基层党建责任制意见

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1、基层党建责任制意见为进一步强化乡镇党委的管党意识和乡镇党委书记履行基层党建工作职责的责任意识，不断提高全县基层组织建设整体水平，确保“三级联创”活动取得明显成效。根据市委精神，现就建立乡镇党委抓基层党建工作责任制，提出如下意见。一、充分认识建立乡镇党委抓基层党建工作责任制的重要性基层组织建设是党的建设的基础工程，是加强党的执政能力建设的基础性工作。近年来，全县乡镇党委认真履行管党职责，按照''围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的总体思路，紧紧围绕推进全县经济快速发展、构建和谐孟村这一主题，大力加强党的基层组织建设，取得了明显成效。但是，也存在一些不容忽视的问题，主要表现为

2、有的乡镇党委履行管党职责不到位，推进基层党建工作的力度不够。实践证明，建立和实行乡镇党委抓基层党建工作责任制，是解决上述问题的有效措施，也是提高我县党建工作整体水平的有力抓手。第一，建立乡镇党委抓基层党建工作责任制，是强化管党意识、落实管党职责的有力举措。建立乡镇党委抓基层党建工作责任制，明确乡镇党委的工作职责，有利于准确考核和评价基层党建工作水平，全面检验乡镇党委履行管党职责情况，有效强化乡镇党委特别是党委书记抓基层党建工作的责任感、紧迫感，自觉履行“直接责任人”的管党职责。第二，建立乡镇党委抓基层党建工作责任制，是创建“五个好”乡镇党委，保证基层党建任务目标落实的有

3、效途径。乡镇党委要认真贯彻落实省七次党代会精神，结合开展“三级联创”活动，充分发挥抓基层党建的主角作用,进一步明确工作思路，完善工作措施，改进工作方式，促进基层党建各项工作的落实，真正把基层党组织建设成为贯彻“三个代表”重要思想，落实科学发展观的组织者、推动者和实践者，为建设沿海经济强县、构建和谐社会，提供强有力的组织保证。第三，建立乡镇党委抓基层党建工作责任制，是确保基层党建工作常抓不懈的重要保证。通过建立健全乡镇党委抓基层党建工作责任制，有利于形成一级抓一级，一级带一级，一级促一级的良好工作局面；有利于乡村党组织牢固树立常抓不懈的思想，落实好“聚精会神抓党建”的要求

4、，全面、深入、扎实、持久地加强基层组织建设。二、明确乡镇党委抓基层党建工作的职责和目标工作职责：1、认真贯彻执行上级党委关于基层党建工作的决议、决定和指示；结合开展“三级联创”活动，研究制定本乡镇基层党建工作规划、计划；全面把握基层党建工作情况,滤布立足本乡镇实际，提出工作任务目标，并组织实施。2、建立健全党的基层组织，创新组织形式，扩大党的工作覆盖面；领导和指导基层党组织有效开展工作。3、加强基层领导班子和党员队伍建设。推进乡村党组织“五个好”建设，选准配强村党组织书记；及时整顿软弱涣散和不起作用的基层党组织；加强党员队伍管理教育,做好发展党员工作，引导党员自觉履行义

5、务，保障党员充分行使权利，发挥好党员先锋模范作用。4、加强基层党建制度建设，积极探索推进基层党建工作的有效载体和办法，建立健全常抓不懈工作机制；加强5、引导本乡镇党员领导干部认真履行党建职责，形成党建工作合力；重视总结工作实践，发现和解决存在的问题，善于把好经验、好做法转化为工作制度。工作目标：总体目标是：基层党组织实现领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、发展业绩好、群众反映好，确保基层党组织坚强有力，战斗堡垒作用发挥明显；党员作用突出，先进性建设不断加强；各项工作得到促进，影响改革发展稳定的突出问题得到解决；党群干群关系密切，人民群众满意。1、农村：每年按照县委转

6、后安排，开展集中整顿工作,使后进村党组织班子得到加强，突出问题得到解决，村干部素质得到提高，村党组织的领导核心作用得到发挥；下大力解决村级组织无活动场所问题，今明两年，使村级组织活动场所建有率达到100%,较高标准的活动场所达到40%以上；建立健全以财务公开和民主议事为重点的党务公开、村务公开、民主集中制和民主监督等工作制度；深化“素质工程”，不断改善农村基层干部队伍素质结构，到XX年,全县至少有一名大专以上学历干部的村数和具有“双带”能力的村党组织书记数量均有较大幅度的增加；每个乡镇“五个好”村党组织达到40%以上。2、企业：非公有制企业党组织不断扩大覆盖面和影响力，

7、通过2至3年努力，力争使绝大多数职工人数在50名以上的企业有党员；使有3名以上正式党员的企业都能建立党组织；使绝大多数职工人数在100名以上的企业有党组织；对暂不具备建立党组织条件的企业，选派党建指导员，指导企业开展党组织活动，规范企业生产经营和党组织工作。围绕企业生产经营积极开展活动，团结凝聚职工群众，维护企业、职工合法权益，促进企业健康发展。3、乡镇直机关及其他领域：围绕促进全县经济和社会各项事业发展，着力转变职能，改进作风，服务群众，使乡镇直机关党建工作趋于规范化、制度化。积极创新活动载体，广泛开展创学习型、服务型、创新型、廉洁型“