党支部书记xx组织生活会对照检查发言材料

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1、党支部书记XX组织生活会对照检查发言材料党支部书记n组织生活会对照检查发言材料同志们:PC按照n《关于召开n年度基层党组织组织生活会和开:民主评议党员的通知》要求,今天我们在这里召开组织生活会。下面,有我先作对照检查。一、存在问题在“四个意识”牢不牢方面。虽然能够牢固树立“四个意识”,带头严守政治纪律和政治规矩,但政治敏锐性和政治洞察力还有待加强。对社会上的一些不良思潮没有作坚决的斗争,对一些苗头性倾向性问题,甚至一些错误言论,没有及时旗帜鲜明地反驳和纠正。在“四个自信”有没有方面。四个自信是党

2、员干部安身立命之本。一直以来,我都能坚定理论自信、道路自信、制度自信、文化自信,但将四个自信转化为砥砺行动不够,使得一些工作未做到位党支部书记XX组织生活会对照检查发言材料。比如,在推进全面深化改革工作中,对于上级有明确要求的、操作方案比较成熟的,能够努力做到不折不扣落实到位,但对于一些方向性的改革举措,大胆先行先试的魄力和勇气不足,思想解放不到位,有时仍存在等明确意见、要优惠政策的心态。在工作作风好不好方面。一直以来,都能够将工作作风作为大事、要事来抓,但对照四风新表现新动向,仍存在一些问题。

3、主要表现在:工作部署多、检查落实少、检查督导流于形式、不重实效党支部书记XX组织生活会对照检查发言材料。如:每年的年底检查,每到一个基层部门事先电话通知,要求基层部门提前做好各方面的准备,检查的形式仅是机械简单的“听汇报一看台账一作点评”,往往以部门汇报工作的好坏作为评判工作的标准,未从根本上深入实际、深入群众、深入工作一线调查研宄、检查指在发挥作用好不好方面。主要在管党治党方面未充分履行责任,未充分发挥好作用。存在老好人心态,不敢抓、不敢管,对一些不当言行听之任之、放任不管。履行一岗双责只是简

4、单开几次会、说几次话,没有沉下心来,好好研究、好好分析,缺乏务实的举措。在“自我要求严不严”方面对贯彻落实中央八项规定和实施细则精神的全面性、长期性认识不足,贯彻落实中存在消极执行问题,有的思想还停留在“不敢”的层面,还没有达到“不想”的自觉党支部书记XX组织生活会对照检查发言材料。主动查、全面查的力度还不够大、频率还不够高;在公款吃喝上,隐形吃喝现象仍然没有杜绝,个别单位个别领导,存在“过关”思想,认为收尾就是结束,可以“歇歇脚、松口气”。二、产生问题的根源理想信念不坚定。没有扎实进行政治理论

5、学习和思想政治建设,随意性大,在工作与学习发生矛盾时,学习时间和效果无法保证。把学习当成软任务,满足于就学理论而学理论,不能发扬马克思主义理论联系实际的学风。12345党性锻炼不够经常。放松了对主观世界的改造,对“四风”苗头和倾向性问题麻木不仁,对一些不良风气抵制不力,没有站在维护党的形象、强化党性观念、维护人民利益、敢于坚持原则的高度去反对和批判。缺乏对加强党员干部道德教育的重要性认识,在践行社会主义核心价值观、弘扬党的良好作风、构建优秀家风等方面,表率作用差。责任担当精神懈怠。重显绩轻潜绩,

6、没有考虑“事业需要什么、当前该干什么、将来留下什么”问题。争先进位意识差,甘于平淡,只求过得去,不求过得硬。缺少担当精神,没有牢记组织重托,不能检视自己的职责党支部书记XX组织生活会对照检查发言材料。工作浮在表面,不了解、不熟悉基层实际,存在着“拍脑门”“朝令夕改”现象,缺少共产党人脚踏实地干事业的求实精神和尊重客观规律的科学态度。、整改措施和努力方向强信念之基,拧紧思想“总开关”。持续深入地开展好“两学一做”学习教育活动,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,更加自觉地同以习近平总书

7、记为核心的党中央保持高度一致。充分用好“三会一课”这一平台、批评与自我批评这个锐利武器,让“红红脸、出出汗”成为常态党支部书记XX组织生活会对照检查发言材料。进一步抓好政治理论学习和延伸学习,切实运用新理念新思想新战略武装头脑、指导实践、推动工作的能力。强为民之本,提升群众“获得感”。在思想根源上牢固树立起正确的政绩观和鲜明的群众观,认真践行全心全意为人民服务的根本宗旨,切实把工作重点放到研究解决与群众利益息息相关的现实问题上,切实在实际行动上体现出践行党的宗旨的坚定性和自觉性,时刻警惕脱离群众

8、的倾向,下大力气解决一批涉及群众收入、就业、教育、医疗等切实利益的现实问题,实实在在地为群众办实事、解难题、谋福祉,努力让全县人民拥有更多的幸福感、获得感。强担当之责,挺起精神“脊梁骨”。牢固树立“发展就是硬道理”意识,全力以赴将发展的愿景图转变为动员的战区图和推进的施工图,最终呈现给党和人民实景图进一步树牢责任意识、攻坚意识、创新意识,多做“行”的文章,不找“不行”的理由,坚持到矛盾集中、问题复杂的地方解决问题,在面对征地拆迁、“两违”整治等难题时主动迎难而上,勇于“涉险滩”、“啃硬骨头”,以

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