2009年工作打算 - 贵州桥梁

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1、贵州省桥梁工程总公司监察室2009年度工作计划2009年度总公司计划全年完成产值合计34.46亿元。根据产值计划安排，完成年度生产任务，工程资金进出数额非常大，这些资金主要由众多一线的各级各类人员一笔一笔经手划进划出，经办人员思想稍有偏差就会产生严重后果。为此，为了确保资金安全，最大限度的用好工程建设资金，保护广大干部职工，有力促进工程建设，全面完成2009年度施工建设任务。对2009年度工作我室有以下打算：1、司属各二级单位在省内在高速公路、二级公路及其它公路和房建在建项目37个，另有4个二级公路代建办公室，从2009年4月起到年底，我室将安排到每一个项目经理

2、部两次，平均每月到9个施工现场项目经理部，一如既往的抓廉政思想教育，加大教育力度，结合全省交通系统廉政工作会议精神，以学习《中国共产党章程》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例（试行）》、《党员领导干部廉洁从政行为准则（试行）》、《国有企业领导人员廉洁从业的若干规定》为主要内容，运用正反两方面的典型案例，包括总公司内部、行业内部以及其它的各种事例，以组织管钱、管物、管工程等重点岗位和关键环节的从业人员学习9为重点，扩大教育的广度和深度，进一步提高广大干部职工对党风廉政建设工作的认识，增强广大干部职工遵守廉政规章制度的自觉性；同时，创新教育方式，

3、在总公司网站上开设廉政建设专栏，设置廉政规章制度、政策法规、先进人物事迹、案例介绍、廉政工作动态及信息反馈等廉政专栏，充分发挥网络传播快、沟通便捷、覆盖面广的优势，加强同各单位党风廉政建设工作的联系，强化网络宣传教育和沟通的作用。切实加强党性修养和从业道德修养，增强法制观念和纪律意识，打牢廉洁从业的思想政治基础，为新年度党风廉政建设工作奠基铺路，全面促进党风廉政建设工作良好局面的形成。2、继续建立健全廉政规章制度。今年，拟健全适用司属二级单位的三个制度：《党风廉政建设工作考核办法》、《党风廉政建设责任追究制度》和《〈“三重一大”议事决策制度〉实施细则》，强化对“

4、三重一大”决策议事制度的监督，从源头上预防腐败的发生，确保决策民主、科学，不产生较大偏差，不发生“一言堂”的现象，不发生暗箱操作的事例。3、继续做好总公司各类招投标工作的程序监督工作，特别是对机械设备和大宗物资材料采购的全程监督，最大限度保证该项工作的程序合规有效9；第二加强对在建项目工程成本综合测算的全程监督，努力做到公平公正；第三加强对各二级单位的常规性监督，进一步加强对二级单位大额款项的支付监督工作，不定期对各二级单位的支付情况进行检查或抽查，努力使各单位的重要款项支付合规有效，减少违纪现象，减少腐败的产生；第四加强同各二级公路代建办所在地的交通或公路纪检

5、监察部门联系，充分利用当地交通或公路纪检监察部门派驻代建项目的优势，加强对各二级办的监督，力保我司二级公路代建项目管理规范，运行高效，清正廉洁。第五，严格监督制定的下发的各项制度的执行力度，搞好廉政建设的考核工作。4、继续加强对司属各单位党风廉政建设工作进行定期和不定期的检查，继续帮助指导司属各单位党风廉政建设工作的资料收集、归档、管理，组织相关人员到党风廉政做得好的单位参观学习，努力促进司属各单位党风廉政建设工作的规范化、标准化。5、将以往发生的举报梳理，归纳总结总公司反腐工作以及易发生漏洞的环节，针对这些环节向相关部门提出健全完善制度的建议，督促其完善和实施

6、。6、继续认真做好举报调查初核工作，对各类突发事件和廉政举报，随时服从总公司安排及时深入现场，认真开展核查工作，并认真书写核查报告、回复材料及建议处理意见等，保证举报信件件件有落实，事事有回音。我们希望通过加强思想教育的力度，造成强大的思想教育攻势，筑牢“不愿腐败”的思想道德防线；通过加强预防腐败的制度建设，织密“不能腐败”9的制度防线；通过完善多层次的监督体系，构建“不敢腐败”的监督防线，最大限度的实现我司经济效益好、建设质量高、人员不倒下，每项工程竣工后，经得起历史的检验，做到工程都优良，干部都优秀。附：工作日程安排表二零零九年三月四日9监察室工作日程安排表

7、时间项目及单位工作内容备注2009年2月监察室1、及时转发厅交通系统廉政工作会议精神，对各单位贯彻落实情况提出具体要求，并向上级汇报总公司贯彻落实会议精神情况已完成2、根据领导批示，请机关各部室负责人传阅学习《厅贯彻落实〈建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划〉实施办法》和厅局两位领导讲话已完成2009年3月监察室1、完成《党风廉政建设和反腐败工作任务分解表》送审稿，待总公司领导审阅后下发各二级单位2、完成《党风廉政责任追究制度》送审稿，待总公司领导审阅后下发各二级单位3、完成《“三重一大”议事决策制度实施细则》送审稿，待总公司领导审阅后实施4、

8、完成《党风廉政建设工作考