村镇发展环境优化年活动工作意见

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2、环境，切实推进重大项目建设，保障全乡经济社会又好又快发展。二、目标要求至今年年底，工业发展、项目建设、美丽乡村建设上有新的发展；在坚持为民惠民、保障和改善民生上取得新突破；在创新发展机制，优化发展环境，创造发展优势上取得新成就，着力提升服务能力水平，促进发展环境更好、更优、更高效。三、主要内容（一）开展“精神大讨论”系列活动。一是开展价值观教育。把社会主义核心价值体系建设融入精神文明创建、干部教育培训等全过程，使之真正融入人们的思想观念，成为行为规范。要结合实际，通过集中宣讲、中心组学习、专题辅导等形式，用社会主义核心价值体系鼓舞斗志、引领风尚、凝聚力量、提升素质，凝聚推进科学发展的合

3、力。二是提炼精神。精心设置载体，大力弘扬推广新时期“精神”，使之进农村、进家庭、进校园、进企业，家喻户晓，人人皆知，着力提高公民文明素质和社会现代文明程度，丰富人文精神内涵。三是开展献计献策。要围绕“主攻工业，依托项目”为主要内容，开展建言献策活动，组织知名人士、各界代表、市民代表召开座谈会，倾听社会各界对精神的阐述和理解，倾听群众的意见和建议，营造上上下下想实招、干实事、求实效的发展环境。（二）开展“行政效能大提升”活动一是完善机制，强抓落实。我乡立足当前，着眼长远，从完善制度和强化监督入手，把机关效能建设真正落到实处。出台了《进一步加强干部作风建设有关规定》、《黄垟乡干部岗位履职情

4、况考核办法》等制度，对机关效能建设的各个环节和各项工作作出详细的规定，进一步建立健全公开评议制和绩效考核制等制度。二是透明行政。我乡针对机关效能建设绩效考评中存在的问题，把实行政务公开作为深化机关效能建设的新抓手，抓出成效，在原有公开内容的基础上扩大公开范围，内容涵盖政策方针、行政职能、工作职责等方面。严格规范公开程序，先由各科室根据实际情况根据自己的岗位职责，详细制定服务内容、服务标准及办结时限，提出公开的具体事项，在固定地点公开。三是强化监督。乡纪委负责对全乡机关效能建设进行监督检查、受理群众的投诉以及调查核实、监督整改和责任追究工作，经常组织以现场暗访、暗访以及跟踪办理业务过程、

5、走访服务对象等方式进行监督检查，根据日常发现的问题和投诉反映的情况，对有违规违纪行为苗头限时进行改正，对群众反映问题有拒绝、拖延和回避现象的部门和个人，按照首问责任制的规定给予处理。（三）开展“进村入企大服务”活动组织领导干部深入到全乡各行政村、企业和项目进行走访调研，做到“三深入、三覆盖、三服务”，即深入基层、深入企业、深入项目，覆盖所有行政村、困难企业、重点项目，服务基层、服务企业、服务项目，努力在实践中达到“三解三增”的要求。一是走进农村、结对帮扶。全面推行领导联系制度和驻村干部走访，深入联系企业、行政村和农户中，广泛开展蹲点调研，全面掌握真实情况，帮助理清发展思路、找准发展路子

6、、制定发展规划，着力为群众解决一批问题、办好一批实事。二是走进企业、真情帮扶。深入企业，及时了解企业在生产、经营等方面的困难，并将有关情况及时书面上报党委政府，以真诚的行动，切实为企业排忧解难；积极帮助企业搞好土地征用、项目建设、手续办理、用工等方面的协调、代办服务；同时主动为企业的生产经营、产业发展出谋划策，当好参谋。充分发挥政府各部门、单位、机关干部联系渠道多，信息面广的优势，及时了企业在投资建设、生产经营等方面存在的实际困难，积极为他们提供服务，为他们的发展出谋划策，当好参谋。对走访企业的机关干部出台“五不准”规定，即不准增加企业负担，不准在企业就餐，不准干扰企业生产经营秩序，不

7、准传播、扩散企业内部情况，不准搞形式主义，全身心沉到企业，帮助企业出谋划策，尽自己的能力支持服务企业，为企业排忧解难；凡企业提出的问题，必须在第一时间给予解释回复；凡企业碰到的困难，力求在第一时间予以协调解决；凡企业面临的实际需求，必须在第一时间提供相关服务。三是攻坚克难、推进项目。大力推行“一线工作法”，开展项目建设集中攻坚活动，强化项目前期审批、建立政策处理平台破解政策处理等难题，及时发现、协调和解决项目建设中的矛盾和问题，推进项目快开工、