滦河国际关键岗位职责描述

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1、滦河国际关键岗位职位说明书滦河国际关键岗位描述2004年4月33滦河国际关键岗位职位说明书目录财务总监职位说明书3财务管理部经理职位说明书6融资部经理职位说明书8信息网络部经理职位说明书10审计部经理职位说明书12副总裁职位说明书14战略发展部经理职位说明书17人力资源部经理职位说明书19总裁办公室主任职位说明书22企业管理部经理职位说明书2433滦河国际关键岗位职位说明书财务总监职位说明书部门：高管层员工姓名：职位：财务总监到任本职日期：//直接主管：总裁直接部属：§财务管理部经理§融投资部经理§信息网络部经理职位设置目的：对公

2、司相关的财务分析、会计、投融资管理以及对参控股公司的财务管理工作负责。保证公司生产经营和资本运作所需资金，提高各项财务运作指标，并最终协助总裁实现公司的总体发展战略和“股东财富最大化”的目标工作职责：1.参与制定公司经营发展战略，以及重大的投融资计划和相关方案；并根据战略的要求，提出财务层面的运作战略；2.从财务层面监督公司整体经营计划、投融资项目的执行情况进行监督；3.负责组织实施具体的财务运作和公司投融资项目，并对其结果负责；4.根据公司的发展战略和业务需求，提出财务、会计、审计和投资管理部门的机构设置方案，经总裁审议后，由董

3、事会决定；5.负责领导制定下属部门的各项规章和制度草案，交由总裁审议后，由总裁办公会下发；6.审核公司的财务报表、报告，确认其准确性，并报送总裁和董事会，定期向董事会报告公司的资产运作和财务状况，接受董事会的质询；7.每年年底审批所辖部门的费用预算，对经批准的本部门费用预算进行宏观监督，控制所辖部门本身的运作成本；8.股份公司及其所属子公司财务负责人员的任免、晋升、调动、奖惩，必须事先征求财务总监的意见；9.33滦河国际关键岗位职位说明书监督下辖部门的日常运作，领导监督确保相关流程的顺利执行，并视公司的实际情况定期修改流程；1.协

4、调所辖部门与公司内其他部门的工作关系以及公司与财政、税务以及金融等相关机构的关系；2.监督、检查公司的全资、控股子公司的财务运作和资金收支情况；3.根据公司的绩效管理政策，制定下属业务主官的绩效指标，负责所辖部门（包括所属子公司财会部门）负责人的绩效考评；4.根据公司的人力资源政策，向所辖部门负责人提供必要的工作指导，培养和提高其工作能力，协助制定其培训计划，激发他们的工作积极性和高昂的士气。所需条件：专业技能§财务与会计知识§税务规划§财务报告§商业计划§财务分析§现金管理/筹资管理§保险§信用/收款管理技能§理解并阐述公司使命

5、、理念和价值§行业知识§业务知识§变革推动能力§影响力§创建并推广战略理念§流程管理能力§人力资源管理能力§预算管理能力§计划与组织能力§解决问题能力33滦河国际关键岗位职位说明书§化解冲突能力§人际沟通技巧§团队建设能力§时间管理能力§目标设置能力§书面/口头表达能力个人素质§以质量为中心§以客户为导向§善于建立人际关系§人际敏感性§团队合作§适应能力§充满自信§创新精神§正直诚实§知识分享§创业精神§快速反应§尊重他人工作经验§8年以上相关工作经验(含4年以上的管理经验)教育程度/专业训练§具有或相当于财会类专业本科或以上学历

6、，并具有注册会计师资格33滦河国际关键岗位职位说明书财务管理部经理职位说明书部门：财务管理部员工姓名：职位：财务管理部经理到任本职日期：//直接主管：财务总监直接部属：§会计岗§出纳岗§财务管理岗§税务筹划岗§资产管理岗职位设置目的：协助财务总监的工作，负责整个公司的财务管理工作工作职责：1.建立健全整个集团公司的财务管理体制和相关制度；2.开展滦河国际整体的财务分析，实施财务监控；3.会计核算制度的建立健全；4.负责滦河国际的财务核算，审核下属事业部财务报表，并进行合并，出具滦河国际整体的财务报表；5.负责滦河国际的资金平衡、统

7、一调配；6.指导规范下属事业部的财务核算；7.负责滦河国际的预决算工作，编制资金计划，并对执行情况进行监督反馈；8.负责滦河国际的税收筹划和交纳管理工作；9.参与相关合同评审和投资项目评价；10.负责滦河国际的资产管理工作，包括资产登记、检查、处置等等。33滦河国际关键岗位职位说明书所需条件：专业技能§会计知识§财务分析§商业计划§现金管理/筹资管理§保险知识§信用管理管理技能§理解公司使命、理念和价值§行业知识§业务知识§影响力§流程管理能力§预算管理能力§计划与组织能力§解决问题能力§化解冲突能力§人际沟通技巧§团队建设能力§

8、时间管理能力§目标设置能力§书面/口头表达能力个人素质§人际关系§团队合作§创业精神§快速反应§注重细节§尊重他人§适应能力33滦河国际关键岗位职位说明书§充满自信§创新精神§正直诚实§知识分享工作经验§6年以上相关工作经验(含2年以上管理经验)教