅合作，建立省直机关职工法律咨询服务中心，为省直机关职工提供快捷方便的法律咨询服务；建立省直机

5、关单身职工联谊服务中心，举办2期240余人参加的单身职工联谊活动；建立省直机关网络信息服务中心，推进了工会的信息化建设。“五个服务中心”的创新做法，被省委办公厅《信息摘报》第199期采用。10三、坚持群众性，狠抓文化建设，激发机关活力一是开展以“健身强体展风采凝聚合力促发展”为主题的省直机关第五届职工运动会，97个委部办厅局17000余名职工参加63项比赛，参赛队伍及人数均超过往届；将体育元素融入机关文化，举办省直机关纪念建党94周年暨第五届职工运动会颁奖大会，充分展示了机关职工积极进取、奋勇拼搏的时代风采，得到省人大袁周副主任、省政协陈海峰副主席批示肯定。组织2

6、4个单位、44名个人参加全省九运会，取得团体奖30个，个人奖17个的好成绩。二是开展“明理知耻·崇德向善在机关”活动，组织全国全省劳动模范（先进工作者）巡讲，推荐“最美家庭”，举办“三八”妇女节活动、“阳光女性·幸福中国”读书征文等，积极引导职工大力弘扬和践行社会主义核心价值观。三是以开展“创建学习型组织，争当知识型职工”为载体，推进“职工书屋”建设，评选“职工书屋示范单位”，购买图书充实基层工会，职工学习需求得到不断满足。四是支持鼓励基层工会加强阵地建设，组建职工合唱团、舞蹈队等协会组织和围棋、乒乓球等兴趣小组，组织“红红火火过大年”体育比赛、迎新年徒步登山等，

7、不断丰富职工文体活动，促进职工身心健康。四、坚持主动性，狠抓自身建设，提升工作效能深入贯彻《机关工会工作暂行条例》，全面提高履职能力。一是抓组织建设。坚持依法建会、依法管会，基本实现职工入会、“三会”同步全覆盖，指导14个单位成立基层工会组织，41家基层工会完成换届选举工作；抓好387家基层工会年报统计，全面更新工会组织基础信息数据库。二是抓队伍建设。严把用人关，把知职工懂职工爱职工，善于打开工作局面的同志充实到工会组织队伍中来，配齐配强工会班子。10加强工会干部培训，邀请省人大袁周副主任分别在年初省直机关工会工作会、省直机关工会主席培训班上作专题报告，组织省直机

8、关部分工会