物流部岗位职责_修(ylt)

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1、安徽依立腾工贸有限公司文件编号YLT-02版次第二版物流部岗位职责核准:审核:制定:公司依立腾物流部岗位职责页次1/4文件编号YTL-02版本第二版制定部门物流部发行日期2010/7/15一、目的：为规范、细化物流部各工作岗位职责，使其作业有所遵循，特制定本规范。二、适用范围：物流部所有岗位三、物流部的主要职责：1.物流部各类管理制度的制定与执行，各项工作的流程、操作标准的制定与执行2.各类货品的出入库管理，负责货品的分拣、拆包、理货、配货、打包、装卸、搬运及配送工作3.进行仓储规划，合理利用仓容及各种资源,合理存储和保管货品，控制库存，尽量减少库存损失4

2、.对库存货品进行盘点与管理，为市场、客户、团购、电商、开发等部门提供准确的库存数据6.合理处理不合格品，对验收不合格的货品拒绝出入库，并提出处理意见四、物流部的权力1.有权对企业的物流管理工作提出意见和建议，提交改进仓储管理制度、工作流程并获得答复的权力2.部门内部工作开展的自主权，组织机构建立、员工考核的权力3.部门内部员工聘任、解聘的建议权，内部员工违规行为进行处罚的权力4.要求相关部门配合相关工作的权力,对影响仓储管理工作的人员提请处罚的权力五、物流部组织结构图分管副总物流部经理物流部主管仓库员配货员公司依立腾物流部岗位职责页次2/4文件编号YTL-

3、02版本第二版制定部门物流部发行日期2010/7/15岗位名称:物流部经理岗位代号WL001直接上级:分管副总所在部门:物流部职务位置：物流部经理物流部经理主要负责物流部日常工作的组织和管理，保证货品及时供应，优化库存结构和配送流程，降低库存成本、运输成本。职责与工作任务：1.根据企业年度经营计划及战略发展规划，制订物流部工作计划及业务发展规划2.根据企业经营管理整体要求，制定库房管理、出入库管理，配送管理等各项制度并贯彻实施3.根据企业物流工作特点编制各项工作流程及操作标准并监督执行4.贯彻执行企业下达的物流工作任务并将各项任务落实到人5.定期组织盘点，

4、对盘盈、盘亏、丢失、损坏等情况查明原因和责任人，提出处理意见6.核定和掌握仓库各种货品的储备定额并严格控制，保证合理库存、合理使用7.做好物流部团队建设，协助总办部做好员工的选拔、配备、培训和绩效考核工作8.合理调配下属员工，指导他们开展工作，监督他们执行计划，努力提高他们的积极性和服务意识9.负责仓储部与其他职能部门的沟通、协调事宜公司依立腾物流部岗位职责页次3/4文件编号YTL-02版本第二版制定部门物流部发行日期2010/7/15岗位名称:物流部主管岗位代号:WL002直接上级:物流部经理所在部门:物流部职务位置：物流部主管职责与工作任务：1.物流部

5、主管主要协助物流部经理进行物流部的日常管理、文件发送和人员调拨等2.协助物流部经理制定、修订仓储管理、出入库管理、配送管理等各项规章制度3.协助物流部经理制定、完善仓储部的各项工作流程、操作规范4.协助物流部经理进行物流部的日常管理，提出改进工作的合理化建议5.协助物流部经理对本部门人员的业务、劳动纪律、现场管理等进行检查与督导6.协助物流部经理做好部门内员工的工作安排、调拨等7.协助仓储部经理完成与其他职能部门的联络工作8.完成仓储部经理交办的其他各项工公司依立腾物流部岗位职责页次4/4文件编号YTL-02版本第二版制定部门物流部发行日期2010/7/1

6、5岗位名称:仓管员岗位代号:WL003直接上级:物流部主管所在部门:物流部职责与工作任务：1.确保库区货品物帐准确；1.严格按照物流部工作流程进行入库、出库、退仓、盘点；2.到货入库及时、准确，3.做好仓库5防、保证仓库整洁、区域合理规划，提高仓库利用率；4.熟悉库区货品结构及产品规格属性5.对不合格品、可疑物料的有效管控，并对呆存料的跟催处理。6.调剂货品的有效督导与反馈；7.熟悉所在仓库的进销存情况以及熟练掌握ERP系统；8.遵守公司规章制度；9.退货品的规范程序监督、执行；10.出、入单据列印及时、准确。11.完成上级主管交代事项。1.确保各市场所需

7、货品及时准确到达；2.严格依规范出库、退仓作业；3.积极、主动协助仓管员整理、整顿，上货等工作，4.熟悉所负责的市场货品结构，进销存情况；5.调剂、退货品的及时跟进；6.遵守公司规章制度；7.确保补（配）货的及时性、准确性；8.熟练掌握ERP系统及产品规格属性；9.物流发货、接货准确、及时，账务清楚，确保货品安全。10.完成上级主管交代事项。