交通事故引发的工伤如何认定及赔偿标准

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1、交通事故引发的工伤如何认定及赔偿标准在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，属于工伤。交通事故引发的工伤如何认定?交通事故工伤赔偿标准是什么?如果遇到相关交通事故的法律问题，可以找我们的交通事故律师进行免费咨询。一、交通事故引发的工伤如何认定(一)认定条件：上下班途中发生车祸能否认定工伤不能一概而论，要结合一定的因素和具体实践作判断。由于在上下班的规定时间和必经路线上，发生无本人责任或者非本人主要责任的道路交通机动车事故而负伤、致残、死亡的，应当认为工伤。在认定职工道路

2、交通事故是否属于工伤时应当考虑下列4个必备要素：1、上下班的规定时间;2、上下班的必经路线;3、无本人责任或非本人责任;4、机动车事故。上诉四点必须同时具备，缺一不可。(二)申请时限：1、用人单位须在事故发生之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门(社保部门)提出工伤认定申请;2、用人单位没有依法为员工申请工伤认定的，劳动者或其直系亲属、工会组织可以在事故发生之日起1年内向劳动保障行政部门申请工伤认定。(三)受理部门：各统筹地区的社会保障局。(四)提供材料：1、《工伤认定申请表》(在社保部门领取并填写);2、劳动

3、合同(无劳动合同的提供事实劳动关系证明)，为参保员工需提供所在用人单位的注册登记资料(可到市工商局查询打印);3、首诊病历及有关检验报告复印件;4、员工身份证复印件;5、《道路交通事故责任认定书》及其他有效证明复印件;6、如申请由工伤职工的直系亲属提出，还须提交申请人与工伤职工的亲属关系证明，如户籍证明(申请人户籍所在地派出所出具)。二、交通事故工伤赔偿标准(1)交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的。企业或者工伤保险经办机构不再支付相应的待遇(交通事故赔偿的误工工资相当于工伤津贴)。企

4、业或者工伤保险经办机构先期垫付有关费用的，职工或其亲属获得交通事故赔偿费后应当予以偿还。(2) 交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费，已由伤亡职工或者亲属领取的，工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金不再发给。但交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费低于工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金的，由企业或者工伤保险经办机构补足差额部分。(3)职工因交通事故死亡或者致残的，除按照上述两项处理有关待遇外，其他的工伤保险待遇还可以按照规定享受。(4)由于交通肇事者逃逸或者其他原因，受伤害职

5、工不能获得交通事故赔偿的，企业或者工伤保险经办机构应当按照规定给予工伤保险待遇。以上就是翔鹏小编给大家介绍的相关内容，如果您还想了解更多内容欢迎拨打我们的热线电话，或者点击官网咨询我们。广东翔鹏律师事务所由封国夫主任创办。封国夫主任，系湖南安化县人，双学历。从教数年后考入法院，近30年法律工作经验。十五年坚守在法院审判一线，历任10年副庭长、庭长。2009年，封主任毅然决然辞掉法院的铁饭碗，投身律师队伍。经过近一年的筹备，于2016年4月在深圳市宝安区人民法院旁边正式成立，根据《中华人民共和国律师法》、《律师事务所

6、管理办法》、《深圳经济特区律师条例》面向社会，提供全面的法律服务，具体包括如下业务：　　一．法律顾问：接受聘请，担任事业单位、公民和其他组织的法律顾问。　　二．法律咨询、代写文书。　　三．诉讼和仲裁代理。　　1．代为处理各类合同纠纷。　　2．代为处理劳资、工伤纠纷。3．代为处理婚姻家庭纠纷。　　4．代为处理各类交通事故纠纷。　　四．刑事案件辩护、代理。　　五．接受非诉案件当事人的委托，提供法律服务或者参与调解。　　六．办理律师见证。　　七．代为申请强制执行等。