教师岗位聘任合同

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1、为认真贯彻落实市、区有关农村工作会议精神,学习借鉴外地先进经验,加快我乡经济建设步伐,推进农业产业化、标准化进程教师岗位聘任合同  聘任方:_________(简称甲方)  受聘方:_________(简称乙方)  受聘岗位:_________学院_________学科_________岗位  根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动法》等法律法规的有关规定,经甲、乙双方平等协商,签订本合同。  第一条 聘期  本岗位首次聘期为三年,即自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。  第二条 乙方的

2、岗位工作目标及任务  一、乙方在聘期内应完成的工作目标:_________  二、乙方在聘期内应承担的工作任务:   1.教学任务(包括承担核心课程讲授任务、培养博士、硕士研究生,指导博士后研究人员、高级访问学者):_________   2.科研任务:_________   3.学科建设任务:_________   4.人才培养任务:_________   5.队伍建设及其他任务:_________近年来,该市紧紧围绕“全省进前列,百强上位次”的发展目标,不断调整优化农业结构,全面推进农业产业化、标准化、国际化进程,促进了全市农业农村经济的快速发展。为认真贯彻落实市、区有关农村工作会议

3、精神,学习借鉴外地先进经验,加快我乡经济建设步伐,推进农业产业化、标准化进程  第三条 权利和义务  一、甲方的权利和义务   1.依照国家法律、法规及甲方的有关规定对乙方进行管理。   2.依照本合同第二条规定的工作目标及任务,对乙方进行考核和奖惩。   3.根据乙方的工作任务,向乙方支付相应的工资、报酬及福利待遇,提供相应的工作条件。   4.依法维护乙方的各项合法权利。  二、乙方权利和义务   1.获得相应的工资、报酬及福利待遇。   2.若甲方不能按规定履行其应尽义务时,有权向上级有关部门提起申诉。   3.遵守《中华人民共和国教师法》及国家有关法律法规,遵守甲方的各项规章制度

4、。   4.履行本岗位职责,完成本岗位的工作目标及任务;接受甲方的考核及管理。  第四条 考核与续聘   1.甲方按本合同确定的岗位目标和工作任务对乙方进行年度考核,本合同期满后进行聘期考核。考核时,乙方须向甲方汇报履行岗位职责情况和工作进展情况,填写相关考核表。近年来,该市紧紧围绕“全省进前列,百强上位次”的发展目标,不断调整优化农业结构,全面推进农业产业化、标准化、国际化进程,促进了全市农业农村经济的快速发展。为认真贯彻落实市、区有关农村工作会议精神,学习借鉴外地先进经验,加快我乡经济建设步伐,推进农业产业化、标准化进程   2.对考核不合格者,甲方可以解除聘任合同。   3.聘期考

5、核合格者,甲、乙双方协商签订续聘合同。  第五条 合同的变更、解除和终止   1.乙方在聘期内有违法违纪行为,甲方可视其情节依照有关规定予以解聘,终止本合同。   2.甲方根据本合同规定对乙方解除聘约后,允许乙方有1-3个月的过渡期,过渡期内乙方除享受基本工资外,不享受甲方其它的福利待遇和津贴。   3.乙方在聘期内因特殊原因提出辞聘的,需提前三个月向甲方提出申请,经甲方同意后方可辞聘。   4.乙方未经甲方同意,有三个月以上时间不在甲方工作时,甲方可予以解聘,并追究其违约责任。   5.聘任期间如发生双方无法预见、无法防范,致使本合同无法正常履行的事由,需要变更或解除合同的,聘任双方应

6、按照国家有关规定妥善处理。   6.本合同聘期到期时,如甲方没有续聘乙方,则本合同自动中止。  第六条 违约责任   1.本合同一经签订,双方必须严格执行。任何一方如违约,应承担相应的违约责任,支付违约金;违反规定擅自解除合同的,按未履行的聘期时间计算,每少一年,应支付的违约金为_________元。近年来,该市紧紧围绕“全省进前列,百强上位次”的发展目标,不断调整优化农业结构,全面推进农业产业化、标准化、国际化进程,促进了全市农业农村经济的快速发展。为认真贯彻落实市、区有关农村工作会议精神,学习借鉴外地先进经验,加快我乡经济建设步伐,推进农业产业化、标准化进程   2.乙方在聘期内若享

7、受过甲方出资培训的,乙方违反规定擅自解除合同时还应向甲方退回全部培训费用。  第七条 附则   1.本合同一式三份,甲方、乙方、乙方所在学院各持一份,自甲乙双方签章、签字之日起生效。   2.双方因履行本协议发生争议,应首先协商解决,不能协商解决的,按有关规定办理。   3.本合同中未尽事项,应由双方协商,做出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力。  甲方(盖章):_________   乙方(签字):_________  ___

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