水务局干部作风建设年动员讲话

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1、水务局干部作风建设年动员讲话一、充分认识开展作风建设年活动的重要性，切实把干部作风建设牢牢抓在手中我们党历来高度重视作风建设。近几年来，以胡锦涛同志为总书记的党中央，对这一问题更是反复强调、多次作出重要部署。在前不久召开的中纪委三次全会上。胡锦涛总书记再次提出，要加强领导干部党性修养、树立和弘扬良好作风。这充分体现了党中央坚持从严治党、推进干部作风建设的坚强决心。这次省委省政府和市委市政府作出了开展“干部作风建设年”活动的重大决策部署，我们一定要充分认识开展这一活动的极端重要性和现实紧迫性。从社会大的环境来讲，当前行政审批过多过滥、办事效能低、服务差，企业和基层群众反映越来越多，而且越来越

2、强烈。正如省委书张云川讲的那样，不给好处不办事，给了好处乱办事。办理一个房地产项目手续，外省只需要不超过10天时间，而在河北则要用一年多甚至三年时间，盖166枚公章，涉及94项收费。邯郸也一样，一个房地产项目盖了128个章，最后一个章还是水利局的章。从我们水利局内部来讲，我到水利局工作以来，感觉我们的水利干部队伍，主体上是讲政治、顾大局的，是有大情大义、能打硬仗的。我局有大批的优秀干部，他们承担繁重的工作压力，艰苦奋斗，为水利事业的发展做出了默默无闻的奉献。例如我们谋划实施的生态水网、村村通自来水、黑龙洞泉域水源转换等，都取得了很大的工作成效，都得到全市上下的广泛赞誉，就充分说明了这一点。

3、但在少数干部中，确实存在一些突出问题，有的甚至到了相当严重的程度。*书记在讲话中痛斥了几个方面的问题，在我们水利局和少数干部中也不同程度存在，有的还比较严重：一是虚。一些干部事业心、责任心不强，在其位不谋其政、不尽其责，敷衍了事、得过且过。一些重要部门和关键岗位的工作人员，夜郎自大，工作消极，讲起来头头是道、干起来没有真招，看不到你工作中有什么亮点，为政多年，山河依旧，单位面貌没有大的改善，事业发展没有大的成效，要问你这几年都干了点啥，说不出一二三来。二是躁。工作漂浮、急功近利，有的满足于追求立竿见影的绩，对打基础、利长远的事情没兴趣、没耐心、没毅力。有的平常不注重学习，不钻研工作，从来没

4、有遇到过问题，麻木不仁，有些事情束手无策。三是懒。抱定“不求有功、但求无过”的老思想，不讲标准，效率低、不作为，办事拖拉、推诿扯皮。有的不讲标准，效率低下，惰性十足、得过且过，领导反复强调、多次部署的工作，就是迟迟没有进展、见不到明显成效。四是散。少数干部职工纪律观念淡薄，上班时间擅离职守、打牌赌博、上网打游戏、炒股等，甚至有的基层闸所，人员长期脱岗，领着工资不上班，十天半个月见不到个人。五是奢。沉溺于迎来送往、吃喝玩乐，贪图享受不顾形象。有的干部为了面子不计成本，比待遇、比排场、比阔气，就是不比工作、不比贡献。六是贪。极个别干部见利忘义，忘掉原则和纪律，在采购设备物资时吃回扣，开具假发票

5、，虚报冒领；在招投标过程中搞小动作，做手脚，不按局党组要求办事；在规费收缴上虚报瞒报、借机揩油等。这些问题虽然发生在个别单位和少数干部身上，但涣散斗志、疏离民心，败坏党风、影响恶劣，必须加以改正。当前及今后一个时期，我们面临的发展压力会更大，必须直面的严峻挑战可能更多。要完成我们年初确定的支漳河整治、滏阳河治理、一跑三争、经济收入等八项突破性工作，尤其需要我们全局广大干部的作风有一个新的更大转变，用良好的党风政风凝聚起加快发展的强大力量。因此，我们一定要深刻认识开展这项活动的极端重要性和现实紧迫性，迅速把思想和行动统一到市委市政府和局党组的决策部署上来，切实转变作风，提高工作效能，以崭新的

6、精神风貌、高昂的工作激情，把水利各项工作做得更加扎实，更加富有成效。二、开展干部作风建设年活动，必须动真格，努力在解决突出问题上下功夫面对水利新的发展形势和新的挑战，加强作风建设，主要任务是打造一支“改革创新、真才实学、求真务实、公正廉洁”的高素质干部队伍。改革创新：就是要自觉坚持解放思想，始终做到锐意进取，勇于打破条条框框的束缚，创造性地做好各项工作，决不能碌碌无为地守摊子、保位子，几年下来面貌未改、江山依旧。真才实学：就是要有真本领干事业、凭能力和实绩求进步，在当前经济社会快速发展的新形势下，要加快学习掌握必备的水利各种知识和本领，决不能占着稀缺的岗位资源干不成事、办不好事。求真务实：

7、就是要牢固树立正确的事业观、价值观、政绩观，重实际、重实效、重结果，一门心思干工作，扑下身子抓落实，不要过多地讲这样那样的战略构想、发展规划，而要每年集中精力办成几件让群众看得见、摸得着的实事。公正廉洁：就是要始终牢记，权力是人民赋予的。必须用于为人民谋利益，坚持原则、秉公办事，品行端正、淡泊名利、清正廉洁，始终保持共产党人的品格和操守，以实际行动维护好党在人民群众中的威信。这十六个字，应当成为新时期水利干部队伍素质和形