行政人事专员年度工作总结

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1、XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观行政人事专员年度工作总结　　篇一：行政人事专员年度工作总结及工作计划　　14年年度工作总结与15年工作计划　　第一部分14年年度工作总结　　一、重点工作总结　　1、人事管理　　①建立、建全、规范人事档案(新进、离职、调动)管理。　　②办理公司员工的新进、离职、调动等手续；同时做好调动人员等档案资料信息保管。本年度共计新进员工x人、离职x人、调出x人、调入x人。③配合部门经理根据部

2、门人员的实际需要有针对性、合理性招聘员工，以配备各岗位；截止年底共计招聘新员工x人。　　④加强考勤管理，在全公司上下协助下抓按时上、下班时间，规范考勤制度。⑤加强请(休)假制度，严格计算员工的加班以及调休、年休时间。做到剩余休假情况的每月公示。　　⑥认真做好常规工作，包括：工资、考勤、每月人事报表的制作并上报以及其他上级布置的临时性工作。　　2、行政、办公室、后勤工作　　①贯彻执行公司领导指示。做好上、下联络沟通工作，及时向领导反映情况，反馈信息；搞好各部门间相互配合，综合协调工作；对各项工作和计划的督办和检查。按照“三个

3、贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　②协助公司领导，完善、制定公司规章制度，并执行贯彻公司规章制度。③能很好地履行岗位职责，提高办事效率。　　④公司办用品采购、发放、保管、使用登记、维护工作等；并履行稽查职能，认真办理办公用品的出、入库、领用严格控制和管理。　　⑤公司日常行政、人

4、事、办公事务等管理工作，协助部门经理处理日常工作。⑥对公司后勤员工的协助、管理。对厨房阿姨及司机反应的各种问题及日常工作需求、报销单进行上报及处理。　　⑦公司各种表格管理，完成上级交办的其他任务，并按时按质的完成。　　二、现存主要问题及后续改善方向　　1、由于公司周边道路及地铁修建等因素的影响，公司乘坐班车员工迟到情况较多，需在各部门、各领导的配合努力下逐步减少。　　第二部分15年工作计划　　一、工作目标　　1、加大行政管理力度，对在工作上涌现出来典型的人和事予以及时公布，促使工作质量进一步提高。　　2、加大人力资源管理力

5、度，完善劳动人事档案及合同的管理，严格控制公司劳动用工，做到人尽其才。按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　3、完成日常人力资源招聘与配置。　　4、严格执行公司各项规章制度。比如考勤、用工管理等等。　　二、工作思路　　严格按照地产集团的要求，以业绩为导向，围绕三个一切“一

6、切按经济价值规律办事；一切按有理服从原则办事；一切以提高效率为中心的企业风格“开展工作。　　三、需协助解决的问题　　1、暂无。　　篇二：【行政人事专员】年度工作总结　　XX年终工作总结　　我于今年4月入职**传媒这个大家庭，近一年来，在公司领导以及同事们的支持和帮助下，使我很快地适应了传媒行业的工作。XX岁末已至，回顾这段时间工作中的成败得失，使我无论在工作效率、思想、学习上都取得了很大的进步，成长了很多，现将XX年主要工作内容总结如下：　　一、成本管理：　　XX年经手行政费开支共计元，其中采购元，长途话费400元，快递费

7、用900元，临时维修费5180元，电费960元，费1680元，水费50元，蛋糕1000元，差旅费35397元，见表1。　　表1XX年成本构成表单位：元按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　现简述一下在XX年工作过程中，针对以下项进行的管理措施。1、办公成本控制　　建立办公

8、室管理制度，通过规范的管理有效控制办公成本。建立电话管理制度，杜绝拨打与工作无关的电话；规范用电管理，避免办公过程中的浪费用电现象；促成员工形成节约用水的好习惯。　　2、设备维修成本控制　　设立设备的规范使用，建立科学的保养方法，尽可能地减少维修次数，尤其是大修次数是进行维修费控制的重点。通过规范体系的