镇年度安全生产工作计划

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1、镇年度安全生产工作计划镇年度安全生产工作计划为了认真贯彻落实《中华人民共和国安全生产法》和《浙江省安全生产条例》和《杭州市安全生产监督管理条例》，强化安全生产意识，落实安全生产责任，保障人民群众生命财产安全，特制定2014年安全生产工作计划。　　一、指导思想　　深入贯彻落实科学发展观，牢固树立“以人为本、安全发展”理念，严格执行有关法律法规和政策，贯彻落实各级党委政府和安监部门的各项要求，以余杭区2014年度的安全生产工作重点为指导，加强机构队伍建设，深化教育培训，突出检查重点，完善责任体系，夯实工作基础，强化专项整治。为我

2、镇完成2014年度各项工作保驾护航，创造良好的安全生产环境。　　二、工作目标　　确保实现安全生产事故起数、死亡人数、直接经济损失三项指标继续实现“零”增长，力争2014年度考核继续保持优秀。　　三、工作举措　　（一）继续做好安全生产事故防范创新体系建设项目　　继续深入开展“安全生产事故防范创新体系”建设活动，2014年我镇将辖区“印刷生产企业”列为安全生产事故防范创新体系建设项目　　（二）以落实责任制为抓手，强化安全生产工作监管　　1.深入开展隐患排查治理工作，进一步健全完善隐患排查治理机制，建立隐患排查登记、挂牌整治、验收

3、销号的闭环管理模式。督促落实隐患挂牌督办制度、隐患排查治理月报制度和企业安全状况信息公开制度。对危险性大、治理难度高、可能造成严重后果或较大社会影响的工矿、消防、道路交通等重大隐患实施挂牌督办。突出城郊结合部出租房、家庭作坊等事故多发和易发部位隐患治理，探索区域性、行业性重大隐患治理的有效方式。　　2.继续抓好危险化学品、烟花爆竹、矿山等高危行业安全生产行政许可工作，通过严格安全条件、规范审查程序、加强日常监督，对新、改、扩建项目严格进行安全评估，落实“三同时”制度，消除不安全因素和事故隐患。继续抓好重大危险源普查和登记备案

4、工作，加强动态监控和管理。　　3.继续深入推进交通安全、危化品安全、消防安全、特种设备安全、建筑安全、有限空间安全等重点行业（领域）专项整治，全面提升安全监管水平。同时，针对事故多发、发生社会影响较大事故的重点行业（领域），以及隐患集中的重点区域，集中力量开展安全专项整治，防范较大事故的发生，切实改善安全生产秩序。　　4.继续强化政府和负有安全生产监管职责部门的安全生产“一把手负责”、“一岗双责”等制度的落实，着力推进各行业主管部门承担和履行好安全管理职责。进一步明确政府及部门的正职、分管领导及其他副职领导的安全生产工作职责

5、，做到各司其职，各负其职，齐抓共管。　　5.坚持安全生产责任书签订制度，要求企业法定代表人在签订《安全生产目标管理责任书》的同时，作出安全生产诚信承诺，并向社会公布。　　6.落实安全生产问责制度和安全考核“一票否决”制度，对安全生产工作不落实或发生事故的单位，由镇政府采取责令其检讨、限期整改、约谈、诫勉谈话等形式进行预警，造成严重后果的，按相关规定处理。加大安全生产在综合目标考核中的份额，并纳入经济社会发展考核评价指标体系、党风廉政建设及社会管理综合治理体系中。　　（三）以标准化创建为载体，强化企业主体责任落实　　通过政策引

6、导、中介帮扶、奖励制约等手段，积极推进矿山、危化品、烟花爆竹、机械制造、建筑建材等行业领域标准化创建工作，督促、引导企业通过创建标准化达标企业，不断规范企业安全生产行为、改善安全生产条件，建立自我约束、自我完善、持续改进的安全生产长效管理机制，提高企业防范事故的能力。加强对安全生产标准化工作实施情况的动态管理，实施对已达标企业的监督检查制度，对存在违法违规行为、不再具备安全生产达标条件企业严格实施摘牌，确保达标企业安全生产水平。　　（四）以排查治理安全隐患为切口，强化安全教育和培训　　1．通过隐患排查、群众举报等形式，确定二

7、家区重点事故隐患挂牌督办企业，建立健全重大事故隐患整治机制，加大企业事故隐患整治力度。　　2．不断创新形式和载体，提高安全生产宣传的针对性和有效性。大力开展安全生产知识进企业、进农村、进社区、进家庭活动，努力提升全民安全素质。　　3.督促企业严格落实“三级”教育培训制度，重点做好“三类人员”的培训工作，积极探索分行业培训新模式，探索农民工向产业工人转化过程中的安全教育培训机制，不断提高从业人员的安全意识和安全技能。　　4.加强重点时段的安全隐患排查治理。各企业要落实节假日值班制度和极端天气安全值班，做好防洪、抗汛、防台风时段

8、的安全值班，如遇险情要迅速向相关部门报告。　　（五）切实加强安全生产机构队伍建设　　一是开展法律、法规学习和教育，组织执法人员认真学习安全生产政策法规，规范执法行为，提高执法水平。二是切实加强村、社区和企业的安监队伍建设，完善监管体系，健全规章制度，提高队伍素质。三是建立健全事故应急救援和