老干部局（处）长会议经验交流材料

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1、创建党员模范示范岗，以邓小平理论和三个代表重要思想及“八荣八耻”为指导，认真贯彻党的十六精神和全国、市、区教育工作会议精神老干部局（处）长会议经验交流材料　　全面推进老干部工作上新台阶　　中共市委老干部局　　近年来，市委老干局认真贯彻自治区、地区老干部工作会议精神，更新观念，求真务实，积极研究解决工作中的突出问题，不断创新工作机制，老干部工作不断有新进步、新起色。　　一、强化教育，完善机制，全面落实老干部政治待遇　　一是在加强思想政治建设上下功夫。市委老干部局始终把学习“三个代表”和党的十六大、十七大精神作为老干部思想

2、政治建设的主体工程来抓，坚持每年举办2—3期老干部理论培训班，建立老干部阅文、参加政治学习和重要会议等制度。对行动不便的老干部，把文件送到家中，让他们及时了解和掌握党的方针政策。同时，坚持为离退休干部征订党报党刊制度，确保老干部手中有报刊、学习有资料。紧紧围绕课堂教学改革的要求，着眼于保持党的先进性，发挥党员教师的凝聚力与战斗力，用党员示范岗的创建来提升学校的教育教学质量创建党员模范示范岗，以邓小平理论和三个代表重要思想及“八荣八耻”为指导，认真贯彻党的十六精神和全国、市、区教育工作会议精神老干部局（处）长会议经验交流

3、材料　　全面推进老干部工作上新台阶　　中共市委老干部局　　近年来，市委老干局认真贯彻自治区、地区老干部工作会议精神，更新观念，求真务实，积极研究解决工作中的突出问题，不断创新工作机制，老干部工作不断有新进步、新起色。　　一、强化教育，完善机制，全面落实老干部政治待遇　　一是在加强思想政治建设上下功夫。市委老干部局始终把学习“三个代表”和党的十六大、十七大精神作为老干部思想政治建设的主体工程来抓，坚持每年举办2—3期老干部理论培训班，建立老干部阅文、参加政治学习和重要会议等制度。对行动不便的老干部，把文件送到家中，让他们

4、及时了解和掌握党的方针政策。同时，坚持为离退休干部征订党报党刊制度，确保老干部手中有报刊、学习有资料。紧紧围绕课堂教学改革的要求，着眼于保持党的先进性，发挥党员教师的凝聚力与战斗力，用党员示范岗的创建来提升学校的教育教学质量创建党员模范示范岗，以邓小平理论和三个代表重要思想及“八荣八耻”为指导，认真贯彻党的十六精神和全国、市、区教育工作会议精神　　二是在加强组织建设上下功夫。认真贯彻中组发〔〕12号文件精神，充分发挥老干部党支部在老干部中的组织、教育、管理、引导和协调作用。针对离退休干部党员的思想状况和心理特点，有的放

5、矢地开展各种活动。同时，充分发挥社区优势，开展走进社区为老干部服务活动。形成老干部工作部门、老干部原单位、社区、家庭“四位一体”的老干部社会化服务网络，明确了老干局、老干部原单位、街道社区和老干部家庭各自的责任，使老干部能够就近参加学习、就近参加活动、就近得到照顾、就近发挥作用，实现了老干部困有所助、难有所帮、急有所应。　　三是在加强制度建设上下功夫。我市建立和完善了老干部“一季度三内容”工作机制。即：一季度向老干部传达一次中央、自治区、地区及市委有关文件，一季度征求一次老干部意见和建议，一季度组织一次老干部参观考察或

6、通报情况，进一步落实了老干部政治待遇。同时，市委老干部局结合老干部工作特点，制定了老干部党支部“五要、四不、三带头”工作制度。各基层党委结合实际开展了不同形式的主题实践活动，从而调动了老干部党员的积极性，充分发挥了他们在落实科学发展观和“四个文明”建设中的示范作用和推动作用。　　二、财政支持，真诚服务，把老干部生活待遇落到实处　　市现有离退休干部2226人，其中离休干部97人，退休干部2128人。我市将破产、关闭和改制企业的44名离休干部离休金纳入市财政直发，保证离休干部离休费足额发放。将离休干部医药费交由市委老干部局

7、直接管理。几年来，市委老干部局不断加强和完善离休干部“三个机制”，加大财政支持力度，提高了保障机制的运行质量，确保了医药费保障机制平稳运行。紧紧围绕课堂教学改革的要求，着眼于保持党的先进性，发挥党员教师的凝聚力与战斗力，用党员示范岗的创建来提升学校的教育教学质量创建党员模范示范岗，以邓小平理论和三个代表重要思想及“八荣八耻”为指导，认真贯彻党的十六精神和全国、市、区教育工作会议精神　　为加强老干部的联系，提高服务质量，市委老干部局根据离休干部居住情况，划分十个片区，每名干部包一个片区的老干部，开展“户户到，人人见”的分

8、片包干方式，严格实行“三到”，即走访到户，责任到人，解决问题到位。对联系的老干部要做到情况明、底子清，实行分类分层次的亲情化服务。对易地居住的老干部，我们采取走访慰问、电话联系和邮寄中秋月饼等形式，使他们感受到组织的关怀。同时，我们坚持做到“五到位”：老干部过生日时祝贺到位，老干部生病时看望到位，老干部活动时服务到位，老干部遇到困