洪生,赢在管理,心得体会(共8篇)

洪生,赢在管理,心得体会(共8篇)

ID:30246741

大小:38.92 KB

页数:39页

时间:2018-12-28

洪生,赢在管理,心得体会(共8篇)_第1页
洪生,赢在管理,心得体会(共8篇)_第2页
洪生,赢在管理,心得体会(共8篇)_第3页
洪生,赢在管理,心得体会(共8篇)_第4页
洪生,赢在管理,心得体会(共8篇)_第5页
资源描述:

《洪生,赢在管理,心得体会(共8篇)》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库

1、为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划洪生,赢在管理,心得体会(共8篇)  赢在责任培训心得  通过学习"赢在责任"使我懂得了责任,是人前进的动力,拥有责任之心,便拥有了经  不可摧的信念与前进的方向。我们常常认为只要准时完成自己的任务就是负责,只  要上班不迟到,下班不早退,就是责任,就可以心安理得的获得自己的报酬。其实,责任与  责任感不同。责任是指对任务的一种负责和承担,这是一个行为过程。而责任感则是一个人  对待某件事物所持有的态度。托尔斯泰曾经说过:“一个

2、人若是没有热情,他将一事无成,而热情的基点是责任感。”,  对工作、对家庭、对亲人、对朋友,我们每个人都应该肩负着责任感,一个人责任感的强弱  决定了他对待工作或生活是尽心尽责还是浑浑噩噩,而这又决定了他做事的好坏程度。98年洪水泛滥的时刻,那些英勇的人民子弟兵手挽着手用身体抵挡着洪水的入侵,这是  他们的职责,同时,也是对于人民给予信任的那股责任感让他们无畏灾难的恐惧,哪怕为之目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场

3、安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划洪生,赢在管理,心得体会(共8篇)  赢在责任培训心得  通过学习"赢在责任"使我懂得了责任,是人前进的动力,拥有责任之心,便拥有了经  不可摧的信念与前进的方向。我们常常认为只要准时完成自己的任务就是负责,只  要上班不迟到,下班不早退,就是责任,就可以心安理得的获得自己的报酬。其实,责任与  责任感不同。责任是指对任务的一种负责和承担,这是一个行为过程。而责任感则是一个人  对待某件事物所持有的态度。托尔斯泰曾经说过:“一个人若是没有热情,他将一事无成,而热情

4、的基点是责任感。”,  对工作、对家庭、对亲人、对朋友,我们每个人都应该肩负着责任感,一个人责任感的强弱  决定了他对待工作或生活是尽心尽责还是浑浑噩噩,而这又决定了他做事的好坏程度。98年洪水泛滥的时刻,那些英勇的人民子弟兵手挽着手用身体抵挡着洪水的入侵,这是  他们的职责,同时,也是对于人民给予信任的那股责任感让他们无畏灾难的恐惧,哪怕为之目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安

5、保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  付出生命,一句“人在堤在,人亡堤亡”的口号,所展现出的不仅仅是对于抗灾自身所必须  承担的责任,而是对于人民生命财产安全无上的责任感。“责任重于泰山。”当我们对自己的事业充满责任感时,就能从中得到更多,救助他人的  同时也升华自己,当然,这种习惯或许不会有立竿见影的效果,但可以肯定的是,当懒散敷衍不负责任成为一种习惯时,  做起事来往往就会不诚实。举国震惊的三鹿奶粉事件,反映出在利益和制度面前三鹿集团高层对于责任感的忽视,  以及对于人民食品安全责任感的沦丧,而这种行为最终导致的结果是自身的垮台

6、。同样都是中国人,有的人为了别人可以付出自己的生命,有的人为了眼前的利益却不顾  别人的生命,这不是人与人有多大的差别,而仅仅是因为有些人失去了责任感。每个人都有自己的处世哲学,每个人也都有自己的为人之道,只是,不管怎样,穷也好,  富也罢,我们每个人都应该在自己的人生道路上肩负着责任感,一个有责任感的人才会让人  敬重,一个有责任感的人才会得到别人的信任,一个有责任感的人才会步入成功的殿堂。人生在世,对待任何人或事物维持内心的责任感,这样才能无愧于己,无愧于人,无愧目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大

7、潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  于这短暂的人生。篇二:赢在责任心胜在执行力读后感赢在责任心胜在执行力没有担责,成果只是运气。一个员工的基本在于其能够是一名员工,所谓是就是能够担  当起作为一名员工的基本职责,完成作为这一身份的基本任务,这是基础要求。往往有时候  任务都不能完成,这恰恰也是失了责,更不用讲如何去成为一名优秀的员工。所以讲要负责,  要用心负责,要敢于负责。只有负责的人才能自己踏实,领导放

8、心,既充实自己的业务本领,  提高自己的能力,也让自己有更大的把握和更多的机会向上更进一步。责任心很重要,那责  任心是什么呢?是面对工作时的脚踏实地,勤勤恳恳,而不是小聪明,投机取巧;是面对

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。