镇委组织人事办上半年工作总结

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2、。今年以来工作简要回顾：一、围绕干部素质，优化政治生态20**年组织工作始终围绕“强素质、转作风、优服务、促发展”的主题，创新工作载体，打造坚强团队，优化队伍建设，为全镇各项事业发展提供人才支撑和智力保障。一是干部素质提升有新平台。以区委区政府提出的“干部素质提升年”活动为契机，制订并下发《南浔镇关于开展“干部素质提升年”活动实施方案》，以“三学三治四创”　　镇委组织人事办上半年工作总结编辑mjb1064429599精心整理，可为2017年写作与“人事,工作总结”有关的文章提供参考，需要更多范文资料请进人事工作总结栏目，

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5、基层、打基础、创特色、求突破”为思路，认真贯彻落实区、镇各项目标任务，紧紧围绕中心，服务全镇大局，突出重点难点，积极开拓创新，务求工作实效，扎实推进各项工作，为全镇经济又好又快发展提供坚强的组织保证。今年以来工作简要回顾：一、围绕干部素质，优化政治生态20**年组织工作始终围绕“强素质、转作风、优服务、促发展”的主题，创新工作载体，打造坚强团队，优化队伍建设，为全镇各项事业发展提供人才支撑和智力保障。一是干部素质提升有新平台。以区委区政府提出的“干部素质提升年”活动为契机，制订并下发《南浔镇关于开展“干部素质提升年”活动

6、实施方案》，以“三学三治四创”　　镇委组织人事办上半年工作总结编辑mjb1064429599精心整理，可为2017年写作与“人事,工作总结”有关的文章提供参考，需要更多范文资料请进人事工作总结栏目，我们为您准备了更丰富实用的最新资料，或从右侧的搜索框重新搜索，会有更多发现。20**年上半年组织工作以“干部素质提升年”活动为主线，以提高党的执政能力为核心，以“抓基层、打基础、创特色、求突破”为思路，认真贯彻落实区、镇各项目标任务，紧紧围绕中心，服务全镇大局，突出重点难点，积极开拓创新，务求工作实效，扎实推进各项工作，为全镇

7、经济又好又快发展提供坚强的组织保证。今年以来工作简要回顾：一、围绕干部素质，优化政治生态20**年组织工作始终围绕“强素质、转作风、优服务、促发展”的主题，创新工作载体，打造坚强团队，优化队伍建设，为全镇各项事业发展提供人才支撑和智力保障。一是干部素质提升有新平台。以区委区政府提出的“干部素质提升年”活动为契机，制订并下发《南浔镇关于开展“干部素质提升年”活动实施方案》，以“三学三治四创”为抓手，选派7名机关优秀年轻干部到屯圩等推进工业平台建设；名30-40周岁机关事业干部到新安、联谊等重点拆迁村配合新区项目建设；联村干

8、部深入一线开展拆违攻坚；4位同志长期驻外招商、蹲点招商。以四大攻坚团队促合力，全力推动上半年全镇中心工作，让机关干部特别是年轻干部在创新破难中提升解决实际问题的能力、解决复杂问题的能力和解决突发事件的能力。二是社区干部队伍有新活力。我镇6个社区属今年社区换届选举范围。镇党委选派精兵强将，由班子成员带班，成立6个指导小