企业工会活动方案

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1、企业工会活动方案[企业工会活动方案]2011年是实施十二五规划的开局之年,是中国共产党成立90周年,为了进一步深化市级机关工会党建带工建创先争优活动，提高机关工会服务中心、服务党建、服务社会、服务职工的能力和水平，根据市总工会《关于团结动员全市职工为实现十二五规划创先争优建功立业的决议》精神要求，按照市总工会实施五大行动，办好十件实事的工作目标，市级机关工会工委决定组织开展服务企业科学发展、服务职工素养提升活动，企业工会活动方案。为保证活动顺利开展，特制定如下实施方案：　　一、活动主题深入贯彻市委十届九次全会精神，认真学习我市十二五发展的总体思路和目标任务，围绕创新型、生态型

2、城市建设要求，团结动员机关干部职工为助推企业转型升级，提升企业科学发展，加快经济发展方式转变服务；围绕学习型城市建设要求，充分发挥工会大学校作用，不断提高干部职工的科学和文化素养，努力培养和造就高素质的工会干部和职工队伍。　　二、活动形式　　本次活动采取分散活动和集中活动相结合，自选动作和规定动作相结合等方式，从基层工会、工会片组、市级机关工会三个层面开展，以基层工会、片组层面为主，活动时间贯穿于全年。　　三、活动内容　　（一）明确目标任务　　各级机关工会要认清十二五期间机关工会工作面临的新形势和新任务，要把广大干部职工的思想和认识进一步统一到市委十届九次全会精神上来，牢牢把

3、握加快转变经济发展方式这条主线，调动一切积极因素，把广大干部职工的智慧和力量进一步凝聚到实现十二五时期的目标任务上来。　　1、解读规划。各级工会要组织工会会员,特别是工会干部解读十二五规划,认真学习市政府的各项扶持政策，开展各种形式的政策宣传和培训工作，更好地服务企业、促进发展。市级机关工会将举办工会干部十二五规划专题学习培训班，为企业组织政策答疑活动。　　2、建言献策。各级工会要组织动员干部职工以高度的主人翁责任感和使命感，以实现十二五规划目标任务为已任，积极开展为十二五发展建言献策活动；要引导职工树立节约、绿色、低碳发展理念，发动干部职工开展开源节流、节能减排合理化建议活

4、动,努力在构建创新型、生态型城市发挥工会作用。　　3、岗位建功。各级工会要深化立足岗位做贡献活动，激发干部职工的建功热情，鼓励干部职工立足本职，发挥聪明才智，实现岗位建功。要引导干部职工树立岗位创先争优的意识，组织干部职工开展社会主义劳动竞赛，为实现十二五目标做出新贡献。　　（二）开展系列服务各级工会组织要围绕构建3+1现代产业体系，充分发挥优势，积极整合资源，围绕中心，主动作为，组织干部职工在服务加快转变经济发展方式上，推动现代工业、现代服务业、和文化创意产业建设，促进文化创意、旅游休闲、金融服务、电子商务、信息软件、先进装备制造、物联网、生物医药、节能环保和新能源等十大产

5、业发展，规划方案《企业工会活动方案》(..)。　　1、服务项目集中公开。以工会网、机关党建网为平台，采取服务项目内容网上集中公开的方式，多渠道、多平台、及时地将支持产业发展、创造良好人才环境等一系列政策告知企业。帮助企业用足用好政策，充分激发企业科学发展的积极性、主动性和创造性。　　2、开展企业需要调查。各级工会、片组要树立服务大局、服务社会的理念，通过座谈、走访、发放调查表等形式，开展企业需求的调查活动，积极争取各类资源，创造一个与企业联系沟通的平台，并将企业需求，通过工会舆情及时上报有关部门，帮助企业化解发展困难，推动不同行业、企业科学发展。　　3、组织结对服务活动。为了

6、更好服务企业科学发展，各级工会、片组要解放思想，主动作为，创新作为，高效作为，结合本单位、本片组的实际，深入企业第一线，采取结对帮扶、建立科研服务队等创新的服务方式，帮助企业突破发展瓶颈，激发企业发展活力。争取各方资源、积极组织动员广大职工在推动杭州发展，服务企业科学发展中发挥作用。各基层工会、片组要积极组织参与市级机关工会组织的各类服务活动。　　（三）注重职工素养提升实现十二五发展目标，要靠高素质的劳动者来实现，各级工会要围绕学习型城市建设，充分发挥工会大学校作用，不断深化创学习型组织，争做知识型职工。要结合实际,以提升机关干部科学素养、文化素养为目标,引导职工树立终身学习

7、理念，养成终身学习习惯，形成浓厚学习风气，推动建立有利于广大干部职工学习成才的制度和机制，努力培养一支学习型、知识型、创新型的工会干部和职工队伍。市级机关工会将组织开展传承文化，品味生活菜单式的系列讲座，有条件的工会也可向市级机关工会提供学习资源，各级工会共同努力，不断提升机关干部职工素养。　　（四）评选表彰优秀案例服务企业科学发展，服务职工素养提升活动是市级机关党建带工建创先争优活动的一项重要工作，其评选表彰工作与创先争优活动同步。各基层工会组织、工会各片组要结合工会品牌的创响工作，认真总结、交流经验