航维系综合素质测评办法修改

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1、学生综合素质测评文件（一）2011年6月1日航空维修系定制班初选综合素质测评办法一．综合素质测评的意义学生综合素质测评是通过对学生德、智、体等方面定期、公正与全面的考核，使我系学生定制班选拔制度化、规范化、科学化，为企业选拔德才兼备的复合型应用型人材。二．组织领导为加强学生综合测评办法的系统性和组织实施的严密性，使参选学生选拔结果公正、合理、全面、有效，建立以下测评体系：由系学生工作室组织班级学生综合测评领导小组实施、审核。三．具体实施细则综合素质测评的成绩为德、智、体测评三方面测评分数按3：6：1换算之总和，即：综合

2、素质测评成绩=德育测评成绩×30%+智育测评成绩×60%+体育测评成绩×10%（一）德育测评成绩德育测评成绩=德育考评成绩注：⑴德育考评成绩=操行成绩+加分之和+减分之和；⑵操行成绩按等级分别对应：及格—50分，中—60分，良—70分，优—80分；操行等级的判定按照班级考核结果，由班委提交班级大会决定；⑶德育考评内容见德育奖励项目表。（二）智育测评成绩智育成绩=课程学习成绩(除操行、公益劳动、体育成绩外的各科平均分)+智育奖励分。（注：考察课及实习成绩按优秀对应90分、良好对应80分、中等对应70分、及格对应60分、不

3、及格对应50分计算）注：补考科目以第一次考试成绩计；智育奖励分见智育测评奖励项目表。（三）体育测评成绩体育测评成绩=体育课成绩(百分制)×80%+早操出勤成绩×—5—20%+体育奖励分注：⑴学期（年）未上体育课的班级，“体育测评成绩”以学期（年）早操出勤成绩计算，⑵体育加减分见体育测评加减分项目表。五．几个重要说明（一）本实施办法由系学生工作室领导小组统一领导，由系团总支学生会组织各班测评小组实施：1．德育总成绩由各班级测评小组提供；2．课程学习平均成绩由教务部门提供；3．德育、体育总成绩由各班级测评小组最后计算；4．

4、综合素质测评成绩由各班级测评小组负责统计（二）学生综合素质测评成绩、学生课程学习成绩、奖惩情况由各系负责组织填入《学生教育管理登记表》；（三）本实施办法由系学生工作室负责解释。（附：德育、智育、体育测评奖励项目、德育惩罚项目表）成都航空职业技术学院航空维修系学生工作室二0一一年六月一日—5—德育测评加分项目表类别序号测评内容奖励分德育基础分操行评定各等级对应取上、下学期各等级对应分值的平均分优良中及格80分70分60分50分德育奖励1政治上积极要求进步，积极参加业余党、团校学习，获得结业证书者（限本学年内，可累加）党校

5、结业团校结业—5—德育奖励2分1分2见义勇为，敢于同坏人坏事作斗争，受到省、市、校、系表彰者（本学年内有效）省市校系8分5分2分1分3国家、学校财产遭受损失时能挺身而出，受到省、市、校、系表彰者（本学年内有效）省市校系8分5分2分1分4关心他人、乐于助人，拾金不昧，受到校系表彰者（本学年内有效）校系2分/次1分/次5参加社会实践获全国、省部、市、校级表彰的个人分别奖励（限本学年内）全国省部市区校8分4分3分21分6学生干部（按最高一项加分，不能累加）担任院学生会主席（副主席）、社联主席（副主席）职务者；（学年内，一学期

6、以上）5分担任系学生会主席（副主席）、团总支副书记、院学生会、团委各部正副部长职务者；（学年内，一学期以上）4分担任系学生会、总支各部正副部长，社团负责人、各班班长、团支书职务者；（学年内，一学期以上）3分担任校团委、系团总支、学生会干部、班干部、团支部干部；（学年内，一学期以上）2分担任科代表、寝室室长；（学年内，一学期以上）科代表、寝室长不作为干部参加第七项加分1分7担任学生干部负责，主动性强，成绩显著者（由指导老师或辅导员按照干部总数优、良各1/5的比例评定）优良2分1分8非干部同学热心支持学校、班级工作者（由辅

7、导员按照班级非干部同学人数优、良各1/5的比例评定）优良2分1分9义务献血者（凭本年度献血证，仅限一次）3分10参加青年志愿者活动，达到规定志愿服务小时数，受到各级表彰可按相应级别加分（不得累加）省市区校满五次6532111学年内参加志愿活动或其他公益性服务活动满五次（如非注册志愿者、升旗手、礼仪服务等）并能提供相关证明者，可加1分，（不得累加）1分12能认真完成日常卫生扫除任务，个人卫生及寝室卫生好，学年内被评为星级文明寝室。（可累加）2分13荣获院级及以上先进班集体、优秀团支部全国省市校系5431．50．814荣获

8、全国、省、市、校、系各类主题活动先进集体成员，每人每次可加（只能累加5次）等级全国省市校系一等奖431．50．80．5二等奖3210．60．4三等奖210．50．40．315荣获院级及以上三好学生、优秀学生干部、优秀团员、优秀团干全国省市校1085316荣获院级创三好积极分子2分17在全国、省、市、校、系级各类主题活动获得先进个人