切实加大教师队伍建设力度

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1、-切实加大教师队伍建设力度努力打造高素质骨干教师队伍 ——在市属中小学县区级骨干教师培训班开班仪式上的讲话 兰州市教育局局长何泳忠（2011年6月12日）  尊敬的王校长、秦教授、各位老师、同志们：大家上午好！兰州市市属学校县区级骨干教师培训班，在教育部全国中小学教师继续教育网的大力支持下，在继续教育培训中心的精神筹备下，今天在快速发展的27中开班了。首先，我代表市教育局向继续教育网及给培训班上课的专家老师们表示衷心的感谢！向参加此次培训的628名学员表示热烈欢迎和良好的祝愿！祝愿你们通过这个培训，素质上得到提高，

2、能力上得到提升，专业上得到发展。下面，我重点围绕骨干教师这一主题，谈谈如何适应新形势，打造新优势，切实加大教师队伍建设力度，促进教师队伍新的发展。一、为什么要强化骨干教师队伍建设，促进教师队伍新的发展（一）放眼世界，在缤纷的图景中追寻我们的使命。“师资的力量就是未来社会的力量”已经成为国际教育领域的风向标。有人说，21世纪教育的两大主题是质量与师资，这两者密不可分。质量是教育的核心，而师资是质量的保障，骨干教师队伍更是提高教育质量的关键。去年6月世界经合组织（0ECD）启动的“教与学的国际调查”（TACIS）结果表

3、明，“高质量的师资是教育教学实施的关键，一个教育系统的质量，其水平是由教师的质量和教师所做的工作决定的”，“国家的经济发展，法制建设，制度执行等，都可以在教育找到根源”。研究者最终强调“师资的力量，就是未来社会的力量”。美国总统奥巴马在《构建美国全面而有竞争力的教育体系》的演讲中强调：加大教育投入，增强教师责任，促进教师的专业发展，让新教师得到经验丰富老教师的指导，优秀教师因提高学生成绩而得到更多的奖励，等等。基础教育产出率居世界首位的芬兰，虽然教育总支出在世界经合组织中处于一般水平，但在迄今为止的三次国际学生评价

4、项目（PISA）测试中，却三次夺得冠军，其秘诀就在于给基础教育配备了最为优秀的人才当教师。世界教育发达国家的做法，经验值得我们仔细品味和借鉴。我们必须在这缤纷的世界图景中追寻我们的使命，充分认识师资培养培训提高的重要性，特别要认识到培养好优秀骨干教师的重要性。（二）立足当下，在多维的教育发展坐标中审视我们的工作。加强教师队伍建设已经成为兰州教育加快发展的“软实力”。近年来，我们在教育发展上一直强调抓师资队伍建设，采取了很多措施，取得了明显成效。我们2009年启动了.---“兰州市师资素质提升工程”，提出了优化师资结

5、构，构建师资建设的金字塔构想，培养1000名教学新秀，1500名骨干教师，90名名师，30名名校长，50名特级教师，10名金城教育家。为了切实提高教师职业道德水平，我们制定下发了《兰州市中小学教师誓词》；为加强校长队伍培养，我们与中央教科所联合举办了三期全国校长发展学校，成长起来了一批优秀的校长，如兰炼一校朱雪松、兰炼二校常尚文、49中张忠苍、27中焦宪庆、西北中学吴晓刚、11中甘培新、5中侯一农、8中苗毅、65中李虎山、榆中一悟小学宋姿远、50中王发强等。近期我们正在启动“兰州市教师发展学校”；前段时间已开展了2

6、0个名师工作室建设；同时市县区分层次分梯度开展了多种形式的教师培训工作。但是，由于多方面的原因，当前教师队伍建设也存在一系列的新情况、新挑战。例如，一是近几年大量年轻教师进入师资队伍，他们的成长、成熟还有一个过程，专业精神和专业智慧还有待加强；二是大多数教师能够恪守师德，深入钻研教学，教学业绩突出，但也有个别教师的师德、爱心，奉献精神业务能力与职业要求不相称；三是新生代的学生个性、品格、习惯的独特性，给课堂教学、班级管理、思想工作还来更大难度，教师的心理负担不断加重，职业倦怠呈上升趋势；四是新课程改革深入推进，对教

7、师的综合素养和教学能力形成严峻挑战；五是转变教育教学方式，提高育人水平工作推进不力；六是在加强学校硬件建设，优化办学环境过程中，校长们的社会交往，统筹协调的力明显增强，但在指导教学、领导教改、深入课堂、融入师生等方面的意识和能力都有所削弱，等等。以上这些，与兰州基本实现教育现代化，发挥中心带动引领全省率先发展的目标相比，力量不足，师资资源短缺。为此兰州急需打造一批领军型人物，需要一批新生代教育专家，需要一大批骨干教师作后盾。面对这些矛盾、困难和不足，我们应当有高度的自知自觉；提高软实力，需要硬功夫。加强教师队伍建设

8、就是提高教育软实力的硬功夫。现在，我们应对和破解教育的新问题，必须在师资队伍建设方面再聚焦、再用力、再突破，把师资队伍的素质提高作为兰州教育内涵发展的核心要素，培养好、发展好、作用发挥好。（三）展望未来，在理想与现实的交汇点上展开我们的行动。加强队伍建设成为兰州教育实现可持续发展的新动力。今年年初，兰州市委、市政府召开全市教育工作会议，确定了今后十年我市教育