政风行风评议情况汇报

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1、为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划政风行风评议情况汇报  潍坊市工商局滨海分局  关于政风行风评议工作开展情况的汇报  根据省、市局的安排部署,我局行评工作按照《潍坊市工商行政管理局政风行风建设督查工作方案》的要求,采取“上下联动、条块结合、群众参与、评议系统、覆盖行业”的方式有条不紊地进行,现将具体情况汇报如下:  一、统一思想,制定措施,扎实推进政风行风建设  一是安排部署到位。全省政风行风电视会议结束后,我们立即召开局党组会议,学习李华理局长和市局

2、郭局长的重要讲话,研究了具体的贯彻落实意见。在此基础上,召开了全体干部职工动员大会,进一步统一思想,提高认识,全面部署了行评工作,明确了评议名次必须进入前列的行评工作目标,全力以赴做好工作,确保取得好的名次。二是领导机制到位。成立了由主要负责人任组长的“迎双评领导小组”,分管局长具体靠上,落实责任到科室、工商所,一级抓一级,层层抓落实,确保迎评工作扎实到位。  二、明确责任,强化力度,全面抓好“四个结合”  在今年的行风建设工作中,我们坚持“边查边改、纠建并举”,边查找问题,边整改提高,狠抓了四个结合。目的-通过该培训员工可对保安

3、行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  一是把做好行评与干部职工队伍建设相结合。为切实加强政风行风建设,我们在全省政风行风电视会议后深入开展  了走访企业活动。面向服务对象发放1000份征求意见信,广泛征求意见建议。同时,召开全体人员会议,贯彻落实省、市局会议和文件精神,要求干部职工结合各自具体执法管理工作,从大局意识、服务态度、服务质量、办事效率、工作水平等

4、方面,查找问题,制定整改措施,有效解决了服务质量不高、大局意识淡薄、工作态度生硬、行业作风不实等问题,政风行风有了明显转变。  二是把做好行评与提高“窗口”服务质量相结合。针对个别“窗口”服务工作人员在接待前来办事群众时存在态度不热情、服务不周到、办事效率不高的问题,我们以注册登记科、开发区行政审批中心、为民服务中心两个服务窗口和基层工商所为重点,开展了争创“党员先锋岗”和公开评议工作人员活动,把上述单位的人员情况在大厅窗口和网上公示,邀请服务对象对他们的服务态度、质量,工作效率、廉政等情况投票评议,评议结果面向社会公开,有效提高

5、了“窗口”人员的工作积极性和责任心,服务态度、服务质量有了明显提高。驻区行政审批中心窗口和区为民服务中心窗口,多次获得“红旗窗口”称号。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  三是把做好行评与加强地方沟通协调相结合。采取“请进来”的方法,将于11月30日召开行业作风征求意见及工商所长述职述廉会议,邀请开发区领导、政协委员、人大代表以

6、及重点企业代表参加,征求他们对工商工作的意见和建  议,帮助查找工作服务方面存在的问题和不足,为行评工作打下坚实基础。  四是把做好行评与企业回访相结合。我们从10月中旬开始,重点对近两年来重点查处的40多家企业进行了回访,认真听取企业对工商执法提出的建议和意见,并为企业提出整改规范的合理化建议20多条,帮助解决实际困难12个。这次回访有效拉近了工商部门与企业之间的距离,增加了工商部门与企业之间的感情。  三、确立工作重点,扎实开展下步工作  我局前阶段政风行风评议工作通过多方面、多形式地向社会各界征求意见,对系统内存在的问题和不

7、足有了一个全面认识,接下来,我们将按照“征求意见—整改—再征求意见—再整改”的循环模式,认真做好整改工作。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  一是制定整改方案。认真梳理自查自纠、群众反映和检查评议出的问题,结合自身实际,作出统筹安排,制定整改方案,明确整改的事项、方式、标准、时限、责任及相关要求,做到标本兼治。二是突出整改重点和

8、整改实效,全面整改问题。对公众反映强烈的问题,将以公示栏等形式公开整改情况,使公众看到工商部门的整改决心与成效。对有条件能够及时解决的问题,限时解决;对一些深层次的问题一时难以整改到位的,将列出整改计划,明确责任部门和责任人,限期整改;对涉及政策性

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