听刘银花教授讲座的心得体会

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1、为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划听刘银花教授讲座的心得体会  做学生心尖上的舞者  ——听任小艾、刘银华班主任工作讲座有感  高三级部侯隽  一直都很反感人们对教师的一个比喻——“红烛,燃烧了自己,照亮了别人。”我的理解就是:以自身的毁灭为代价进行无私地奉献。相比之下,倒觉得“园丁”、“人类灵魂的工程师”、“人梯”等比喻更为形象、贴切且具有艺术性。就拿班主任工作来说,我一直就认为是一门艺术——在学生心尖上舞蹈的艺术!  有幸聆

2、听了国内两位教育名家任小艾、刘银华所做的讲座《教师素质和班主任工作艺术》、《教师职业幸福感的生成》,更认识到班主任工作的重要性及艺术性,同时从她们身上感受到了做教师的幸福感。一行人无一不被这两位名家出众的口才与深邃的教育理念所感染。在她们的感染下,我们也决定做一个教育岗位上的“有心人”、“幸福者”!  现结合讲座内容做一简单的总结。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正

3、常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  首先,教师要明确教育的内涵,。任小艾老师如是解说:“教育,就是耕种。”多么形象的比喻!教育有如耕种一般,播种、浇水、施肥、除草??哪个环节都省不得,更马虎不得,并且需要付出汗水与艰辛,最终才可以收获硕果!这个过程是漫长的,也是艰辛的!正所谓“十年树木,百年树人。”其次,教师要实施“爱”的教育。在教育的过程中,我们每一位教育者需播下“爱”的种子,让“爱”在学生心中生根、发芽、开花、  结果。刘银花老师指出:“教书育人是一个需要激情和爱的活动;

4、是一个需要参与者全身心投入的活动。没有教师对教育发自内心的热爱,就不会有真正的教育;没有教师在教职中‘自我实现’的成就感、满足感和幸福感,也不会有真正的教育。”面对教师职业倦怠及口出恶语的现象,任小艾呼吁:“象爱自己的孩子一样爱别人的孩子。”“不要用暴力对待我们的孩子。”“孩子犯错是天经地义的事。”“己所不欲勿施于人。”同时她向我们介绍了避免用语言暴力伤害学生的方法——了解学生的心。总结了未成年人的三个共同特点:一,好奇心强;二,辨别是非能力弱;三,模仿能力强。了解了学生的特点,教师更容易理解、尊重学生,

5、宽容学生。而我们知道,建筑在理解、宽容基础上的沟通才会更有实效。在实施爱的教育的时候,任小艾也补充阐述“爱应该是理智的”,她讲了好心人帮助蝴蝶破茧的故事,讲了江苏一成绩优异的大学生不能忍受用人单位批评最终自杀的事实,让我们明白“一个人不经历磨难,不可能变得坚强!”教育中还需渗透苦难教育。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个

6、人素质的培训计划  然后,任小艾提出中小学教育的原则:近一点、小一点、实一点。我们的教育应该切合实际,不能缘木求鱼;我们的教育应该从培养学生的良好的行为习惯入手;我们的教育应该落到实处,不耍花架子。而我们教师就有责任为人师表。不难想象,国旗冉冉上升时,手揣在衣兜里互相闲谈的我们的教师是很难要求学生立正安静的;见到校园地面上的废纸而坦然跨过去的教师是很难要求学生弯下腰的;当我们的教师面无表情擦肩而过时,我们是否想过我们的学生能否学会文明目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大

7、潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  与礼貌?开会时,我们的教师旁若无人地喧哗,我们的学生又怎能学会倾听与尊重?我想既然选择了这个职业,我们就有责任严格要求自己。“学高为师,身正为范”啊!再次,两位老师为我们传授了提高职业幸福感的秘诀。一,心态平和、积极乐观。任小艾老师说:“教师教多大年龄的学生,就应该有多大的心理年龄。”她讲到她每日早自习领学生唱歌的事例,建议教师要以积极乐

8、观的心态感染学生、带动学生。刘银花老师提出:“教师要有静气。”她这样阐释“静气”:“教师要的是静气。静下心来备每一堂课,静下心来批每一本作业,静下心来与每个孩子对话,静下心来研究学问,静下心来读几本书,静下心来总结规律,静下心来反思自己的言行和方式,以便更好的超越自己,静下心来细细地品味与学生在一起的分分秒秒,品尝其中的乐趣,品味其中的意义。静下心来收益的是学生,而最终收益的是教师自己。”是啊,凡事都能保持一颗平常心,积极乐观

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