钉钉日志管理规定关于钉钉工作日志的实行规定

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1、钉钉日志管理规定关于钉钉工作日志的实行规定导读:就爱阅读网友为您分享以下“关于钉钉工作日志的实行规定”资讯，希望对您有所帮助，感谢您对92to.com的支持!关于钉钉工作日志的实行规定为进一步提高工作效率，方便各部门之间工作的沟通，提高员工工作条理性、计划性，充分发挥工作日志的作用。经公司领导研究决定，即日起，通讯办公软件“钉钉”正式全面使用，为方便规范管理，特制定以下规定：一、适用范围部门所有员工（包括试用期员工）二、工作日志的填写内容1、日报：今日完成工作内容、未完成工作、需协调工作、明日工作安排、备注等；2、周报：本

2、周完成工作、本周工作总结.下周工作计划、需协调与帮助、备注等；3、月报：本月工作内容、本月工作总结.下月工作计划.需帮助与支持.备注等。三、工作日志的提交对象日报.周报.月报分别提交至小组负责人和总经办。1＞日报须于当日24点前提交;2、周报须于下周一14点前提交;3、月报须于当月最后一天24点前提交。五、审批的内容及流程1＞请假需提前一天申报，选择请假类型.开始时间.结束时间，填写请假天数.请假事由，并提交于小组负责人.人事;2＞当天外出需提前两小时申报，选择开始时间.结束时间,填写外出时间（小时）、外出事由，并提交于小

3、组负责人、人事;3.出差需提前一天申报，填写出差地点.出差天数、出差事由，选择开始时间、结束时间，并提交于小组负责人、人事；六、成员答复规范K群成员在收到工作指令等信息后,可在手上工作完成后，再进行回复“收到3及执行计划、办法、完成时间等;2、非即可完成的工作指令，成员需在规定期限内进行答复;3.若有紧急工作需传达，则请以电话或短信直接沟通;4、以通知形式发布的信息，请发布人备注无需回复，发布人跟进查看阅读进度;工作时间内超过2小时/非工作时间超过12小时未阅读，则以DING方式通知未读人。七、签到管理1、群成员每天在正常

4、上下班时间内定位签到；2、外勤人员（含出差和外出）要定时向小组负责人提供定位信息。八、通报与惩处因故未交工作日志者或未完成群组工作指令者，要出具情况说明材料，无故不交者将给予通报批评，将直接影响考核成绩。本规定自2015年12月12日起实行，由部门管理室负责解上海添瑞文化传播有限公司事业部管理室2015年12月12日百度搜索“就爱阅读需专业资料住活学习，尽在就爱阅读网92to.com，您的在线图书馆