充分发挥工会桥梁纽带作用 不断提高企业民主管理水平

充分发挥工会桥梁纽带作用 不断提高企业民主管理水平

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1、充分发挥工会桥梁纽带作用不断提高企业民主管理水平1993年以来在分公司党委和上级工会正确领导下工会紧紧围绕企业中心工作坚持党“全心全意依靠职工办企业”方针认真履行维护、参与、教育、建设四项职能特别近年来不断调整工作思路突出维护职能坚持和发展了职代会制度建立和完善了平等协商和集体合同制度深化了企务公开制度深入实施“送温暖”工程组织开展了各种形式劳动竞赛、技术比武、合理化建议和劳模先进选树活动把职工群众积极性、创造性有效引导和凝聚到促进晋中电力改革发展事业上来工会工作在前进中不断发展和创新工会组织不断巩固和扩大整体水平不断提高围绕中心夯实民主管理基础不断推进维权机制建设十一

2、年来分公司工会主动适应变革突出工会维权职能增强维权能力为提高企业民主管理工作水平奠定了坚实基础坚持和完善以职代会为基本形式民主管理制度多年来工会坚持党依靠方针不断深化企业民主管理分公司坚持定期召开职代会每次职代会都认真听取和审议经理(局长)工作报告、职代会工作报告及财务、审计业务招待费使用情况报告、民主评议中层干部及推荐后备干部情况报告、职工提案落实和征集情况等专项报告把企业工作中属于职代会职权范围内问题都提交职代会讨论和表决确保了广大职工主人翁权力从九届四次职代会起实行了领导述职报告制度并当场公开对分公司领导民主测评结果十一年来共评议中层干部1886人次促进了干部队伍

3、建设坚持职工代表巡视检查制度十一年来共召开职工代表团组长联席会议26次分别对住房分配、复转军人分配、医保改革等涉及职工切身利益重大事项进行审议充分发挥职工代表源头参与作用十一年来广大职工从安全生产、经营管理、廉政建设、职工福利等多方面积极献计献策共累计收集职工提案982条立案752条落实答复近500余条,有效地促进了职能部门管理质量提高不断健全以平等协商、签订集体合同为基本形式协调劳动关系机制工会严格按照集体合同要求继1996年正式签订集体合同之后分别于2000年和2004年进行了两次集体合同续签每次签订前工会都要代表职工与企业进行平等协商把职工普遍关心热点、难点问题作

4、为平等协商集体合同重点对集体合同经过充分酝酿和认真修订使集体合同内容不断规范和完善从制度上维护了职工合法权益十一年来没有发生过一起违反集体合同事件职工合法权益得到维护企业劳动关系得到了协调稳定夯实以企务公开为基本形式企业内部监督约束机制分公司多年来不断探索企务公开实现形式强化企业民主管理、民主监督制度建设延伸了职工代表大会职能1993年以来建立了较为规范企务公开制度形成了党委统一领导、党政共同负责、工会统一协调、相关部门分工负责、职工群众广泛参与企务公开工作机制工会坚持定期召开会议研究布置企务公开工作定期组织检查考核并向职代会报告工作情况近年来为进一步加强企务公开工作分

5、公司制定了“企务公开、民主监督”实施办法及其补充规定对企务公开工作程序和考核要求等做了详细规定2003年针对部分单位运行不规范公开不到位情况下发了《关于进一步加强“企务公开,民主监督”工作通知》重申了基层单位企务公开总体要求、原则及程序并统一了企务公开栏规格快乐写作高尚生活企务公开以职代会作为主渠道以中层干部例会、安全例会等作为辅渠道除在显著位置设立企务公开专栏定期更换公开内容以外还充分利用内部电视、《晋中电力》、局域X等形式使每项公开内容都有载体表现保证了公开及时性截止到目前分公司公开各类内容近600项使广大职工对企业生产经营发展状况有了更深层次了解为推动企业改革和发

6、展、维护企业稳定创造了有利条件2002年分公司被授予“晋中市厂务公开工作先进集体”称号围绕生产广泛开展劳动竞赛不断增强企业活力十一年来工会与行政密切配合紧紧围绕安全生产和保障职工安全健康这个主题由工会与生技、安监等部门联合组织开展劳动竞赛并不断拓展竞赛领域丰富竞赛内容每年年初工会都要围绕全年安全生产考核指标部署劳动竞赛活动坚持开展了春检竞赛、合理化建议月活动、安全生产月活动、“安康杯”竞赛、三项责任制立功竞赛等劳动竞赛收到了良好效果十年来共有1352名职工提出合理化建议1073条被分公司采纳300余条创造了可观经济效益2004年为进一步规范竞赛管理分公司制定实施了《劳动

7、竞赛管理办法》和《2004年度社会主义劳动竞赛办法》包括三项责任制、创一流工作、行政工作、党群工作等竞赛考核有效地促进了各单位管理水平提高工会广泛开展了标准化班组建设和创建一流班组建设活动取得了优异成绩分公司先后荣获了1998至1999年度省电力工会学习成才活动优秀组织单位2000年省电力公司标准化班组先进单位等荣誉称号2003年以来在标准化班组建设基础上开展了学习型班组创建活动提升了企业竞争力通过劳动竞赛涌现出一大批先进模范人物和先进集体十一年里分公司表彰先进单位51个次先进集体443个次先进个人1581人次工会坚持每年召开劳模座谈会积

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