普洱镇小学教育调研报告

普洱镇小学教育调研报告

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1、普洱镇小学教育调研报告(盐津县普洱镇中心学校教师:罗申同)普洱镇位于盐津县城25公里的北部,座落在横江河、黄坪河和上清河的交汇处,被贯有“三江明珠”之美誉。盐水公路、水麻高速路、溪洛渡二级专用线和内昆铁路都贯穿镇区内的大部分村落。它是盐津县出名的古镇之一,也是一个河流交错;沟渠纵横,山峦叠障,人口居住分散的农业乡镇,辖区内有十二个村三个社区,共有人口64327人(其中7——12周岁人口6853人,13——15周岁人口3432人),有国土面积369.71平方公里。近20年来,普洱镇小学教育在各级党委、政府及上级主管部门的正确领导下,在社会

2、各界的关心、支持下,通过广大人民群众和全体教师的共同努力得到了发展,1992年实现普及初等教育,1997年实现“普六”教育,2003年基本扫除清壮年文盲,2007年实现“普九”教育。普洱镇因人口居住分散,目前设有小学59所,其中完小25校,教学点24个,一师一校10个;有在校生8301人,教学班214个;有学前班20个827人;学校占地179.1亩,建筑面积26016平方米;有教职工369人,专任教师364人(含6人外借,1人工伤);有代课教师25人,临时工7人。辖区内有适龄儿童6853人,已入学6822人,入学率99.5%,辍学率0.

3、08%,青壮年文盲率0.5%。普洱镇小学教育工作虽然取得了一点成效,但是与发达地区相比反差太大,这不得不引起我们的思考。近段时间经过调查,制约普洱小学教育发展的因素比较多,这些因素只有一个一个去解决,才能促进全镇小学教育健康稳步发展。一、制约小学发展的主要因素1、办学条件落后普洱镇由于历史、地方经济落后等原因,导致普洱镇办学条件差,主要表现在一一校舍达不到国家、省的标准,无功能用房,校园占地面积也达不到标准;图书达不到“普九”要求;科学等学科无仪器;信息技术教育无设备(除模式一、二外);体育设备也不齐。2、师资配备除语数学科外,音乐、体

4、育、美术英语、信息技术教育无专职教师,农村小学无法开设。3、管理上因受传统观念的束缚比较落后,缺乏活力。比如2003年的事改虽然实行了教师聘任制,当时在教师中的影响是比较大的,一些教师担心学校不聘任口己,结果由于我镇差教师都聘任了,时间一长这些教师的工作态度依I口;在分配上,我们虽然进行了一点改革,工作效率与经济挂钩,但是因力度不大对一些人也起不了多大作用;在制度上不够完善,缺乏完整的责任制和严格的考绩制度。4、管理人员、专任教师整体水平不高,主要存在思想保守,文化素质、教育教学方法陈旧等,如一些教师在课堂上新的教学方法不敢用,仍然用传

5、统的方法讲课,影响了学生的发展。5因受办学条件、师资、管理等因素的影响,教育质量与发达地区相比不高。一.、加强小学教育管理的一点思考1、抓住契机,努力改善办学条件。要办好学,要具备一定的条件,否则“巧媳妇难做无米之炊”。针对普洱小学教育的现有条件,要办好小学教育,改善办学条件势在必行,为此必须抓住当前和今后的机遇,争取投入加快村级完小建设的步伐。(1)校舍改造:普洱镇小学校舍70%的学校属上个世纪90年代建成的(一无地勘,二无设计,三无监理),根据国家、省的建设要求(标准)都属于D级危房,因此我们必须抓住这次校安工程的机会,做好该项工程

6、的工作,一是要搞好调查,做好学校规划,二是积极配合主管部门组织实施好校安工程,使村级完小的教学用房得到满足,符合国家、省的标准。(2)学校设置设备(图书、仪器、微机、多媒体设备等)争取用5到10年的时间完善学校装备,主要渠道一一一是争取上级主管部门配备;二是从义教经费中用一部分资金解决。2、加强教师队伍建设,提高他们的政治思想业务素质教育是社会的脊梁,教师是教育的脊梁。《中国教育改革和发展纲要》指出:“振兴民族的希望在教育,振兴教育的希望在教师。建设一支具有良好政治业务素质、结构合理、相对稳定的教师队伍,是教育改革和发展的根本大计。”这

7、充分说明了师资在整个教育工作中举足轻重。教师的思想业务素质如何?它决定着学校能否发展,决定着能否培养出有用之才,决定着教育质量能否提升,决定着能否满足老百姓对教育的需求。所以我们必须抓好师资队伍建设,目标是:打造一支“诚敬勤爱,务实求新”的教师队伍。其途径是:(1)要加强中心校及村级完小的班子建设。首先是通过学习、培训,中心校和村级完小班子要转变I口的管理及教育观念,树立管理是第一要务,质量是第一生命线,教师是第一资源的工作理念,提升管理人员的组织能力,协调能力,指挥能力,科研能力等;其次是要按照年轻化、知识化、科研型、开拓型的标准,本

8、着充实、加强、提高的原则,搞好中心校的管理人员的结构调整,使班子更具有活力;再次是定期或不定期召开中心校管理人员及各村校长会,专门研究小学管理工作,中心校校长要认真听取意见和建议,集思广益,形成全体管理人员

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