无限极直销如何成功起步

无限极直销如何成功起步

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时间:2018-12-05

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1、.新人成功起步的关键新人起步必须完成下面步骤的培训,如果这种培训方法能在系统内一致进行,每一个伙伴很快便能成为独当一面的人物,那我们的网络亦会不断的茁壮成长。恭喜新人:新人刚加盟进来第一步,推荐老师一定要把他(她)带到小组团队领导人那里,并邀请高业绩老师甚至系统领导人与新伙伴认识,让他(她)真正进入团队和系统,感受归属与爱,把电充足!启动新人:明确为什么来做这项事业、问3件事、告诉新手起步赚钱计划:云哲老师愿意做你生命中的天使一、明确为什么来做这项事业?1、领先并有广阔市场前景的产品。21世纪财富趋势:互联网、网络营销(直销)、教育、住家办公。2、借力使力的运作销售方式。3、促进

2、你现在事业的发展。4、不受年龄、学历、性别、专业的限制。其实这个时代是不分年龄(18周岁以上)、学历、性别、专业的,谁先掌握讯息谁就拥有市场。5、投资少,风险低。6、不需要强大的关系背景。7、起点平等的创业机会。8、各显其能,互为合作。9、广结善缘,交天下朋友(人力资源的储备)。今天你对自己越苛刻,将来市场对你越放松;今天你对自己越放松,将来市场对你越苛刻。10、去实现财务自由、时间自由、心灵自由,构建平衡式成功生活。三五年你不去辛苦、你将辛苦一辈子!所以我们需要辛苦三五年、享受一辈子!二、问3件事:1、确定:你确定通过无限极快速成长自己、帮助更多的人,建立你自己和家人永久性财富

3、管道吗?2、坚持:直销是浓缩人生,靠三五年的打拼完成三五十年以上才可以实现的奋斗结果,挫折、压力、时间、精力、投资等,你有准备吗?一年得其要领,三年必有所成,五年可望退休。你有坚持三五年的勇气和力量吗?3、承诺学习与行动:你走进无限极不重要,无限极走进你心理才重要。三、告诉新手起步赚钱计划:......1、万元赚钱计划:10万目标的实现的团队管理幅度是3333体系,每人管理深度至少2个下属领导核心。您只需要给公司推荐2个学习用户,然后帮助这2个学习用户各完成2个销售(销售配合带动),然后100%都这样复制下来,仅仅一年,理论上总收入可以累计达到1万元。但现实上你推荐的这2个伙伴,

4、以及他们的继续推荐,如果没有好的系统去带动,成功速度就慢。所以你必须自己学习行销学和直销网络的系统方法,这样才可以做大。2、十万赚钱计划:10万目标的实现的团队管理幅度是6666体系,每人管理深度至少6个下属领导核心,如果您把无限极当大生意去做,就需要大量行动做更多推荐,这样才可以快速倍增网络,增援家庭会议分享。正确启动事业:一、第一周起步准备1、态度决定一切。两个定律:因果定律——你今天的生活是你以前行为方式导致的!如果今天你还是以前的行为方式,三五年后你一定还是在过现在这样的生活!舍得定律——小舍小得,大舍大得,不舍不得。需要我们舍的是:①钱;②时间;③精力;④口水;⑤汗水;

5、⑥泪水(过瓶颈区时);⑦面子;⑧亲情--在外面跑,走动。过侯鸟式人生--冬在南方夏在北。2、做到三掌握、四会:三掌握是:1)掌握系统和团队全面情况;2)掌握系统工具情况,印刷名片、随身带小册子资料、帮新用户收看公司网站里内容.3)掌握公司产品制度和独特卖点、掌握并正确运做技巧.四会:1)会讲解,熟练产品示范;2)会培养独立经销商;3)会开SP小型会议。4)会帮助新业务员列名单邀约沟通售后服务和报单;当业务员完成了四会,同时也就完成了认识公司、学习技能、应用知识的三步曲即:融进了当今的信息时代听演讲:(1)选择无限极的八大理由、商业趋势(2)公司产品介绍、销售培训、回答问题(

6、3)如何增加自己的魅力、第二届讲师培训听心态管理1)如何具有更强的竞争力、改变的力量(2)致富的秘密、成功的目标(3)您本身就是一个奇迹(4)推销心理学(5)如何面对挫折......3、学习传播信息和理念的技巧。理念一、销售的目的是满足对方的需求理念之二、销售高手都是发问高手。四问:问工作、问家庭、问收入、问休闲。对方有疑问,是非常非常好的事情!我们卖的是“好处”!经常要问的是——“您感觉如何?”问的过程中可以发现对方的需求。4、准备客户资源:①老用户的服务、②新业务员的开发——每天至少认识一个新朋友!列名单——姓名、电话、工作单位、地址、收入、学习力、职务、和你的关系等。用名单

7、时,要从远到近。对你的市场起到保护作用——你的核心圈最不愿意你比他强。远处的和你是一种真正的合作。新业务员的开发:保证不断地认识新朋友,储备人际资源。5、个人装备:(1)着装——穿着决定胜利(2)工具:电脑、笔记本、三件宝(名片、资料、事业手册)等。培训与学习工具:系统培训老师讲座,这是我们自用产品独有的培训资源和学习成长资源与工具;君临天下系统博客网站,是基础学习和拓展学习的地方;(3)体验工作室(核心领导必须去组织建立)6、帮新用户建立梦想版、订目标,开始订的目标层次可以低一

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