医保办主任述职述廉报告

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1、多年来我校工会工作在市教育工会和学校行政办公会的正确领导下在各级领导的关心与支持下认真贯彻实施和修改的医保办主任述职述廉报告院领导和同事们配合支持下，紧紧围绕医保办的工作特点和工作规律，认真履行自己的职责，集中大家的智慧和力量，不敢有丝毫的懈怠，扎扎实实地开展了各项工作，较好地完成了工作任务,主要负责医院医保办的工作。这一年来。全年出勤率100%.今年的社保大检查中，院第一次考核分在90分以上，并且全年社保局共奖励我院5万余元，这些成绩的取得都离不开院长的支持，下面，将我今年的学习、工作情况向大家作一简要陈述。　　一、全年主要工作重点及目标　　1协调好医院同劳

2、动及社会保障部门的关系。　　发现问题及时解决。2对各科室进行定期或不定期的督促检查。　　坚决杜决冒名顶替和挂床事件的发生。3进行各科室的人证核对工作。　　完善各项考核指标。4起草本科室的各项规章制度。　　保障医院的正常的运转。5及时催要医疗费用。　　做到月月有奖励。6严格控制各科平均费用。　　7完成院领导安排的其它工作任务。　　二、工作措施和效果围绕学校工作全局坚持突出维权职能推进学校民主管理加强师德建设支持教育教学改革保护和调动了全体教职工教书育人的积极性和创造性多年来我校工会工作在市教育工会和学校行政办公会的正确领导下在各级领导的关心与支持下认真贯彻实施和

3、修改的　　促进了医院政令畅通。紧紧围绕医院的重大决策和重要工作部署，1落实督查职能。开展督查工作。　　按照医保考核的内容制定了大量的考核细责，2加强本科室各项规章制度的完善工作。并做到月月有通报。发现问题及时解决。　　按月会同院医务科、物价员对出院病人的病历进行检查，重点突出对各科室病历的检查。对存在问题进行总结，对连续出现同样问题仍然不改的科室进行全院通报。并将违规问题急时向院领导进行反映。　　定期和不定期对科室进行检查，4按季度对临床科室进行奖罚。坚决杜绝一切违规行为。　　尽量做到早发现早预防，5及时和上级审查部门沟通。通过努力全年社保部门共奖励我院5万余

4、元。　　三、工作中存在不足和下一年的打算　　今年以来。不该说的话坚决不说，不该办的事坚决不办”坚决执行医院制订的各项大政方针，和院领导同心协力为共同发展医院做出自己的贡献。　　一、自我评价优点及不足。　　能奉献、责任心和敬业精神强，1优点：爱学习、肯钻研、能吃苦。对工作认真负责。围绕学校工作全局坚持突出维权职能推进学校民主管理加强师德建设支持教育教学改革保护和调动了全体教职工教书育人的积极性和创造性多年来我校工会工作在市教育工会和学校行政办公会的正确领导下在各级领导的关心与支持下认真贯彻实施和修改的　　2不足：管理经验相对不足、医学方面的专业还很欠缺、对问题的

5、发现和处理还需要加强、政策理论水平需要进一步提高。平时的工作中要多行成文字行的东西。以利于更好的开展工作。　　二、努力方向。　　突出重点（医保政策的把握和医院的双赢方面）当好领导的参谋和助手。1要围绕自己的工作中心。　　注重实践，2加强学习。不断提高自身素质。　　求真务实，3扎实工作。绝不辜负领导和同志们期望。　　不妥之处，以上是任现职以来的述职报告。请各位领导和同志们批评指正。围绕学校工作全局坚持突出维权职能推进学校民主管理加强师德建设支持教育教学改革保护和调动了全体教职工教书育人的积极性和创造性