通用公司年会制定方案

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1、2015年上海惠信分公司年会制定方案一、年会主题2014年度总结表彰及2015年迎新年会二、年会目的及意义1、对2014年公司发展成绩总结，以及制定2015年公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等；2、加强员工之间的交流，增强团队协助的意识及凝聚力，提升公司的综合竞争能力，渲染企业家文化。3、表彰优秀员工及领导、先进部门。4、让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。5、加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。三、年会要求1、在2月1日前要求各部门领导提交优秀员工名单至行政部人事部，由行政人事部上报给总

2、经理批示。2、在2月1日之前结束各部门所有优秀员工评选，各部门节目的确定不再增减。3、在2月**日对各部门所准备的节目进行预演彩排。4、要求拼宝部2个节目以上、p2p销售部2个节目以上、行政人事部1个节目以上，编排的节目要有内容且质量要高且富有正能量。5、全体员工及领导参加大合唱节目（曲目待定）。6、各部门员工及领导要积极参与并排练，不得以各种理由为由从而拒绝，要以集体活动大局为重。7、无特殊情况在活动日不允许请假，以体现团队的凝聚力与团体精神。8、要求所有参会人员必须盛装出席。（有多漂亮穿多漂亮，有多帅穿多帅）9、在晚会期间，为保持会场环境及气氛，

3、希望各吸烟人士尽量杜绝吸烟。四、年会的会场布置及准备计划1、会场布置：条幅的悬挂2、讲话台、音响、大屏幕、换衣间的准备。3、参会领导、嘉宾及员工座位的安排及桌签的准备及摆放。4、领导讲话的安排（具体内容与人员待定）。5、有嘉宾的话也可邀请一位嘉宾讲话。6、每张餐桌的布置，座位的安排。7、在14：00时每张餐桌摆放水果、饮料；16:00—17:00摆放糕点、水果、茶水。8、互动节目的礼品的品种及数量确定。（可参照圣诞策划数量）9、各部门节目所需服装、道具的准备10、指定专人进行宴会的摄影留念工作。五、年会时间1、待定：（时间范围下午13:30—21:0

4、0）2、年终总结及表彰会议时间：14:00—16:003、娱乐文艺节目、小游戏：16:30—19:304、晚宴时间：19:30—21:305、组织离开：宴会结束后安全离场六、年会地点：待定七、年会参会人员1、公司全体员工2、可邀请外来嘉宾3、年会主持人：待定八、年会流程与安排1、年终大会议程安排2、娱乐文艺节目3、晚宴安排九、年终大会议程安排1、9:00参与会场布置的人员必须到场，进行会场的布置准备工作。2、13:00全体员工到达会议制定地点，按指定排座就座，各部门清点本部门到场人数，等待年会开始。3、14:00—14:10大会进行第一项，主持人致欢

5、迎词，宣布大会开始。4、14:10—14:30大会进行第二项，总经理针对2014年度总结及2015年的公司战略部署讲话。5、14:30—16:00大会进行第三项，各部门年终工作总结、下年工作计划和优秀员工颁奖。6、16:30—19:30联欢会文艺汇演、互动游戏、猜谜、等及汇演文艺节目的评奖（一等奖奖励**元，二等奖奖励**元，三等奖奖励**元）。7、19:40晚宴正式开始，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。8、21:30—22:00组织离开。十、年会预算项目费用（一）场地费用（二）背景布（三）条幅（四）奖品①秀员工

6、、优秀领导；②游戏、抽奖、贺卡等，奖品数量待定；（五）摄影摄像（六）零食、水果、茶水、就餐费预计总费用