在全省农村卫生人才工作会议上的讲话

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2、20**年全省农村卫生人才工作会议，主要任务是总结、交流去年会议以来农村卫生人才工作情况，研究部署今后一个时期农村卫生人才队伍建设。连续两年召开同一主题的会议，目的在于进一步动员全省卫生系统把握新的形势，明确新的要求，以更大的力度，更有效的措施，推进农村卫生人才队伍建设。省委、省政府高度重视卫生人才工作，胡振鹏副省长亲临会议并将作重要讲话，请同志们认真领会，学习贯彻。省委组织部、省人事厅的领导同志也出席了今天的会议，体现了省委组织部、省人事厅对农村卫生人才队伍建设的一贯重视、关心和支持。这里，我代表卫生厅和广大基层卫生工作者，对各位领导表示衷心的感

3、谢！刚才，六个单位作了大会发言，还有60个单位向会议提交了经验交流材料。可以说各地在农村卫生人才的培养、输送、帮扶、稳定、使用等方面探索出不少好的做法。比如，xx市卫生局实施“基层育才工程”，组织县以下卫生技术人员到上级医疗卫生单位对口培训，提高农村卫生人才技术水平。xx市卫生局会同赣南医学院实施“订单式”定向培养，每年为全市乡镇卫生院培养100名全科医学大专毕业生。xx市卫生局加强卫生学术团体建设，积极发挥六个卫生类一级学会在凝聚、培养、指导基层卫生人才方面的作用。xx市卫生局在全市开展“城医下乡、乡医进城”活动，组织城市医院与乡镇卫生院建立对口

4、支援。xx市卫生局认真组织实施“城市医师支援农村卫生工程”项目，发挥城市卫生的人才、技术优势，积极开展传、帮、带工作。不少县（区）卫生行政部门积极争取地方党委、政府重视和有关部门支持，制定出台向农村卫生人才队伍倾斜的政策、措施。比如，xx县以县委、政府名义出台文件，要求每年公开招聘一定数量的卫生专业人才充实到乡镇卫生院工作，其工资经费纳入财政预算之内，并规定凡进入县城医疗卫生单位的卫生技术人才，原则上在乡镇卫生院工作5年以上。xx县为13所乡镇卫生院595名职工办理了社会养老保险，加大对农村卫生人才的保障力度。xx县对乡镇卫生院院长按每人每年1.3

5、万元的标准纳入财政预算，农村卫生投入达到了近二十年来的最高水平。上粟县每年设立10万元农村卫生人才工作基金，用于乡镇卫生院人才队伍建设，并在县政府政务中心建立“农村卫生人才交流网页”。xx市成立了卫生系统人才交流中心，积极引进医学类大中专院校毕业生。xx县建立高层次卫生人才绿色通道，医学院校本科毕业生可直接分配和调入。在争取部门支持、制定倾斜政策的同时，更多的地方和单位立足于卫生系统内部，狠抓《二十条措施》的落实，农村卫生人才队伍建设上了新台阶。比如，xx市卫生部门加大城市帮扶力度，免费培训乡镇卫生院技术人员180余人次，培训乡村医生3270人。同

6、时，积极营造扎根农村卫生事业的环境氛围，推选出在乡镇卫生院工作了28年的大学毕业生、xx县松湖中心卫生院院长钱青兵为20**年度“xx市十大文明之星”候选人。xx县卫生局鼓励乡镇卫生技术人员参加学历教育和进修学习，明文规定“在读期间工资待遇保持不变”、“选送人员进修由县卫生局承担50%进修费用”，很好地调动了农村卫生人才的学习积极性。xx县卫生局认真落实省教育厅、省卫生厅《关于开展在岗乡村医生中等医学学历教育的通知》要求，组织全县104名乡村医生参加xx中医药高等专科学校培训，着力提高乡村医生的学历层次。xx县卫生局建立专家讲学制度，每年举办八到十

7、场学术技术讲座，邀请省、市专家授课，对全县乡镇卫生院技术骨干进行培训。刚才大会发言的六个单位，在农村卫生人才工作措施上都各有特色和亮点，并取得了一定成效。如xx市卫生局实施“五个一”工程，全方位推进农村卫生人才队伍建设。xx县卫生局制定和实施“三个一”计划，努力提高乡镇卫生院技术人员及乡村医生的技术水平和能力，同时，组织全部的乡镇卫生院开展院长公开招聘和中层竞聘的活动，推动了基层卫生管理干部队伍建设。据统计，全省乡镇卫生院参加学历教育人数6349人，乡村医生参加学历教育1.3万人;20**年选送乡镇卫生院人员学习进修2462人,其中减免进修费用28

8、0余万元;20**年全省新补充了305名大学专科以上毕业生到乡镇卫生院工作,比20**年增加116名;全省有662个乡镇卫